給与・報酬:年収 500万円 ~ 1,200万円想定稼働時間:160時間 ~ 180時間(週40 ~ 45時間)
雇用形態:副業転職(業務委託から正社員)勤務地:オフィス
現状と課題
THE GUILD出身の代表の内山(デザイナー)をはじめ、メガベンチャーへのM&Aを経験したメンバーなどプロダクトのグロース経験が豊富なプロダクト力の高いチームでサービス運営しています。
||| 資金調達について SoftBank Ventures Asiaをリード投資家とする累計約25億円 (シリーズA 約3億円、シリーズB 約22億円) の第三者割当増資を実施、 2021年7月JAFCOなどから累計約62億円の資金調達を行い、モノカブを買収いたしました。 今後はグローバルサービスとして展開していきます。
また、これまでデザインとコーディングを代表の内山が行なってきており、 デザイナー不在のため、デザインチームを作っていける方を募集しております。
お願いする業務
月間400万人以上のお客さまにご利用いただいているフリマアプリ「SNKRDUNK」。プロダクトのビジュアルデザイン、事業活動に関わる販促物全般のデザインがメイン業務となります。単に画面上のデザインを作成するのではなく、プロダクトを通してのお客様により良い体験を提供できることはもちろん、ビジネスへのインパクトを与える重要なポジションだと考えています。そのため、デザインスキルの向上のみならず、ユーザー視点とビジネス目標の間でバランスをとったデザイン思考が培えると思います。
【業務内容】 ‐ スニダンアプリ(国内/グローバル)のビジュアルデザイン ‐ 新規サービス、キャンペーンに関するデザイン ‐ グロースハック、マーケティングプロモーションに必要なクリエイティブ作成 ‐ 事業活動に関わる各種販促物のデザイン・ディレクション
必須スキル -FigmaやSketch、Adobe CCなどのデザインツールへの知識と実務経験 ‐やる気があり組織的に行動できる方、責任を持ってタイムリーに納品できる方 -デザインディレクション、外部(他部署を含む)とのコミュニケーション経験のある方
歓迎スキル -スタートアップでのデザイナー経験 -KPIを意識したプロダクト改善経験 -Web (HTML/CSS) のコーディング経験 -Javascript/Vue.jsでのフロントエンドコーディング経験
給与
要相談
勤務体系
勤務時間
- 10:00〜19:00
休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)
- 祝日、年末年始休暇
- 年間休日120日以上
試用期間
- 3ヶ月(試用期間中も給与に変更はなし)
福利厚生
- 社会保険/雇用保険完備
- 交通費月5万円まで支給
- 定期健康診断
- インフルエンザ予防注射
- 入社時に希望のノートPC貸与
- デュアル・ディスプレイ希望者貸与
- フリードリンク
- 髪型/服装自由
- オフィスコンビニ
- リモートワーク
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簡単1分登録(無料)こんな方におすすめです
- HTML/CSSでのフロントエンドコーディング経験 2年以上
- Photoshop、Sketch、Figma等を用いたビジュアルデザイン経験 2年以上
- Javascript/Vue.jsでのフロントエンドコーディング経験
- スタートアップでのデザイナー経験
- KPIを意識したプロダクト改善経験
新規登録またはログインを行うと、この求人の続きを閲覧できます。
簡単1分登録(無料)採用に関する条件
雇用形態
副業転職(業務委託から正社員)
給与・報酬
年収 500万円 ~ 1,200万円
想定稼働時間
160時間 ~ 180時間(週40 ~ 45時間)
必須条件
- Figma、Sketch の利用経験
- Adobe Illustrator、Adobe Photoshop、CSS、HTML:3年以上の経験
歓迎します✨
- Vue.js、JavaScript の利用経験
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷 2F
サービス内容について
毎月400万人以上が利用する国内No.1のスニーカーフリマアプリ「スニーカーダンク」を運営 ・バーティカルCtoCモデルの事業 ・AppStoreで★4.8、GooglePlayで★4.5とユーザーから高い評価を得て、Google Playベストオブ2019にて「ユーザー投票部門」&「隠れた名作部門」の2部門を受賞 ・プロフェッショナル陣を擁する真贋鑑定サービス「フェイクバスターズ」との業務提携を締結し、業界唯一のダブル真贋鑑定を実現
■開発チーム体制について 現在の開発チーム体制は、フルタイムのエンジニアはCTOを含めて14人です。2021年末までにはエンジニアが15〜20人となる規模の開発チームに成長させていきたいと考えております。
また、デザイナーを兼任しているCEOがHTML/CSSのコーディングまで行っており、CEOとCOOを中心に施策などの仕様策定をエンジニアを含めた開発チーム全員で行い、意思決定を進めています。
CTOの次にジョインしたリードエンジニアは2020年9月に入社したばかりですが、「中古スニーカーの取り扱い機能」や「EC2からECSへの移行」、「TerraformやGitHub Actionsの導入」など、すでに多数の機能開発やシステム改善を行っており、現在は次の大型機能開発に従事しています。
このように、サービスの急成長に伴ってやりたい機能開発がたくさんある中でも、それらの機能開発を進めつつ、ECSへの移行やTerraform・GitHub Actionsの導入など、中長期的に開発スピード向上に効いてくると判断した技術への投資は惜しまない文化があり、それを実現できる技術力や自走力の高いチームだと自負しております。
■開発環境 【Web】 ・言語/FW:Go / Vue.js ・ツール:Sentry / Google Analytics ・インフラ:AWS (ECS / Aurora MySQL 5.7 / ElastiCache / S3 / CloudFront など) / Firebase (FCM) ・CI/CD:GitHub Actions (ECSへのデプロイやTerraformのplan/applyなどを自動化)
【モバイルアプリ】 ・言語/FW:Dart / Flutter(1.22.x) ・ライブラリ:riverpod / flutter_hooks / dio / freezed / Firebase ・CI/CD:Codemagic / GitHub Actions ・テスト: flutter_test
【共通】 ・ツール:GitHub / Slack / Notion
選考フロー
- カジュアル面談
- 1次面接
※人やポジションによってフローは異なる場合があります。
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