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当社はエンジニア経験豊富な技術統括部の担当者が、アサイン時に必ずエンジニア1人ひとりと面談。その結果を営業に伝えてアサインするためミスマッチはありません。納得の案件で理想のキャリアを築いてください!
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給与・報酬 | 年収 420万円 ~ 900万円 |
|---|---|
稼働時間 | 09:30 ~ 18:30 |
雇用形態 | 正社員 |
出社頻度 | 相談の上決定する |
勤務地 | - |
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【リモートワーク可能】【安心のトリプルサポート体制】常時1,000以上の案件!Web・オープン系システム、モバイルアプリ、ゲーム等の開発を担当します
《納得感が違う!アクサスのアサイン》 アクサスは1人のエンジニアを「営業」「技術統括」「サポート専任担当」の3者がフォロー!
アサイン時はエンジニア経験豊富な「技術統括」の担当者がカジュアル面談を実施し、希望の案件・技術、将来像等をヒアリング。 その結果をもとに営業がベストな案件を提示します!
《常時1000件以上!プライムや上流案件も豊富》 要件定義、詳細設計、実装、テストなどの工程はもちろん Java、PHP、C、Python、JavaScriptなど スキルを活かせる案件が揃っています! ◎エンタメ系ECサイト ◎大手飲料メーカー向けシステム ◎鉄道関連システム ◎電子マネーシステム *特にバックエンドが豊富!
《エンジニア主体の会社!進みたい道へ》 アサイン時のミスマッチがないから意欲高く続けられる上、技術・業務面以外の悩みもサポート専任担当に相談することが可能。 エンジニアの希望や理想を伺いながら将来は「本社のマネージャー」「教育担当」「PL・PM」「スペシャリスト」…など多彩なキャリアを描けます!
技術統括部がスキル感を正確に把握しているので、会社の評価が公平。 さらに客先の評価はもちろん、自身のアピールも加味される「自己評価制度」もアクサスの魅力です。 例えば、客先で直接求められていること以外に「自主的にこんな取り組みをした」等が評価面に2~3割プラスされます!
◎スキルアップ研修で新たにPythonを習得 └年収280万円⇒年収430万円へ └150万円UP
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◎要件定義など上流も担当 └年収400万円⇒年収600万円へ └200万円UP
10名以上の積極採用を行っております。
■首都圏/東京都内、神奈川県内(横浜市・川崎市など)、千葉県、埼玉県 ■東海/名古屋市、岐阜市、静岡市などの東海地区 ■関西/大阪市、京都市、神戸市などの関西地区 ■山陽/広島市、岡山市 ■四国/高松市 ■九州/福岡市など
各拠点 ■本社:東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 ■横浜支店:神奈川県横浜市西区北幸1-11-5 相鉄KSビル6階 ■名古屋支店:愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階 ■大阪支店:大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 ■広島支店:広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 ■四国支店:香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階 ■福岡支店:福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階
アクセス ◆広島支店 広島電鉄本線「胡町停留場」より徒歩1分、「銀山町停留場」より徒歩2分
【制度・サポート】 ・サポート体制万全 技術担当、プロジェクト担当、サポート専任担当が毎月1回以上面談の場を設けます!「こんなキャリアを描きたい」「共通の趣味を持ったエンジニアとつながりを持ちたい」など、ぜひご相談ください♪
・給与連動型の評価制度 「5段階の基本給与体系」×「12段階のスキル認定給」で評価をし、プロジェクトによって給与が変動することはなく、日々の頑張りがきちんと評価されて給与に還元されます。
★学歴不問 ★社会人経験10年以上の方歓迎 ★ブランク不問
◎アサインの不透明感をなくしたい ◎叶えたいキャリアステップがある ◎収入アップを目指している ◎フォローが整った環境で経験を活かしたい
経験を存分に発揮できるよう、安心して働ける環境を整備! 働き方の希望もアサイン時にヒアリングします。
◎年間休日125日 ◎リモートワーク活用率6~7割 ◎残業月平均14時間 ◎産育休からの復帰率100% ◎子どもの学校行事参加のための特別休暇「成長見逃さないDAY」あり…etc. プライベートも充実できます!
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
給与・報酬 | 年収 420万円 ~ 900万円(月給35万円~75万円(固定残業代含む)+各種手当(育児サポート、交通費全額支給、役職、特別作業など) ★エンジニア経験者があなたのスキルを正当に評価。モチベーション高く働ける環境をご用意します。 ★リーダー職には役職手当(月2万円以上)を付与します。能力に応じて入社時からリーダーへの配属も。 ★資格取得インセンティブ(1万円~20万円まで資格により豊富にご用意)や勤続年数ボーナス(最大30万円)の制度あり。※前職の給与保障! ※待機時給与保証あり(原則100%支給/社内規定あり) ※左記月給には固定残業代(月20時間分/6万900円~10万5000円)を含む。超過分は別途支給します。 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※試用期間最長6か月あり(その間の給与・待遇に差異はありません) 【月収例】 46万円/38歳・入社2年目、53万円/41歳・入社3年目、60万円/48歳・入社5年目 【モデル年収例】年収430万円/26歳 経験3年、年収480万円/30歳 経験6年、年収672万円 /44歳 経験20年/給与査定あり:年1回) |
稼働時間 | 09:30 ~ 18:30(実働8時間 ※残業は月平均14時間程と少なめです。 ※プロジェクト先により異なります。) |
出社頻度 | 相談の上決定する |
休日・休暇 | ■年間休日120日以上(昨年実績125日)
|
社内制度 | ■交通費支給(社内規定による)
|
スキル名 | 経験年数 | 種別 |
|---|---|---|
| JavaScript | 指定なし | 歓迎 |
| PHP | 指定なし | 歓迎 |
| Java | 指定なし | 歓迎 |
| C | 指定なし | 歓迎 |
人事部
この度は、アクサス株式会にご興味をいただき誠にありがとうございます! 「私こんな働き方したいのだけれどもどうかな??」といった方でもOK! 「好きこそものの上手なれ」がモットーの私が貴方の悩みを聞きます! その上でアクサスを選んでいただけると嬉しいです。 _________________ 【本求人の魅力】 ・スキルとともに上がる年収 ・平均昇給率106% ・エンジニアが評価してくれる会社 ・1人に対し3人の手厚いサポート体制 ・確実にキャリアアップ可能な体制 ・最大30万円の資格取得インセンティブ有 ・男女比 6:4 ・産休からの復帰率100% ・案件選択制 __________________ 面談からでも可能、働くうえで貴方が大事にしている軸を教えてください! 何卒宜しくお願いします。
■プロジェクト例 ・「AWSサービス(GWLB、GWLBE) 」の設計・構築 環境:AWS
・警備会社向けの社内事務システムインフラ更改 環境:VMware
・自動車関連のクラウド基盤の構築、運用保守(AIを利用した開発環境を提供する為の基盤の改善) 環境:Azure
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

給与・報酬:
年収 500万円 ~ 1,030万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 500万円 ~ 800万円
稼働時間:
09:00 ~ 18:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
フルリモート

給与・報酬:
時給 4,800円 ~ 5,298円
稼働時間:
140時間 ~ 180時間(週35 ~ 45時間)
雇用形態:
業務委託
出社頻度:
週2-3日出社

開催終了
昨今、バックエンドにTypeScriptを導入する事例は一般的になり、フロントエンドとバックエンドで型を共有することで開発効率を高めるさまざまなソリューションが登場しています。中でも「RPC(Remote Procedure Call)」を活用したアプローチは注目を集めており、tRPC・oRPC・Hono RPCなど複数の選択肢が存在します。 一方で、「そもそもRPCとは何か」「tRPC・oRPC・Hono RPCはそれぞれ何が違うのか」といった基本的な部分から整理したいと感じている方も多いのではないでしょうか。名前は聞いたことがあるけれど違いがわからない、どれを選べばいいのか判断がつかない、という声も少なくありません。 そこで本イベントでは、tRPCを実務で導入・運用されている海老原氏、oRPCやElysiaを活用されている柿氏、Hono RPCでマルチクライアント対応を実践されているよだか氏の3名をお迎えし、RPCの基本から各ソリューションの特徴・選定の考え方までを紐解きます。 前半のLTでは、柿氏、海老原氏、よだか氏の3名にそれぞれの視点からお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、3名を交え、各RPCの推しポイントや課題、モバイル・Webの対応可能性を見据えた技術選定など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 RPCという概念自体をこれから理解したい方から、すでに使っていて他の選択肢と比較したい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年4月23日(木)19:00~20:30

アーカイブ公開中
昨今、Next.jsの急速な進化に伴い、そのブラックボックス的な実装に疑問を感じ、新たな選択肢を模索するエンジニアの声が増え始めています。そうした中、TanStack Queryをはじめとする「TanStack系ライブラリ」や、新たなフルスタックフレームワーク「TanStack Start」への注目が高まっています。 しかし、実際の運用において「Next.jsと比べて何がどこまで変わるのか」「TanStack系ライブラリを採用する具体的なメリットは何か」を明確にイメージできている方はまだ少ないのが現状です。 そこで本イベントでは、TanStack QueryやTanStack Routerを実務で活用されている寺嶋氏と、TanStack Startをプロダクション環境で実際に採用されている池内氏をお迎えし、Next.js経験者の視点からTanStack系ライブラリ・TanStack Startの実際を紐解きます。 前半のLTでは、まず寺嶋氏よりTanStack Startの全体像やViteエコシステムにおけるポジション、Next.jsとの比較を交えた概要を解説いただきます。続いて池内氏より、TanStack Startプロダクトにおける実践的な側面(デプロイ環境、認証基盤、データベース連携など)について、現時点での整備状況をお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、お二人を交え、チーム開発での採用やAIコーディングとの親和性など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 TanStackが気になり始めた方から、Next.jsからの移行を検討されている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年4月9日(木)19:00~20:00

アーカイブ公開中
パフォーマンス・チューニングは、Webサービスの成長とともに避けて通れないテーマです。中でも「キャッシュ」は有効な手段の一つですが、設計や運用を誤るとデータ不整合やメンテナンス負荷の増大につながる可能性もあります。 「パフォーマンス・チューニングといえば、まずDBやアプリケーションロジックの改善が語られることが多いが、キャッシュはどのタイミングで検討すべきなのか?」 「実務で触れる機会が少なく、方法論を体系的に理解できていない」 ——こうした悩みの声は、現場のエンジニアから数多く寄せられています。 本イベントでは、『達人が教えるWebパフォーマンスチューニング〜ISUCONから学ぶ高速化の実践〜』にてキャッシュの章を執筆され、ご自身でもキャッシュライブラリを実装されている金子達哉氏をお迎えします。 今回は特別に、Offersの実サービス( https://offers.jp/jobs )を題材とした公開パフォーマンスレビューを実施します。 実際のサービスを見ながら、「キャッシュを使うべき場所・使うべきでない場所」をどのように判断するのか、その検討プロセスを公開でお届けします。 👇ISUCON概要はこちら https://isucon.net/ 👇『達人が教えるWebパフォーマンスチューニング〜ISUCONから学ぶ高速化の実践〜』はこちら https://gihyo.jp/book/2022/978-4-297-12846-3
開催日:
2026年3月24日(火)19:00~20:00

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昨今の開発現場において、Claude CodeをはじめとするAIコーディングエージェントの利用は急速に普及しています。一方で、進化のスピードが非常に速く、「全ての機能を把握し、実戦レベルで使いこなす」ことに壁を感じているエンジニアの方も少なくありません。 そうした中、Anthropic主催のハッカソンでも活用された「everything-claude-code」リポジトリがSNS上で大きな話題となりました。Claude Codeのベストプラクティスが網羅的にまとめられた注目のリソースですが、一定の前提知識がないと読み解くのが難しい側面もあります。 そこで、本イベントでは、RevenueCat Shipaton 2025に入賞し、Claude Codeの機能検証・解説を精力的に発信されているOikon氏をお迎えし、「everything-claude-code」を題材にClaude Codeの基本機能と実践的な活用法を紐解きます。 前半では、Claude Codeの基本機能を押さえたうえで「everything-claude-code」の全体像について解説します。 後半のディスカッションでは、実際の画面をご覧いただきながら「everything-claude-code」リポジトリを参照し、手元の環境でいくつかのコードを動かすデモを通じて、より具体的な活用法を深ぼっていきます。 Claude Codeを触り始めたばかりの方から、もっと使いこなしたい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。 ↓「everything-claude-code」リポジトリはこちら https://github.com/affaan-m/everything-claude-code
開催日:
2026年3月17日(火)12:00~13:00

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前回「LT&ディスカッション5ラウンド!うひょさん・よしこさんと改めて考えるReactコンポーネント設計」( https://offers.connpass.com/event/298939/ )のイベント開催から約2年が経過し、その間にReactやNext.jsは大きく進化してきました。Server ComponentsやSuspense、新しい非同期処理のAPIの登場などにより、パフォーマンスや表現力は向上した一方で、コンポーネント設計は以前にも増して複雑になりやすい状況になっています。 またAIの登場により、設計部分の重要性は、以前にも増して高まっていると感じており、AIライクとヒューマンライクのどちらに寄せるべきなのかの判断も難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、うひょ氏をお招きし、「今、現場で採用すべきコンポーネント設計のベストプラクティス」を実務経験をもとに解説していただきます。 迷いなく設計判断ができるようになるための指針を、持ち帰れるイベントです。ぜひご参加ください。
開催日:
2026年2月18日(水)19:00~20:00