
フロントエンドエンジニア
【フルリモート/副業歓迎】【React】ヘアカラー専門店向けポイントサービス開発
給与・報酬 | 時給 2,700円 ~ 5,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |

株式会社Undershaft
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・開発業務全般 ※ TypeScript / React での開発業務を開発環境構築等から推進できる方を期待しております。
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フロントエンドエンジニア
給与・報酬 | 時給 2,700円 ~ 5,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Undershaft
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・開発業務全般 ※ TypeScript / React での開発業務を開発環境構築等から推進できる方を期待しております。
アプリエンジニア
給与・報酬 | 時給 2,700円 ~ 5,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Undershaft
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・開発業務全般 ※ Dart / Flutter での開発業務を開発環境構築等から推進できる方を期待しております。
サーバーサイドエンジニア
給与・報酬 | 時給 2,700円 ~ 5,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Undershaft
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・開発業務全般 ※ C# / .NET Frameworkでの開発業務を自ら推進できる方を期待しております。
サーバーサイドエンジニア
給与・報酬 | 時給 2,700円 ~ 5,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Undershaft
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・開発業務全般 ※ Ruby / Ruby on Rails での開発業務を開発環境構築等から推進できる方を期待しております。
UIデザイナー
給与・報酬 | 年収 550万円 ~ 800万円 |
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Gaji-Labo
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UI デザイナーとして、クライアントのチームの一員に加わり、プロダクトの UI デザイン(構造設計・プロトタイピングなど)を軸に、プロジェクトの進行や課題解決にも関わりながら、サービスやプロダクトの成長を支えていただきます。 成果物を納品するのがゴールではなく、チーム全体でユーザに価値を届けるためのプロセスを大切にしています。 - クライアントとのやりとり、チームでのコミュニケーション全般 - プロジェクトの取り回しをするために必要なアジェンダとレポーティング - 顧客のプロダクト背景、およびドメイン理解とインプット - 開発・制作業務での UI デザイン(構造設計、画面設計、UI 検討等を含む) - デザインドキュメントの作成(コンポーネント機能・仕様などを言語化したドキュメント)
UIデザイナー
給与・報酬 | 時給 3,000円 ~ 5,000円 |
稼働時間 | 60時間 ~ 80時間(週15 ~ 20時間) |
雇用形態 | 副業転職(業務委託から正社員) |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社SoftRoid
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・クラウド型AIサービス「zenshot」:https://zenshot.jp/ ※三菱地所・三菱地所ホーム様等の大企業から中小のゼネコン・工務店まで多岐に渡る企業に導入頂いております - エンジニア・PdMと連携したUIUX設計・実装 - ユーザーリサーチとインサイト抽出 - プロトタイプ作成とユーザビリティ検証 - デザインシステムの構築・改善 ※ご希望やこれまでの経験によってお任せする内容が変更される可能性がございます。 - エンジニア:5名 - PdM:専任はおらず兼務2名(エンジニアもPdM業務しているため) - デザイナー:業務委託2名 - Figma - フロントエンド: TypeScript, React.js, Next.js - サーバーサイド: Python, Fast API - データベース: PostgreSQL, AWS RDS - ソースコード管理: GitHub - プロジェクト管理: Clickup - インフラ: AWS - 自動実行パイプライン:AWS Batch, ECS - CI/CD: GitHub Actions, AWS Code Build
UI/UXデザイナー
給与・報酬 | 年収 600万円 ~ 800万円 |
稼働時間 | 09:00 ~ 18:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
株式会社Penetrator
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UI/UX デザイナー - 定量、定性調査の企画立案、実行、分析 - ユーザー体験設計(UX、コンセプトや概念、ストーリーの設計) - プロダクトの情報設計、ワイヤー作成、UI設計、プロトタイピング作成 - デザインに関する各種ガイドラインの策定、運用 - プロダクトマネージャーやエンジニアとのコミュニケーションおよび意思決定への関与 - デザイン: Figma - エンジニアには34インチワイドモニターを支給 - サーバーサイド:Python(FastAPI) - フロントエンド:TypeScript(Next.js) - インフラ:AWS - データベース・データストア:AWS RDS - CI/CD:GitHub Action - プロジェクト管理:Jira - ソースコード管理:GitHub - 情報共有:Slack, Confluence, Google Cloud 出社・リモート(ハイブリッド)
UI/UXデザイナー
給与・報酬 | 年収 600万円 ~ 800万円 |
稼働時間 | 09:00 ~ 18:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社TRUSTDOCK
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当社では新規事業として多数のプロダクトを展開しており、その成長を牽引するUI/UXデザイナーを募集しています。 ユーザーが快適に利用できるプロダクト体験を創出し、新たな付加価値を生み出すポジションです。 新規・既存機能のUIデザイン制作(ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプの作成) デザインシステムやガイドラインの構築および運用 ユーザー行動やシナリオを踏まえた情報設計、サービス導線設計 ユーザーインタビューやユーザビリティテストの実施・分析 開発チーム・PMとの要件定義、仕様検討の段階からのコラボレーション プロダクト開発サイクルにおけるデザイン視点でのリードと改善提案 新機能のコンセプト設計やMVP開発におけるUI/UX検討 デザインツールを活用したプロトタイプ作成とユーザーテスト
プロダクトオーナー
給与・報酬 | 年収 500万円 ~ 1,200万円 |
稼働時間 | 11:00 ~ 15:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
UPWARD株式会社
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- Go to Market戦略の策定および実行 - プロダクトの課題の特定および開発部門との連携 - お客様向けのメッセージングの策定 - プロダクト関連のパートナーとの連携・協業の推進 - 社内のオペレーションプロセスの構築と最適化 リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。また、週に数回出社必須日を設けています。 ■東京本社:東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング 26階 ■関西支社:大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H¹O 梅田茶屋町 8階
プロダクトマネージャー
給与・報酬 | 年収 500万円 ~ 1,200万円 |
稼働時間 | 11:00 ~ 15:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
UPWARD株式会社
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- 海外事業において、UPWARDのプロダクトが適切な市場に受け入れられるためのプロダクト戦略の策定 - お客様のニーズを捕まえて優先度付けと拡張性を考慮した機能実装の方向性を決定 - プロダクトを計画的にリリースするためのプロダクトマネージメント並びにピープルマネージメント リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。また、週に数回出社必須日を設けています。 ■東京本社:東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング 26階 ■関西支社:大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H¹O 梅田茶屋町 8階 **UPWARD AGENT/INSIGHT/ENGINE/他** - 言語:Java/TypeScript/Python - ソースコード管理:GitHub - ライブラリ: - Java: Spring Boot , gRPC , GeoTools - Typescript: React, Next.js, Apollo Client, deck.gl, Recoil, MUI, Tailwind CSS - CI、テスト: GitHub Actions , JUnit, React Testing Library - クラウド:Azure Kubernetes Service , Azure SQL Database , Azure Cognitive Search , Redis, AWS Amazon Location Service **その他** - PC:別途規定する金額上限の範囲内で自由に選択いただけます - デザイン連携:Figma - コミュニケーション:Slack
プロダクトマネージャー
給与・報酬 | 年収 550万円 ~ 1,000万円 |
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | フルリモート |
技術スタック |
株式会社Gaji-Labo
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PdM 不在のチームや、PdM はいるけれど実現したいことに対して手が足りていないなど、さまざまな状況によりプロダクト開発や機能開発がスムーズに進んでいないスタートアップのプロダクトチームに Gaji-Labo のフロントエンドエンジニアと UI デザイナーと一緒にチームに入っていきプロダクトチーム全体を支援いただく役割をお任せします。 機能開発やプロトタイプをまるっと任せていただくなど、複数のクライアントのもとでプロダクト開発・グロースのためにどんなことができるか/どんな方法があるかから一緒に考え、プロダクトチーム支援としての価値提供を行います。 Gaji-Labo としての「プロダクトマネジメント支援事業」の立ち上げを行い、複数のプロダクトや事業に関わる私たちならではの PdM の仕事を作り上げてくださることを期待しています。 - プロダクトマネジメント支援事業の立ち上げと提供 - PdM 不足・不在によって止まっているプロダクトのマネジメント - お客さまの意思決定サポート(及び代理での意思決定) - 機能の仕様策定からデリバリーまでの開発プロセスを担う Gaji-Labo にはフロントエンドと UI デザインに強いチームがあるので、チームを巻き込んでより大きな成果を目指すことができます。
プロジェクトマネージャー
給与・報酬 | 年収 700万円 ~ 1,300万円 |
稼働時間 | 09:00 ~ 18:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
ARアドバンストテクノロジ株式会社
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お客様の課題解決に向け、各領域のコンサルタントやエンジニアがチームを組み、新規事業企画、業務改革・改善やIT企画~システム導入推進~評価・定着化まで幅広い業務を提供します。 ① 現状分析と課題の把握 ② 課題解決に向けたアイデア抽出や施策の検討 ③ ロードマップの策定~実行支援 お客様と様々なディスカッションし、ビジネス課題に対してテクノロジを活用した解決策を考えることに面白さを感じられる人には、やりがいを持って取り組んでいただける業務だと思います。 ※コンサルティング業務では、システム開発の経験や知識を活かせる場面も多くありますので、コンサルティングに興味のあるエンジニアの方の応募もお待ちしています。 ■ ビジネスデザイナー(事業企画の策定、業務改革・改善など) ■ アーキテクト(IT企画/構想策定、PMO) 勤務場所はプロジェクトによって異なります。参画プロジェクトにより、勤務場所が異なります。近年、コンサルティング業務もリモート勤務が多くなっており、リモートとオフィス(自社やお客様先)のハイブリット勤務となっています。
データサイエンティスト
給与・報酬 | 年収 600万円 ~ 800万円 |
稼働時間 | 09:00 ~ 18:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
株式会社Penetrator
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データサイエンティスト - データ利活用の戦略立案 - アプリケーションに必要なデータの収集と可視化・分析レポート作成 - 機械学習モデルの構築、予測や分類、新機能や課題解決のための施策提案 - 画像認識/言語処理なのどのAIモデル開発と実装 -Frontend: Next.js (TypeScript) -Backend: FastAPI (Python) -Infra: AWS -Database: PostgreSQL -CI/CD: GitHub Actions -Documents / Projects: Notion ◎エンジニアには34インチワイドモニターを支給 出社・リモート(ハイブリッド)
データアナリスト
給与・報酬 | 年収 800万円 ~ 1,300万円 |
稼働時間 | 11:00 ~ 15:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
株式会社イノベーション
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- データ組織の立ち上げとチームマネジメント - データ戦略の策定とロードマップの作成 - 社内のデータ活用ニーズのヒアリングとプロジェクト推進 - データ基盤の導入、運用 - データガバナンス、セキュリティポリシーの設計と運用 - データ活用文化の浸透、教育・啓蒙活動 - 経営陣・事業部門へのレポーティングと提案 出社とリモートのハイブリット型となります。 業務に内容によってはオフィス出社での勤務が必要になる日もあります。
データアナリスト
給与・報酬 | 年収 550万円 ~ 1,100万円 |
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
株式会社TimeTree
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更なるプロダクト成長を実現するために、データ活用、事業の戦略立案の要となるデータアナリストとしてご活躍いただきます。 - 事業KPIの定義・設計およびダッシュボード構築 - 施策の定常モニタリングとアラート設計 - ユーザー行動分析、A/Bテストの設計・評価 - ユーザーの利用動向を分析し、事業課題の特定・提案 - 事業のボトルネックをデータ分析で解明し、改善策を提案 - 仮説構築 → 検証 → 施策提案のサイクルを主導 - プロダクトマネージャー・マーケターと連携し、施策の効果測定・改善提案を実施 - 定量データに加え、定性調査(ユーザーインタビュー・市場リサーチ)も活用し、より深い知見を提供 - サービス・事業の改善や課題の解決に最適なML/LLMを判別し提案・推進 - オペレーションの改善やモデリングなどを実施 - データアナリスト5名 - データエンジニア3名 *TimeTreeはビジネスニックネーム制度を採用しています。 経済学系の大学院を修了後、データ分析専門のコンサルティング会社を経て2023年にTimeTreeへ入社しました。入社してからは、新規事業チームの一員としてPdMと共に企画から効果検証までを担当し、いまは組織全体でのデータの民主化に力を入れています。情報検索や推薦、アナリティクスエンジニアリングなど、データから事業への価値貢献全般が好きです。 前職でデータ分析のコンサルタントおよびプロジェクトマネージャーとして11年の経験を積む。主にインターネット企業でのデータ部門向け支援を中心に数々のプロジェクトを支援。生成AIの社会普及を受け、よりAI活用の現場に入り込んでスキルを発揮したいという強い思いから、ユーザーデータに恵まれたTimeTreeにデータアナリストとして転職。現在は、広告事業における社内外向けのデータ分析、経営層向けKPI分析、生成AIを活用したサービス開発支援、さらには生成AI活用に関するリサーチなど、幅広い分野で活躍中。 マーケティングリサーチ会社、シンクタンク、物流系スタートアップを経てTimeTreeに入社。TimeTreeでは広告事業のデータアナリストとして事業の安定運用に貢献している。野球観戦が趣味で、プロ野球のシーズン中は野球好きなメンバーと現地観戦に行くことも。 - 自律したチームメンバーが揃っており、それぞれが捉えた課題を仕事に昇華し、周囲のメンバーを巻き込みながら推進していくような仕事のスタイルを取っています。 - 各自の専門性を活かして、社内外で自分の活躍の場を作りながら関連チームのメンバーと頼り・頼られながら役割を担っています。 - 言語: SQL, Python, LookML - 環境:BigQuery, Looker, Redash, Firebase, Colab Enterprise - ミドルウェア: Cloud Composer, dbt - ソースコード管理: GitHub - CI/CD: GitHub Actions - 生成AI環境: ChatGPT team, Gemini - TimeTree, Slack, GitHub, Notion, Sketch, Google Workspace - データから得られた知見をもとに、ユーザーの解像度を高め、事業におけるクリティカルな課題の発見、および解決のヒントを検討する - プライバシーを守りつつ、事業の売上貢献につながるようなデータ活用やML/LLMを活用したオペレーションの改善 - 新機能の提供にあたり、仮説検証に必要な計測データやA/Bテストの設計、およびコホート分析などを含むリリース後の効果検証 - 事業の成長を加速するための指標設計・可視化と組織への指標浸透 - 生成AI活用に適したカレンダーデータの前処理・ベクトル化等の設計、RAGなどを用いた事業への活用方法の検討・提案 - Agentic AI(AIエージェント)を活用したサービス提供の検討 会社が定める業務
データサイエンティスト
給与・報酬 | 年収 520万円 ~ 840万円 |
稼働時間 | 裁量労働制 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
技術スタック |
ウォンテッドリー株式会社
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会社訪問アプリ「Wantedly Visit」は、個人と企業のマッチングサービスです。多様な嗜好や性質を持つ個人と企業が適切にマッチングできるようにするためには、データに基づいた出会いの最適化が必要です。私たちは、「ユーザーにどのコンテンツを提示するか」という責務を担う推薦システムを開発・改善することによって、プロダクトで生まれるマッチングの数を最大化することに注力しています。 私たちデータサイエンティストは、目の前のモデリングだけではなくプロダクト全体のことを意識して行動しています。 常に「ユーザーにとって本当に良い推薦とは何か?」を第一に考えることで現状のシステムに課題を発見し、ビジネスインパクトやユーザーへの影響を踏まえて問題設定を行います。 さらに、実サービスに落とし込むことを考慮した上で統計学的手法や機械学習などのツールを駆使してその問題を解決することで、一歩ずつより良い推薦システムへと近づけていっています。PoCを繰り返すのではなく、実際にユーザーに価値を届けるための取り組みを行なっています。データ活用という軸で、良いプロダクトを作り続けてユーザーに価値を届けられる組織を一緒につくりたい!という方を募集しています。 入社直後はドメイン、データ、開発プロセスに慣れてもらえるように、プロダクトに蓄積されたデータの分析や既存アルゴリズムの改善などに取り組んでいただきます。 タスク例: - データ分析によるプロダクトの課題発見 - 機械学習を活用した推薦アルゴリズムの改善 - 施策の効果検証とレポート作成 慣れてきたタイミングで、推薦施策の推進や新しい技術の導入、採用活動や技術広報など、組織づくりに関わる業務も積極的に推進していただきます。 その後のタスク例: - 推薦施策の主体的な推進 - 機械学習チーム全体への技術選定と導入 - 機械学習、推薦アルゴリズムに関する研究開発 - 機械学習PJの開発生産性の改善 - データサイエンティストの採用活動 - 学会、技術系カンファレンスでの登壇 (変更の範囲)会社の定める業務 - シニアデータサイエンティスト / テックリード - PdM - エンジニアリングマネージャー - 言語:Python, Go, Ruby - ツール等:BigQuery, Elasticsearch, Kubernetes, gRPC 21% - 男性:100% - 女性:0%
Offersは、プロダクト開発の多様なニーズに 対応した「総合採用プラットフォーム」です。 導入に関してご不明な点がございましたら、 お気軽にお問い合わせください。
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開催前
実践的なチューニング力が試されるコンテスト「ISUCON(※)」を題材に、リアルな改善プロセスを目の前で体感できる特別イベントを開催します。 ISUCONはログや負荷状況の確認、クエリの見直し、インデックスの追加、N+1問題の解消など、地道な改善の積み重ねが鍵となる、極めて実践的な内容のコンテストです。 今回は、ISUCONで4度の優勝経験を持つfujiwara氏とそーだい氏がタッグを組み、最新のISUCON14の問題をベースに、パフォーマンスチューニングの工程をリアルタイムでデモンストレーションしていただきます。 👉ISUCON14出題内容はこちら(https://isucon.net/archives/58818382.html) ISUCONはもちろんのこと、実務にも活かせる内容となっています。Webサービスのパフォーマンス改善に関わるすべてのエンジニアの方にご参加いただき、トッププレイヤーたちの思考プロセスと実践的なテクニックを盗み学んでください。 ※ISUCON(イスコン)とは、「Iikanjini Speed Up Contest(いい感じにスピードアップコンテスト)」の略称で、与えられたWebサービスを決められたルールの中でどこまで高速化できるかを競う、Webアプリケーションのパフォーマンスチューニングコンテストです。
開催前
昨今、AIエージェントの進化が凄まじく、個人レベルではAIツールの活用が当たり前となりつつあります。GitHub CopilotやCursor、Cline、DevinなどのAIコーディングツールが普及し、個人のエンジニアが日常的に利用する時代が到来しています。しかし、これらのツールを「試す」ことから一歩進めて、チームや組織全体に適用し、開発プロセスを根本から変革しようとする取り組みは、まだ導入段階にあるのが実情ではないでしょうか。 そんな中、M3(エムスリー)では組織変革を行っており、AI・機械学習専任チームと既存チームを融合させたり、ゼネラルマネジャーの半数以上がAI・機械学習チームの出身者だったりと、組織全体でAIを活用する方向へと変革を遂げています。 そこで、M3でVPoEに就任したばんくし王さんをお招きし、開発組織という観点でAIをどう活用していくべきか、組織をどう見直すべきなのかなど、実例を交えて、これからの組織について考える会を開催するに至りました。 エンジニアの方はもちろん、EMやデザイナーなど開発組織に関わるすべての方にご覧いただきたいイベントです。ぜひご参加ください。
アーカイブ公開中
サービスの急成長に伴い、ID管理の複雑さは増していきます。 昨今のスタートアップにおいては、企業が成長するにつれ、単一プロダクトから複数プロダクトへの展開が求められるケースも増えています。ただ、そうした際、複数プロダクト間をシームレスに連携させる共通ID基盤の構築は避けては通れません。 初期段階でID管理設計が不十分だと、後々認証基盤を刷新する際に技術的負債となり、膨大な工数を消費する可能性があります。 そこで本イベントでは、バクラクシリーズの複数プロダクトを展開するLayerXの認証基盤チームのconvto氏と、数年前に「Chatwork」から複数プロダクト展開を始めたkubellの認証基盤チームの田中氏をお招きし、実際のマルチプロダクト移行における認証基盤の再設計、直面した技術的課題、マルチプロダクト化する前にやっておけばよかったこと、という視点で具体的な知見を共有いただきます。 このイベントは、現在単一プロダクトを運用中の方、複数プロダクト化を検討している方、すでに移行を終えた方など、幅広い方に聞いていただける内容となっています。 業界の第一線で活躍するお二人から、ドキュメントには載っていない実践的な経験談を聞ける貴重な機会です。ぜひ今後のID管理設計の参考になりましたら幸いです。
開催日:
2025年4月23日(水)19:00~20:00
アーカイブ公開中
ユーザー登録やログインは、ほとんどのサービスで欠かせない要素です。 これまで、ユーザー認証といえばパスワードによる方法が一般的でしたが、現在ではセキュリティ強化のために、二段階認証や多要素認証が標準になりつつあります。 さらにはパスワードレス認証として、「パスキー」を利用する例や、はたまたパスワードの登録を不要にして「メールによるコード認証のみ」といった例も見かけるようになりました。 では認証方法は多様化している中で、私たちはどの技術を選ぶべきなのでしょうか。 そこで今回は、認証技術の専門家であるAuth屋さんとritouさんをお招きし、それぞれの認証技術の成り立ちから認証を検討する際の技術選定方法について伺います。また、パスワードレス認証を採用するメリットや、各技術ののセキュリティ面での違いについても伺う予定です。 最新の認証技術をキャッチアップできていない方、各技術の違いを理解したい方などにおすすめです。ぜひご参加ください。 ↓著者Auth屋氏 監修ritou氏による「パスキーのすすめ」はこちら https://booth.pm/ja/items/5266166
開催日:
2025年4月17日(木)19:00~20:00
アーカイブ公開中
昨今、テストの重要性が説かれるのはもちろんのこと、その難しさが語られることも多くなってきています。 シンプルな関数のテストであればスラスラ書けるものの、一方で、コンポーネントやアプリケーション実装に対するテスト絡むと途端に書けなくなるといった経験はないでしょうか。そういった際、絡んでくる依存先について、「どこまでテストし、どこからテストしないのか」について悩むこと多いのではないでしょうか。 そこで今回は、Webフロントエンド領域をリードされているQuramy氏と、akfm氏をお招きし、具体的なコードを用いたテスト設計の考え方や、アンチパターン、などを伺います。 フロントエンド領域にとどまらないテストに関する考え方が知れる会となっております。ソフトウェアエンジニアの方はぜひ、ご参加ください。
開催日:
2025年3月26日(水)19:00~20:00