プロダクト領域:SRE(リードクラス)

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インフラエンジニア

プロダクト領域:SRE(リードクラス)

株式会社ABEJA

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給与・報酬

時給 6,250円 ~ 9,300円

稼働時間

128時間 ~(週32時間 ~ )

雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

出社頻度

フルリモート

勤務地

東京都

現状と課題

募集背景

卸売・小売業は、500兆円強の市場規模を持ち、国内GDPの業種別内訳では全体の1割強を占める産業です。 30年前と今とを比較すると、ECの拡大や電子決済の普及など、消費者と接点が近い領域ではテクノロジーによる大きな変化がありました。 一方で、流通や店舗運営など、裏側領域での変化はまだまだこれからです。

戦略的な販売活動の後押し

私たちは延べ150社、1000店舗以上の小売企業のお客様に対して、AIを活用したストアアナリティクスサービス「ABEJA Insight for Retail」を提供してきました。 導入を決めていただく企業さまがサービスに期待することの1つが、「売れる」の再現性を高めることです。 私たちは店舗に設置したカメラから取得した動画像データを画像処理解析をかけることにより、来店人数や行動動線などをデータとして提供しています。 購買に至らないお客様の行動も可視化させることで、データに基づく施策の効果検証を、正しく容易に行えるようになります。 今後も、戦略的な販売活動を後押しするため、サービスの継続的発展に努めます。

新サービスの開発

併せて、既存の産業構造に大きなインパクトを与えるような新サービスの開発にも乗り出します。 これまでのサービス提供を通して、卸売・小売業に関する様々なリアル情報を蓄積してきました。 これらの情報資産に加え、テクノロジーのちからを武器に、卸売・小売産業の構造を変革したいと考えています。 新サービスの構想詳細については、選考を通してお伝えさせてください。

やるべきこと、やりたいことはたくさんありますが、手が足りていないのが実情です。 10年後、30年後の新しい世界を一緒に作ってくださる方をお迎えしたく考えています。

お願いする業務

ミッション
  • 中長期的に事業成長をさせるためには、攻めのサービス基盤の構築・運用
  • エンジニア組織のパフォーマンス最大化

特に、セキュリティ、パフォーマンス、アーキテクチャ設計の強化を推進いただける方は大歓迎です。

活躍できる人物像
  • 異なる専門分野のメンバーとも積極的にコミュニケーションを取り、周囲と協力しながらプロジェクトを進めるのが好きな方
  • ビジネス視点で考え研究・開発するのが好きな方
  • 新しい技術への興味関心が高い方

募集要項

概要

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雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

給与・報酬

時給 6,250円 ~ 9,300円

稼働時間

128時間 ~(週32時間 ~ )

出社頻度

フルリモート

勤務地

東京都港区北青山2-14-4 the ARGYLE aoyama 「WeWork」6F

休日・休暇

- 完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日
- 年次有給休暇(初年度10日)
- その他(慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など)

※ABEJAは一律の夏期休暇期間を設定しておりません。夏期休暇分として、法定年次有給休暇に付け加えて3日を追加付与しており、社員の都合に応じて自由にお使い頂けます。入社タイミングにより初年度に付与される有給休暇日数は異なります。

社内制度
(待遇・福利厚生)

## 諸手当
深夜・休日勤務手当、追加割増手当、時間外労働手当

※交通費は実費精算致します。

## 保険
各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)

## 福利厚生
子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給
健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施

## その他
書籍購入サポート:自身のミッションを達成するために必要な書籍を、事前承認なしで月3,000円(税抜)まで会社経費で購入できる制度(電子書籍も可)。

結婚出産祝い金:従業員が結婚した場合、または従業員に子が生まれた場合、お祝い金として3万円を支給。

※他にも複数の制度がございます。

必須スキル/経験

  • Webアプリの開発・運用経験
  • Linuxサーバ構築経験者
  • クラウド環境の設計・構築・運用経験
  • Kubernetes構築経験者
  • 先端テクノロジーに対する深い理解や感度の高さ
  • 高度な問題解決能力(課題の構造化・解決方針の策定提案推進等)
  • ビジョンを示すにとどまらず、自らが推進役となって道を切り開いていく行動力

歓迎スキル/経験

  • マイクロサービス環境の設計・構築・運用経験
  • SREの概念への高い興味

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

Go指定なし必須
Kubernetes指定なし必須

サービス内容の詳細

ABEJAについて

「ディープラーニング」をはじめとするAIを活用し、多様な業界、シーンにおけるビジネスの効率化・自動化による事業構造変革を促進するベンチャー企業です。

「ABEJA Insight for Retail」について

「ABEJA Platform」を基盤にした小売流通業界に特化した店舗解析SaaSです。 ネットワークカメラ、赤外線センサー等のIoTデバイスから取得したデータを解析し、 来店人数、店前通行人数、年齢性別推定、リピート推定、動線分析など、実店舗における来店から購買までの顧客行動をデータとして可視化します。 小売・卸売AI市場、マーケティングAI市場で2年連続シェア1位となっています。

  • 小売・卸売AI市場、マーケティングAI市場で2年連続シェア1位

https://abejainc.com/ja/news/article/20201007-2770

  • ABEJA Insight for Retail事業紹介

https://abejainc.com/insight-retail/

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接

※正社員での採用の場合は、面接は3回程度ございます。

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    開催日:

    2025年4月17日(木)19:00~20:00

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    akfm氏、Quramy氏がコードで解説 現場で使えるReactテスト設計

    昨今、テストの重要性が説かれるのはもちろんのこと、その難しさが語られることも多くなってきています。 シンプルな関数のテストであればスラスラ書けるものの、一方で、コンポーネントやアプリケーション実装に対するテスト絡むと途端に書けなくなるといった経験はないでしょうか。そういった際、絡んでくる依存先について、「どこまでテストし、どこからテストしないのか」について悩むこと多いのではないでしょうか。 そこで今回は、Webフロントエンド領域をリードされているQuramy氏と、akfm氏をお招きし、具体的なコードを用いたテスト設計の考え方や、アンチパターン、などを伺います。 フロントエンド領域にとどまらないテストに関する考え方が知れる会となっております。ソフトウェアエンジニアの方はぜひ、ご参加ください。

    開催日:

    2025年3月26日(水)19:00~20:00

  • React書けたら問題なし?poteboy氏/Ubie小谷氏に聞くReact Native開発最前線

    アーカイブ公開中

    React書けたら問題なし?poteboy氏/Ubie小谷氏に聞くReact Native開発最前線

    昨今、モバイルアプリ開発のクロスプラットフォームフレームワークであるReact Nativeが、再注目をされています。その背景には、React Nativeの目覚ましい進化があり、以前とは全くの別物といった声もあるほどです。 また、React Nativeには「Learn once, Write anywhere」という言葉があり(https://reactnative.dev )、Reactを使うことができれば、あらゆるプラットフォームでの開発が可能になると言われています。 では実際、WebアプリケーションでReactを使用している開発者は、そのスキルセットを活かしてReact Nativeでのモバイルアプリ開発がスムーズに行えるものなのでしょうか。 そこで今回は、Webアプリケーション開発のバックグラウンドを持ち、現在はReact Nativeを主軸とした受託開発事業を展開するpoteboy氏、さらには2024年にUbieにてIonic(Capacitor)からReact Nativeへの移行を行なった経験を持つ(https://zenn.dev/ubie_dev/articles/46cf443d5dd25b )Kotani氏をお招きし、昨今のReact Nativeの進化についてや、Web開発におけるReactからモバイル開発のReact Nativeによる違い、大変さなどについてお話を伺います。 最新のネイティブアプリ開発動向やReact Nativeの実践的な活用方法に興味をお持ちの方にとって、貴重な情報が得られる機会にできればと思います。ぜひご参加ください。

    開催日:

    2025年3月6日(木)19:00~20:00

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