■ プロジェクトの背景:OS刷新の過渡期をあなたの技術で支え抜く 現在、多くの企業が直面しているCentOS 7のマイグレーション課題。 本プロジェクトもRocky Linux 9やRHELへの移行という、まさにインフラの「世代交代」の真っ只中にあります。 私たちが求めているのは、ドキュメントを眺めるだけの管理者ではありません。 いざという時に自らコマンドを叩き、背中でチームを引っ張ってくれる、そんな「現場感覚」を持ったリーダーです。 構築したシステムを自らの手で運用し、改善し続ける。 エンジニアとしての純粋な楽しさとマネジメントのやりがいの両方を凝縮した環境をご用意しました。
■ 具体的にお任せしたいこと 「プレイングマネージャー」として以下の2軸でプロジェクトを推進していただきます。 インフラエンジニアとしての「攻め」の実作業 ◎ CLIによる高度な操作: CentOS 7 / Rocky Linux 9環境におけるサーバー構築・移行の実作業に参加。定型作業だけでなく、難易度の高い切替作業の最前線に立っていただきます。 ◎ 生きた手順書の作成・レビュー: 現場で本当に「使える」手順書を自ら書き、メンバーの成果物を技術的視点で厳格にレビュー。品質の最後の砦としての役割です。 管理者としての「守り」の統制業務 ◎ 異常時の迅速なジャッジメント: 障害や異常発生時、現状を瞬時に把握し、的確な「判断」と「対応指示」を下します。あなたの経験に基づいた一言がプロジェクトの損害を最小限に抑えます。 ◎ ステークホルダーとの高度な調整: 関係部門やクライアントに対し、進捗やリスクを「エンジニアの言葉」で正確に報告・調整。プロジェクトを停滞させないための潤滑油となります。 ■ プロジェクト環境・魅力 ・技術領域: Linux(CentOS 7, Rocky Linux 9, RHEL) ・ポジション: 作業管理者(プレイングマネージャー) ・やりがい: 「構築して終わり」「運用するだけ」という分断がありません。自分が構築したインフラがどう育っていくかを見届け、改善できる、エンジニアにとって最もストレスの少ない一気通貫型の体制です。 ■ この案件で手に入る「最強のキャリア」 ・「プレイングマネージャー」としての確固たる実績: 技術を捨てずにマネジメントへ移行した実績は、今後のキャリアにおいて極めて高い市場価値を持ちます。 ・OSマイグレーションの深い知見: 現在もっとも需要の高い、旧OSから新OSへの移行・統合管理の経験。 ・危機管理能力の証明: 異常時の判断力を実戦で磨くことで、どんな現場でも重宝される「トラブルに強いリーダー」としての地位を確立できます。
・CentOS/RockyLinux9/RHELでのCUI操作スキル ・サーバー構築/設定変更/切替の実務経験 ・作業管理経験(作業統制、中断判断、指示対応など) ・手順書の作成、レビュー経験(改善提案を含む) ・異常やエラーに気づき、自ら状況を把握して判断、対応できるスキル
【会社紹介】 エンジニアの自由を孤独にしない。株式会社VOOM ―― 代表は「元ホームレス」のエンジニア。 「エンジニアが開発だけに没頭できる理想郷を作りたい」 そんな想いで、元エンジニアの代表・津田が立ち上げたのがVOOMです。 どん底を知り、技術で這い上がってきたからこそ、エンジニアの苦労もキャリアの難しさも痛いほど分かる。 エンジニアが「開発だけに純粋に没頭できる環境」を追求し続ける、ギルドのような組織です。 圧倒的サポート「7つの業界初」 フリーランスの「不安」と「面倒」を、VOOMがすべて肩代わりします。 【技術】IT塾が無料: ReactやNext.jsなど、最新技術を働きながら習得。 【税務】確定申告が無料: 領収書を送るだけ。プロの税理士が完全代行。 【装備】補助金申請が無料: PCやタブレット購入費の最大2/3を国が支援。 【成長】メンター&面談対策: ハイスキル層があなたのキャリアを直接バックアップ。 【安心】社保加入サービス: フリーランスの自由さと、正社員の安心を両立。 【絆】交流会が活発: スマブラ大会、BBQ、ダーツ。孤独とは無縁の環境です。 案件の質にも、一切妥協なし。 ・所属エンジニア数 1,500名以上 ・取引先企業数 2,500社(直請け・プライム案件多数) ・主な提供案件 高単価・モダン開発・フルリモートなど厳選案件 ・福利厚生 無料健康診断、正社員紹介支援、記帳代行など まずはカジュアルにお話ししませんか? 「今の単価に満足していない」「事務作業が苦痛」「もっとモダンな技術に触れたい」 どんなお悩みでも構いません。1,500名の仲間が選んだ「VOOMという選択肢」を、ぜひ一度オンラインで確かめてみてください。 株式会社VOOM
フルスタックエンジニア【PHP/Laravel】Webサービス/業務系プロダクト開発【週5勤務/都内】給与・報酬:月給 50万円 ~ 60万円稼働時間:140時間 ~ 180時間(週35 ~ 45時間)雇用形態:業務委託出社頻度:相談の上決定する
インフラエンジニアAzure|AIエージェントの設計からクライアント伴走まで担うインフラエンジニア給与・報酬:時給 4,800円 ~ 5,300円稼働時間:140時間 ~ 180時間(週35 ~ 45時間)雇用形態:業務委託出社頻度:週2-3日出社
サーバーサイドエンジニア【Java】バックエンドの知見が活きる!証券会社向け高度リッチクライアント開発給与・報酬:時給 4,000円 ~ 4,800円稼働時間:140時間 ~ 180時間(週35 ~ 45時間)雇用形態:業務委託出社頻度:週4日出社
インフラエンジニア【フルリモート/業務委託】インフラから開発全体を担うエンジニア募集!給与・報酬:時給 4,000円 ~ 12,000円稼働時間:70時間 ~ 160時間(週17.5 ~ 40時間)雇用形態:業務委託出社頻度:フルリモート株式会社FAKE
インフラエンジニア【フルリモート/業務委託】大手企業のAI・DXを支えるインフラエンジニア募集!給与・報酬:時給 4,000円 ~ 12,000円稼働時間:70時間 ~ 160時間(週17.5 ~ 40時間)雇用形態:業務委託出社頻度:フルリモート株式会社FAKE
インフラエンジニアプロダクトの進化を支える共通基盤を創るプラットフォームエンジニア給与・報酬:年収 780万円 ~ 1,350万円稼働時間:裁量労働制雇用形態:正社員出社頻度:週1日出社atama plus株式会社
開催前AIでコード書く前に、要求・要件定義足りてる?ミノ駆動さんと改めて考える ドメイン駆動設計AIコーディングエージェントの進化により、コードを書くスピードはかつてないほど速くなりました。しかし、いくらAIで早くたくさん開発できたとしても、初手の要求・要件定義が十分にできていなければ、結局は使われない機能を量産してしまうのではないでしょうか。 AI時代において、設計や実装の多くはAIに置き換わりつつあります。だからこそ、人間の価値は「問題を定義し、発見する」ことにシフトしていく——そう考えると、要求・要件定義の重要度はこれまで以上に増してきています。しかし、普段の業務で要求・要件定義に本格的に取り組んだ経験がないエンジニアの方も多いのが現状です。 そこで本イベントでは、前回ご好評いただいた「AI時代×ドメイン駆動設計」に続く第2弾として、ミノ駆動氏を再びお迎えし、AI時代だからこそ向き合うべき要求・要件定義の考え方と実践を紐解きます。 前半のLTでは、ミノ駆動氏より、エンジニアに今後求められる「具体→抽象」の思考力、目的を起点とした設計の考え方、そして明日から始められる要求・要件定義の第一歩についてお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、「Claude Codeに頼めばよしなにやってくれるのでは?」という率直な疑問から、要求・要件定義は誰が書くべきか、優秀なエンジニアの要求・要件定義は何が違うのかなど、現場目線でさらに深掘りしていきます。 「AIにコードは任せられるようになったけど、その前段階をどうすればいいかわからない」という方にこそ参加いただきたいイベントです。開催日:2026年10月6日(火)19:00~20:00
開催前AI時代、プロダクトを広めるためにエンジニアは何ができる?GTMエンジニアリングの基礎と実践AIの進化によってプロダクト開発のハードルが下がった今、企業の関心は「いかに良いものを作るか」から「どうやって市場に届け、ユーザーに使ってもらうか(Go-To-Market)」へとシフトしています。 こうした変化の中で、海外のAIスタートアップを中心に急速に注目を集めているのが「GTM(Go-To-Market)エンジニア」です。 営業でも、マーケターでも、単なる開発エンジニアでもない。 かつて10人のチームで回していた営業・マーケティング・オペレーションの設計からAIによる自動化までを、1人で主導する新たな役割です。 しかし、日本ではまだ認知が広まっておらず、「GTMエンジニアって具体的に何をしているのか」をイメージできている方はほとんどいないのが現状です。 そこで本イベントでは、GTMエンジニアリングの研究・発信を行う中村氏と、GTMエンジニアとして実践されているnumashi氏をお迎えし、海外での動向から日本での実態まで、GTMエンジニアという仕事の全体像を紐解きます。 前半のLTでは、お二人にそれぞれの視点からGTMエンジニアの役割や実際の業務内容、海外と日本での位置づけの違いについてお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、どんな方がGTMエンジニアに向いているのか、単なる効率化で終わらせず売上に繋げるには、日本の組織での最初の一歩など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 エンジニアとしての新たなキャリアの可能性を探している方から、GTMエンジニアリングに興味がある方まで、幅広いご参加をお待ちしています。開催日:2026年9月29日(火)12:00~13:00
開催終了AI時代 Drizzle?Kysely?Prisma? kennさん・cojiさんと語るORM選定AIコーディングエージェントの活用が進み、多くの実装や技術選定をAIに委ねられる場面が増えてきました。そうしたなかでも、データベースを扱うORMの選定については「さすがにここだけは自分の手で決めておこう」と考えているエンジニアの方も多いのではないでしょうか。 しかし、従来の選定理由を振り返ってみると、その多くは「型補完がどこまで効くか」「どれだけ直感的にコードが書けるか」といった書き味(DX)や手厚い型サポートにあったのではないでしょうか。AIがコードを書くことが当たり前になった今、「人間にとっての書きやすさ」を軸にした技術選定のあり方には、少しずつ変化が生じ始めています。 では、もし仮にORMの選定すらもAIに任せてみようとしたとき、エンジニアとして最後まで人間が判断しなければいけない業務とは、一体どこにあるのでしょうか。 そこで本イベントでは、Drizzleを活用されているKenn Ejima氏と、Kyselyを使われている溝口(coji)氏をお迎えし、AI時代におけるORM選定の考え方と、「本当に考えなくていいこと」と「実はまだ考えるべきこと」の境界を紐解きます。 前半のLTでは、お二人にそれぞれのORM選定の背景や、AIとの付き合い方を含めた現在の開発スタイルについてお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、DBスキーマをAIにどこまで任せるか、マイグレーションの管理、DB選定の重要性など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 「ORMは自分が選ぶもの」と自然に思っていた方にこそ、これからの技術選定の軸を一度立ち止まって考えるきっかけになるイベントです。開催日:2026年9月9日(水)19:00~20:00
アーカイブ公開中それ、本当にClaude Codeじゃないとダメ?より安全でラクに使えるCowork公開デモいま、AIを活用した業務効率化の文脈で「Claude Code」が大きな注目を集めています。しかし、いざ導入しようとすると、セキュリティ面の懸念や権限管理のハードルから、気軽に使えないケースも多いのではないでしょうか。 Coworkは、非エンジニアでも簡単に安全に扱えるよう作られた機能です。そして実は、日常の業務領域であれば「Coworkで十分にカバーできる」だけでなく、想像以上の範囲まで自動化できることは、まだあまり知られていません。 そこで本イベントでは、メルカリで生成AI推進を担当されているハヤカワ五味氏をお迎えし、Coworkを使った業務自動化の実際を、公開デモを交えてわかりやすくお伝えします。 前半のLTでは、ハヤカワ氏よりメルカリでの判断基準をもとに「なぜClaude CodeはNGになりがちで、なぜCoworkなら安全なのか」を解説いただいた上で、Coworkの基本的な機能をご紹介いただきます。 続く公開デモでは、実際にCoworkを使ってワークフローを構築する様子をお見せいただきます。数分でワークフローが完成する手軽さや、Gmail等の外部サービスとセキュアに連携できるポイントなど、実演を通じて具体的なイメージをお届けします。 後半のディスカッションでは、セキュリティの考え方や社内導入の進め方など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 「自分の業務をAIで自動化してみたいけど、何から始めればいいかわからない」という方にこそ参加いただきたいイベントです。開催日:2026年8月26日(水)19:00~20:00
アーカイブ公開中Claude Code一強は本当か?松尾研が実践 Codex・Geminiの底力を出す使い方とは昨今、多くの生成AIが開発現場に浸透していますが、「Codex、Claude、Geminiの中で、自分のタスクには明確にどれが一番いいのか」を自信を持って選べていますか? 「なんとなく誰かが良いと言っていたから」「SNSでトレンドになっていたから」と、周りの評判に流されるまま、使っている方も少なくないはずです。しかし、AIのポテンシャルを100%引き出すためには、評判ではなく「その作業に本当に向いているAIを選ぶこと」が重要です。 ・何度もやり取りを重ねる長丁場の作業で、最後まで文脈を忘れずに頼れるAIはどれか ・テキストだけでなく、画像などのデータを扱うときに一番打率が高いのはどれか とはいえ、次々と新しいモデルが登場する中で、それぞれの本当の強みを自分で見極め、タスクごとに最適なAIを切り替えて使いこなすのは至難の業です。 そこで本イベントでは、LLMのフルスクラッチ開発やエージェント構築の最前線で活躍されている株式会社松尾研究所の尾崎氏をお迎えし、Claude・Codex・Geminiそれぞれの強みと使い分けの考え方を紐解きます。現在Geminiを使わなくなった背景なども含め、実践者ならではの視点でお話しいただきます。 一つのAIに絞るべきか複数を使い分けるべきか迷っている方から、すでに併用しているが最適化したい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。開催日:2026年8月19日(水)19:00~20:00