当社は、リスキリング事業、キャリアアップ支援事業、DXコンサルティング事業、エンジニアリング事業を通じ、IT業界の成長とキャリア形成を支援しています。 現在、事業拡大に伴い、更なる受注体制の強化とプライム案件の増加を図るべく、当社を支えるコアメンバーとして、ともに成長していただける方を募集しております!
- IT教育事業
- キャリアアップ支援事業
- システム企画・受託開発
- DXコンサルティング事業
受託開発、社内SE、BPO実績あり、今後も拡大予定です。

未来を創るインフラエンジニアへ。IPOを目指す当社で、日本のITインフラ基盤を共に築きませんか?年収750-1000万円、約9割がリモート案件で、あなたの経験とリーダーシップを最大限に活かせる環境です。10年以上のオンプレ経験を活かし、リスキリングプラットフォーム『KADODE Academy』の成長を加速させ、社会と自身のキャリアに革新をもたらす挑戦を。この仕事が、あなたの未来を輝かせます。
給与・報酬 | 年収 750万円 ~ 1,000万円 |
|---|---|
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
勤務地 | - |
当社は、リスキリング事業、キャリアアップ支援事業、DXコンサルティング事業、エンジニアリング事業を通じ、IT業界の成長とキャリア形成を支援しています。 現在、事業拡大に伴い、更なる受注体制の強化とプライム案件の増加を図るべく、当社を支えるコアメンバーとして、ともに成長していただける方を募集しております!
受託開発、社内SE、BPO実績あり、今後も拡大予定です。
日本の中枢を支える大規模インフラ基盤の構築プロジェクトに携わっていただきます。 要件定義やプリセールス、設計、実装など、あなたの経験やスキルに応じたポジションをご用意! また、案件によっては受注前のタイミングから関わることができ、企画・提案といった上流工程にも挑戦可能です。 技術力だけでなく、課題解決力や提案力を磨ける環境もご希望いただけます!
✔ リモート案件が充実 → 約8~9割がリモート案件。地方からのフルリモート勤務も可能! ✔ 幅広い業界の案件に挑戦可能 → 取引先企業は700社以上!多種多様な業界で経験を積める! ✔ 希望に応じた案件アサイン → 目指したいキャリアに合わせて、柔軟に案件を獲得!
「自分のスキルを活かせる環境で、新たなチャレンジをしたい」 「働き方の自由度も大切にしながら、キャリアを築きたい」
※上記はほんの一例ですので、その他の業界・サービスに興味をお持ちの方は遠慮なくご相談ください。 希望の案件が手がけられるように、同社が柔軟に案件を獲得していきます!
東京オフィスまたは東京23区内のプロジェクト先
【東京オフィス】 東京都港区芝5丁目1-2 SC芝ビルディング1F
★キレイな新オフィス!フリースペース完備です! フリースペースで学習も可能です!
◎引っ越しサポート制度もございます!
勤務地により異なります。
【本社】 JR線「田町駅」より徒歩9分 都営浅草線・都営三田線「三田駅」より徒歩8分
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
給与・報酬 | 年収 750万円 ~ 1,000万円([月給]536,000円~643,000円 ※左記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。[みなし残業代]72,500円~86,900円/月 [みなし残業時間]20時間/月 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。 [試用期間]3ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。) |
稼働時間 | 10:00 ~ 19:00(実働8時間/休憩1時間 ※プロジェクト先により、多少前後する可能性があります。) |
出社頻度 | 相談の上決定する |
休日・休暇 | <完全週休2日制/年間休日124日以上>
|
社内制度 | ■昇給あり
|
「最高の門出をすべての人に」を掲げ、2029年のIPOおよび120億円規模の企業成長を目指している当社。
自社開発のリスキリングプラットフォーム『KADODE Academy』では、1,800名以上のエンジニア育成をサポートしており、法人・個人の両方にサービスを展開。 さらに、『KADODE Freelance』(フリーランス支援)や、『KADODE Career』(キャリア支援)、『KADODE AI』も展開し、さらなる事業拡大と成長を遂げています。
教育・キャリア支援における取り組みが評価され、『経済産業省リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業』に採択されました。 また、世界15万社が導入する「Salesforce」からは、日本でわずか3社のみとなるパートナー認定を受けたほか、「ISMS認証」や「JSTQBパートナー」など、外部機関からも高く評価されています。
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

給与・報酬:
年収 750万円 ~ 1,000万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 750万円 ~ 1,000万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 750万円 ~ 1,000万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 750万円 ~ 1,000万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
時給 3,000円 ~ 5,000円
稼働時間:
96時間 ~ 160時間(週24 ~ 40時間)
雇用形態:
業務委託から正社員
出社頻度:
フルリモート

開催終了
前回「LT&ディスカッション5ラウンド!うひょさん・よしこさんと改めて考えるReactコンポーネント設計」( https://offers.connpass.com/event/298939/ )のイベント開催から約2年が経過し、その間にReactやNext.jsは大きく進化してきました。Server ComponentsやSuspense、新しい非同期処理のAPIの登場などにより、パフォーマンスや表現力は向上した一方で、コンポーネント設計は以前にも増して複雑になりやすい状況になっています。 またAIの登場により、設計部分の重要性は、以前にも増して高まっていると感じており、AIライクとヒューマンライクのどちらに寄せるべきなのかの判断も難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、うひょ氏をお招きし、「今、現場で採用すべきコンポーネント設計のベストプラクティス」を実務経験をもとに解説していただきます。 迷いなく設計判断ができるようになるための指針を、持ち帰れるイベントです。ぜひご参加ください。
開催日:
2026年2月18日(水)19:00~20:00

アーカイブ公開中
「本番で障害が起きたけど、ログの調査に時間がかかる」「パフォーマンスが遅いと言われたけど、どこから調べればいいかわからない」「原因不明のエラーにより、インフラサーバーが正しく立ち上がらず疎通がうまく行かない」——アプリケーション開発をしていると、こうした"インフラ寄りの面倒な作業"に悩まされることはありませんか? 実は今、AIエージェントを活用すれば、これらの作業を自然言語で依頼するだけで解決できるようになりつつあります。ログの集計やレポート作成、障害の原因特定、パフォーマンスの変化の可視化——特別なクエリを書かなくても、AIに聞けば答えが返ってくる時代です。 本イベントでは、MIXIの吉井氏とユーザベースの飯野氏をお招きし、ソフトウェアエンジニアがインフラ領域の"面倒な作業"をAIでどこまで減らせるかを語っていただきます。「SREじゃないから関係ない」ではなく、開発者こそ知っておきたいAI×インフラの活用術をお届けします。
開催日:
2026年1月21日(水)19:00~20:15
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アーカイブ公開中
2024年末、Remix 3が発表されました。Reactベースのフレームワークとして知られていたRemixが、「ReactからWeb標準へ」という大きな方向転換を発表しました。 React Router v7としてReactエコシステムに深く統合される道を選んだ一方で、Remix 3はReactから離れ、Web標準をベースとした新しいアーキテクチャへと進化しようとしています。 なぜRemixはこのタイミングでReactを離れる決断をしたのか?Web標準に回帰することで何が変わるのか?そしてAI時代において、このアーキテクチャはどのような優位性を持つのか? 本イベントでは、Remix 3の詳細な解説記事を執筆されたcoji氏をお招きし、「Reactの当たり前を相対化する」というテーマでLTをいただきます。Remix 3の技術的な変化から思想的な背景まで、深く掘り下げていきます。 👇登壇者の記事を事前にチェック coji氏 Remix 3についての解説記事 https://zenn.dev/coji/articles/remix3-introduction
開催日:
2026年1月14日(水)19:00~20:15

アーカイブ公開中
Claude CodeやDevinなどのAIコーディングエージェントが登場し、「チケットを書いたらAIが実装してくれる」という開発スタイルへの期待が高まっています。 しかし、いざ導入してみると「簡単なタスクは任せられるけど、完全な自動化には程遠い」「結局人間が手直しする工数がかかる」「精度が安定しない」といった壁にぶつかっている方も多いのではないでしょうか。 本イベントでは、完全自動化に正面から向き合い、仕様策定から実装までのAI自動化を試行錯誤しているminatoya氏とshiraji氏をお招きします。 現状は「当たればラッキー」という精度でも、その"当たり"をいかに増やしていくかという視点で、ツール選定、チケットの書き方、バリデーションの入れ方など、完全自動化に近づくための実践知を共有いただきます。 minatoya氏からはAIパートナー(AIP)とUbin(自作のDevin風エージェント)を活用したフルサイクル自動化の全体像を、shiraji氏からは現場目線でのチケット駆動開発の実践と改善ポイントを共有いただきます。
開催日:
2025年12月23日(火)19:00~21:15

アーカイブ公開中
AIツールの活用が進む中、開発現場では「エンジニアがドメイン知識を深く理解できない」「PMが仕様作成のボトルネックになっている」といった課題を聞くことがあります。 特に、「なぜこの課題があるのか、エンジニアが腹落ちできていない」「PMの仕様検討待ちで開発が進まない」――こうした声は、多くの開発現場で聞かれるのではないでしょうか。 LayerXでは、AIを活用することでこれらの課題に向き合い、エンジニアとPMの役割の壁を取り払う取り組みを進めているといいます。 そこで本イベントでは、バクラクシリーズのPMを務める加藤氏をお招きし、AIによってドメイン知識へのアクセスがどう変わったのか、PMとエンジニアがどう協働できるようになったのか、そしてCursorを用いた仕様検討の自動化など、LayerXが実践するAIネイティブな開発プロセスについて語っていただきます。 「ユーザーに使われるものを作る」文化をチーム全体で実現するためのヒントが得られる貴重な機会です。 ぜひご参加ください。 👇登壇者の方の記事を事前にチェック 「全員プロダクトマネージャー」を実現する、カーソル仕様による検討の自動運転 https://speakerdeck.com/applism118/quan-yuan-purodakutomaneziya-woshi-xian-suru-cursorniyorushi-yang-jian-tao-nozi-dong-yun-zhuan
開催日:
2025年12月10日(水)19:00~20:00