「インフラの話をしても、開発側に伝わらない」——そういうもどかしさを抱えてきた方に読んでほしい求人です。
AWS・GCPを跨いで生成AIの推論基盤・大規模データパイプライン・動画配信CDNが同時に稼働しています。 それぞれ技術要件がまるで違う。「なんとか動いている」から「スケールしても崩れない」へ——その移行を設計レベルから担える方が必要です。 インフラが縁の下で終わらない会社にしたい、その想いは本気です。
インフラが事業を動かす未来を共に創るインフラリードを募集!年収480-800万円。AWS・GCPを横断し、生成AI推論、大規模データ、動画配信を支える多様なインフラを「スケールしても崩れない」設計へと導く、まさに事業の土台を担う挑戦です。高可用性環境での経験を活かし、「なんとか動いている」現状を変革する気概あるあなたへ。インフラの価値を社内に証明し、技術とビジネスの未来を切り拓く最前線で、キャリアを飛躍させませんか?
給与・報酬 | 年収 480万円 ~ 800万円 |
|---|---|
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
勤務地 | - |
「インフラの話をしても、開発側に伝わらない」——そういうもどかしさを抱えてきた方に読んでほしい求人です。
AWS・GCPを跨いで生成AIの推論基盤・大規模データパイプライン・動画配信CDNが同時に稼働しています。 それぞれ技術要件がまるで違う。「なんとか動いている」から「スケールしても崩れない」へ——その移行を設計レベルから担える方が必要です。 インフラが縁の下で終わらない会社にしたい、その想いは本気です。
AWS・GCPなどクラウド環境を横断したインフラ設計・運用方針の策定、IaCによる構成管理、監視・障害対応体制の整備が主な役割です。自社プロダクトの基盤整備と受託・SES案件の両軸で動いており、 タイミングによって担当が変わります。 インフラ観点で特に見ていただきたい実績をご紹介します。
・超大手通信事業が手掛けるNBAライブ配信システムの運用・ライブ監視 (高可用性・低レイテンシが求められる本番環境) ・大手ガソリン事業者向けサブスクアプリのインフラ対応 ・大手通信企業のスマートツールサイト開発 ・自治体向けCMS開発(セキュリティ・可用性要件が厳しい環境)
NBAのライブ配信は、止まった瞬間にアウトです。そういう本番環境での運用経験が、 このチームには積み上がっています。
障害対応を「消火」で終わらせず「仕組みの改善」まで持っていきたい方、IaCで構成を整理することに 地味な達成感を覚える方——「インフラの価値を社内に証明したい」 という気概がある方に、動きがいのあるポジションだと思います。
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
給与・報酬 | 年収 480万円 ~ 800万円 |
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00(休憩時間:60分) |
出社頻度 | 相談の上決定する |
休日・休暇 | ■完全週休2日制
(土日)
|
社内制度 | ■昇給あり
|
AWS・GCPまたはオンプレ環境、いずれかでのインフラ設計・運用経験(3年以上目安) TerraformなどIaCを使った構成管理経験
AWS・GCP両方の実務経験 生成AI・大規模データ処理に関するインフラ経験 GitHub Actionsを使ったCI/CD構築経験 セキュリティ設計・コンプライアンス対応の経験
STOPのインフラは、事業の多様さがそのまま技術的な複雑さになっています。 生成AIの推論を支えるGPUインスタンスの設計、大量データを処理するパイプラインの安定稼働、動画配信のCDN最適化、受託案件のクラウド構築——AWS・GCPを跨いで、求められる技術要件がまるで違う複数のサービスが同時に動いています。 実績として、超大手通信事業のNBAライブ配信システムでは本番環境の運用・ライブ監視を担当。止まることが許されない高可用性環境での経験が、チームには積み上がっています。自治体向けシステムではセキュリティ・コンプライアンス要件との格闘もありました。 インフラリードとして入るということは、この多様な技術要件を俯瞰して「全体として崩れない設計」を作る役割を担うということ。縁の下ではなく、事業の土台を担う立場です。
カジュアル面談なども可能です!お気軽にご連絡ください。
※あくまでも形式的なフローとなっておりますので、 ポジション・ご経験・実績によってフローは異なる場合がございます。

給与・報酬:
年収 600万円 ~ 750万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 400万円 ~ 600万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 480万円 ~ 800万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する


給与・報酬:
月給 80万円 ~ 90万円
稼働時間:
160時間 ~ 180時間(週40 ~ 45時間)
雇用形態:
業務委託
出社頻度:
週5日出社

給与・報酬:
月給 35万円 ~ 90万円
稼働時間:
140時間 ~ 200時間(週35 ~ 50時間)
雇用形態:
業務委託から正社員
出社頻度:
週2-3日出社

開催前
いま、AIを活用した業務効率化の文脈で「Claude Code」が大きな注目を集めています。しかし、いざ導入しようとすると、セキュリティ面の懸念や権限管理のハードルから、気軽に使えないケースも多いのではないでしょうか。 Coworkは、非エンジニアでも簡単に安全に扱えるよう作られた機能です。そして実は、日常の業務領域であれば「Coworkで十分にカバーできる」だけでなく、想像以上の範囲まで自動化できることは、まだあまり知られていません。 そこで本イベントでは、メルカリで生成AI推進を担当されているハヤカワ五味氏をお迎えし、Coworkを使った業務自動化の実際を、公開デモを交えてわかりやすくお伝えします。 前半のLTでは、ハヤカワ氏よりメルカリでの判断基準をもとに「なぜClaude CodeはNGになりがちで、なぜCoworkなら安全なのか」を解説いただいた上で、Coworkの基本的な機能をご紹介いただきます。 続く公開デモでは、実際にCoworkを使ってワークフローを構築する様子をお見せいただきます。数分でワークフローが完成する手軽さや、Gmail等の外部サービスとセキュアに連携できるポイントなど、実演を通じて具体的なイメージをお届けします。 後半のディスカッションでは、セキュリティの考え方や社内導入の進め方など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 「自分の業務をAIで自動化してみたいけど、何から始めればいいかわからない」という方にこそ参加いただきたいイベントです。

開催前
昨今、多くの生成AIが開発現場に浸透していますが、「Codex、Claude、Geminiの中で、自分のタスクには明確にどれが一番いいのか」を自信を持って選べていますか? 「なんとなく誰かが良いと言っていたから」「SNSでトレンドになっていたから」と、周りの評判に流されるまま、使っている方も少なくないはずです。しかし、AIのポテンシャルを100%引き出すためには、評判ではなく「その作業に本当に向いているAIを選ぶこと」が重要です。 ・何度もやり取りを重ねる長丁場の作業で、最後まで文脈を忘れずに頼れるAIはどれか ・テキストだけでなく、画像などのデータを扱うときに一番打率が高いのはどれか とはいえ、次々と新しいモデルが登場する中で、それぞれの本当の強みを自分で見極め、タスクごとに最適なAIを切り替えて使いこなすのは至難の業です。 そこで本イベントでは、LLMのフルスクラッチ開発やエージェント構築の最前線で活躍されている株式会社松尾研究所の尾崎氏をお迎えし、Claude・Codex・Geminiそれぞれの強みと使い分けの考え方を紐解きます。現在Geminiを使わなくなった背景なども含め、実践者ならではの視点でお話しいただきます。 一つのAIに絞るべきか複数を使い分けるべきか迷っている方から、すでに併用しているが最適化したい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
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開催前
現代のWeb開発において、認証機能の実装認証機能の実装に悩んだことはありませんか? セキュリティリスクや運用コストの観点から「認証基盤は自作するな」が定石となり、多くの開発者がIDaaSを選択肢に入れてきました。しかし、いざ実務に組み込もうとすると、以下のようなジレンマに直面します。 ・データの二重管理: IDaaS上のユーザー情報とアプリDBのデータをどう同期するか ・機能の制約: パスキや2FA、Azure ID(Entra ID)など、必要な認証方式に対応できるかは「IDaaS側の仕様(都合)次第」になってしまう そうした中、「自作は避けたいが、IDaaSの制限に縛られたくもない」という設計の壁を打ち破る選択肢としてTypeScriptベースの認証ライブラリ「Better-Auth」が今注目を集めています。Auth.js(旧NextAuth.js)を引き継いだチームによって開発され、OAuth・2FA・パスキーといったモダンな認証方式に対応しながら、自前でデータを保持できる柔軟さを備えたライブラリです。 しかし、非常に革新的である一方、「実際に使ってみてどうなのか」「IDaaSと比べてどういうケースに向いているのか」を具体的にイメージできている方はまだ少ないのが現状です。 そこで本イベントでは、プロダクト開発でBetter-Authを実践的に活用されている池内氏と柿氏をお迎えし、Better-Authの特徴や導入の実際、そして既存の認証ソリューションとの使い分けを紐解きます。 認証基盤の選定に悩んでいる方から、Better-Authが気になり始めた方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

アーカイブ公開中
昨今、AIコーディングエージェントの普及により、個々の作業スピードは格段に向上しました。一方で、AIを使って複数のタスクを同時に進める「並行開発」のやり方に関してはいまだに1つの正解がなく手探りの状態が続いているのではないでしょうか。 仕様を決めてからフロント・バックエンドそれぞれにエージェントを立てて動かす方法や、Gitブランチの並行管理、さらにはプルリクエストの自動レビュー&修正する方法など、考えることは多岐にわたります。「結局シングルタスクに集中するのが最強では?」という問いも含め、並行開発の最適解はまだ見えていません。 そこで本イベントでは、「Multi-Folder Git Clone」などの自作ツールを開発し、AIエージェントを活かした並行開発の環境整備について精力的に発信されているUbieの鹿野氏をお迎えし、~並行~開発を実現するための開発環境の工夫をデモ付きで紐解きます。 デモでは鹿野氏より実際の画面をお見せいただきながら、エディターや複数ブランチの管理方法、コンテキストスイッチのタイミングまで、並行開発を加速させる具体的なツールやフローを深堀していきます。 これからAIを用いた並行開発に取り組もうとしている方から、今以上に効率的に並行開発を回していきたい方まで幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年7月15日(水)12:00~13:00
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アーカイブ公開中
昨今、LLMの社会実装が進み、AIエージェントを活用したプロダクトや業務フローが増えてきました。しかし、AIエージェントを「作って動かして終わり」になっていないでしょうか。一度構築したエージェントの精度をいかに担保し、改善し続けられる仕組みを作るかという点に注目が集まっており、最近では「エージェントハーネス」という言葉も耳にするようになりました。 一方で、「そもそもエージェントハーネスとは何か」「コンテキストエンジニアリングとは何が違うのか」といった基本的な部分から整理したいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、AI研究の最前線を走る株式会社松尾研究所の長谷氏をお迎えし、エージェントハーネスの起源や注目が集まっている背景から、具体的な活用方法、そして今後の進化の方向性までをわかりやすく解説いただきます。エージェントハーネスを適切に整えることで、AIエージェントの精度は一度きりのチューニングではなく、継続的に改善し続けることができるその考え方と実践を紐解きます。 前半のLTでは、長谷氏よりエージェントハーネスとは何か、LLMの進化とともになぜ重要視されてきたのかという前提知識を整理いただきます。 後半のディスカッションでは、LTの内容をさらに深堀りながら、具体的な使われ方や松尾研究所での活用事例まで現場目線で深掘りしていきます。 エージェントハーネスという言葉が気になり始めた方から、AIエージェントの制御・改善に課題を感じている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年7月9日(木)19:00~20:00