国内シェアNo.1の「PR TIMES」！エンジニアリングマネージャー募集

給与・報酬 : 年収 800万〜1,000万
勤務地 : 相談の上決定する
想定稼働時間 : 10:00 ~ 19:00
雇用形態 : 正社員

株式会社PR TIMES

ブックマーク

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サービス内容

サービス概要

行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ

企業とメディア、そして生活者をニュースでつなぐプラットフォーム「PR TIMES」を中心に、社会を前進させるイノベーションを起こすべく、PR／コミュニケーション領域で様々な事業を展開しています。

PRプラットフォーム

国内シェアNo.1、月間1万本を超えるプレスリリースが集まるプラットフォーム。

メデイア

行動者発の情報を世の中へ届けるメディアを運営しています。

プロダクト

行動者がより快適、円滑に世の中に働きかけられるためのサービスを提供しています。

PRパートナー

PR戦略/戦術企画立案からコンテンツ制作プロモートまで、PR全体をカバーします。

サービスの現状、課題

募集背景

PR TIMESの開発体制を構築するマネジメント領域を主導いただきます。
組織作り・育成のポジションは、社内に開発組織を置き始めて以来、初めての募集となります。
開発組織の規模が拡大し、執行役員CTOの着任によって開発課題を再整理する中で、メンバーマネジメント改善の重要性が浮き彫りとなり募集開始に至りました。

開発本部の方針

2021年4月、金子達哉（@catatsuy）が執行役員CTOに着任、開発本部の方針を定めました。
https://developers.prtimes.jp/2021/04/23/goals_dev_div/

現在の取り組み

開発本部としてこの方針を推し進めるべく、システムの刷新・強化に向けて現在次のようなことに取り組んでいます。

開発やデプロイのプロセスを見直して効率化
マイクロサービスの責務分割が不十分だったのを改善
PHP自体のバージョンアップ（をしつつコードの問題を修正）
フロントエンドのコードの刷新（Reactの導入）
インフラのクラウド移行の促進

規模

現在PR TIMESの開発本部は26名。
正社員13名、業務委託13名の体制です。
正社員はジュニア層が多く、ミドル・シニア層の強化が急務です。

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業務内容

プレスリリース配信サービス「PR TIMES」を中心とした各サービスのWebアプリケーション開発・サービス改善にエンジニアリングマネージャーとして携わっていただきます。

エンジニアのスキルアップサポート
エンジニアの目標設定・評価
エンジニアの採用活動
開発チームの文化醸成
技術広報に携わること（開発者ブログの継続的な運用等）
タスクやリソースアサイン、スケジュールの管理等、開発プロセスの管理全般
開発チームのみに閉じることのない長期的な組織作り
CTOを含む経営サイド、ビジネスサイドとエンジニアメンバーの間の橋渡し

開発部分だけに着眼するのではなく、サービスの機能企画や仕様設計等、プロダクト全体を通しての視点でサービス価値を高めていくことを追求していただきます。

開発プロセス

2週間をスプリントの単位としたスクラムを実施、プロセスの管理にはJiraを利用しています。VPC（バリュー・プロポジション・キャンバス）とカスタマージャーニーを元にUXの軸をPdMが設計し、それを踏まえてUXデザイナーが情報設計、体験設計を行い、UIを決定・構築します。
ソースコードはGitHubで管理され、コードレビュー、QAのプロセスを経て随時リリースされます。QAチームが存在することで、バグをなくすだけでなく、カスタマーサクセスに寄与するための機能になっているかどうかなど多角的な視点でテストと品質管理を行うことができています。

技術スタック

バックエンド: PHP（Laravel）、Python、Ruby
フロントエンド: TypeScript（React、Vue.js、jQuery）
インフラ: オンプレミス、AWS（EC2、ECS、ECR、Fargate、RDS、CodePipeline、Lambda等）、Docker
データベース: MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Elasticsearch、Redis
CI/CD: CircleCI、AWS CodeBuild
プロセス管理＆ソースコード管理: Jira、GitHub
コミュニケーション＆ドキュメント共有: Slack、Notion、Google Workspace

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採用条件

必須条件

5人以上の開発組織マネジメントの経験
企業理念やミッション・ビジョンを組織に落とし込んでのマネジメント経験
エンジニアとしてのWebアプリケーション開発経験

求める人物像

技術力を活かして社会に価値を発揮したい意志を持つ方
ユーザーにとっての利用価値や事業成長そのものにインパクトを与える仕事に意欲・興味のある方
コードレビューや勉強会等のコミュニケーション・アウトプットを通じて、個の能力をチームのスキルアップに繋げたい方
エンジニアだけでなくPdMやデザイナーと連携できる体制下でプロダクト開発にコミットしたい方
グッドニュースもバッドニュースも率直に共有し、自ら行動を起こせる方

歓迎条件

事業会社でのテックリードやエンジニアリングマネージメント経験
アジャイル（特にスクラム）の手法を用いた開発プロセス経験
高負荷なトラフィックがあるWebサービスの設計・開発・運用経験
技術系勉強会・カンファレンスへの登壇やOSSプロジェクトへのコントリビュートなど、技術コミュニティへ貢献した経験

選考フロー

選考フローの手順

カジュアル面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

採用情報

企業名

株式会社PR TIMES
URL

https://prtimes.co.jp/
募集職種

VPoE
所在地

東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ8F
郵便番号

〒107-0052
勤務時間

10:00 ~ 19:00
所定労働時間：8時間/1日／休憩時間：1時間／勤務時間：10:00～19:00 もしくは 9:00～18:00の選択制／時間外労働：あり（みなし残業45時間）
休日・休暇

- 完全週休2日制（土日・祝休み） - 年次有給休暇 - その他休暇（GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇）
給与

年収 800万〜1,000万
試用期間：あり（3ヶ月）／経験・能力を考慮し、当社規定に沿って決定いたします。／オファー内容に応じて、株式報酬の付与検討をおこないます。
福利厚生

# 社会保険完備 ‐ 雇用保険 ‐ 労災保険 ‐ 健康保険 ‐ 厚生年金保険　 # 各種手当 ‐ 交通費支給（5万円/月まで） ‐ 残業手当（みなし残業時間超過の場合） ‐ 近隣居住手当（会社所在地より3km圏内の賃貸物件で世帯主の場合、3万円/月支給） ‐ 奨学金代理返還手当（満30歳未満かつ前年年収が600万円未満の正社員が対象） ‐ 転居支援手当（支給条件あり） # 福利厚生 ‐ 定期健康診断（年１度、当社にて健康保険組合加入の場合） ‐ 産前産後休暇・育児休暇 ‐ 学習支援（書籍購入、外部セミナー参加等） ‐ 全社表彰制度（年2回、個人賞・チーム賞、副賞あり） ‐ 全社オンラインランチ会（月2回、GArDEN LUNCH） ‐ 東証一部上場企業でありながら、野心的な目標と浪漫を追求し続ける環境
事業内容

プレスリリース配信サービス「PR TIMES」では、新商品・サービスのなど、新たな企業活動を発表できるプレスリリースのプラットフォームです。ニュースのネタを求めて報道関係者が情報を取得するだけでなく、生活者も直接一次情報を閲覧することができ、企業とメディア、生活者の三方良しを目指しています。

利用企業社数は6万5660社（2021年2月末時点）となり、国内上場企業の内、半数を超える50.4%にご利用いただいています。また、2021年日本国内の証券取引所に新規上場した企業125社の内、86社（68.8%）が「PR TIMES」を利用。特に、東証マザーズへの新規上場企業93社の内、70社（75.3%）が上場時に「PR TIMES」を利用しています。当社ではスタートアップの支援に取り組んでおり、設立2年以下のスタートアップが「PR TIMES」を最大10件無料で利用できるプログラムの提供、VCやファンドとの提携、スタートアップ向けメディア「BRIDGE」の運営などを行っています。スタートアップがIPOに至る過程をサポートして、クライアントの成功に貢献している、実績のひとつだと考えています。
企業概要

株式会社PR TIMESは、「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」のコーポレートミッションを掲げ、基幹事業であるプレスリリース配信サービス「PR TIMES」を中心に、SaaS事業やメディア事業など複数事業で、このミッション実現に向けて邁進する東証プライムの企業です。

2021年度通期決算では、売上高 48億5400万円（前年同期比128.9％）、営業利益 18億3400万円（前年同期比140.9％）、当期純利益 12億8100万円（前年同期比122.8％）と、売上高と各利益のすべてで過去最高を更新し、粗利率、営業利益率もともに過去最高を更新しており、通期業績予想を予想レンジ内で達成しています。

2021年度通期決算を発表：
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001179.000000112.html