正社員:10→100フェーズのBtoBSaaSの急成長を牽引する、PdM
プロダクトマネージャー

正社員:10→100フェーズのBtoBSaaSの急成長を牽引する、PdM

株式会社スタメン

株式会社スタメン

AI要約(β)

募集ポジションはプロダクトマネージャーで、年収は780万円から1,500万円です。提供するサービスはTUNAGというエンゲージメントプラットフォームで、組織の定着率向上や情報共有を促進します。業務内容はプロダクトビジョンの策定、プロジェクト管理、KPI設計、顧客ヒアリングなどです。必要なスキルはプロダクトマネジメント経験3年以上、コミュニケーション能力、リーダーシップ、チームマネジメント能力です。リモート勤務の可否や具体的な勤務体制については記載がありませんが、チーム文化や福利厚生についての情報が期待されます。事業は多様な組織での導入が進んでおり、成長を続けています。求める人物像は協力的で、プロダクトを通じて良い影響を与えることが好きな方です。歓迎条件としてスクラム開発やBtoB SaaSの経験が挙げられています。技術スタックや組織体制についての詳細は記載がありませんが、プロダクトの成長フェーズに関与できる機会があります。ビジョンは人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになることです。"

給与・報酬

年収 780万円 ~ 1,500万円

稼働時間

80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間)

雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

勤務形態

オフィス

勤務地

東京都

現状と課題

弊社が提供しているサービス「TUNAG」では「人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになる」ことをビジョンに掲げ、業種、規模、構造などに関わらず多様な組織での導入が進んでいます。

当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみならず業務DXを実現するための各種機能なども続々とリリースし、拡大してきました。 それらも人と組織の可能性を高めるためには、従業員の方々が日常的に訪れる/訪れたくなる場所となるようなプラットフォームにすることが必要不可欠だと考えているからです。

企業の組織課題は常に変化していきます。課題が顕在化した時に常に寄り添っていけるプロダクトを目指していくためにはニーズの把握とプロダクトの企画、実行のPDCAを早く回し、価値の高い機能を早く届けることが必要です。常にマーケットとプロダクトを繋ぎ続けるプロダクトマネジメントの力が不可欠だと考えています。

お願いする業務

具体的な取り組み
  • プロダクトビジョン、ロードマップの策定
  • プロダクトの企画、仕様策定
  • プロジェクト管理、ディレクション
  • KPI設計、プロダクトの仮説・検証
  • 社内の関連部署との協力、連携
  • 顧客ヒアリング、市場調査
  • 業務フローの設計、構築

募集要項

概要

雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

給与・報酬

年収 780万円 ~ 1,500万円

稼働時間

80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間)

勤務形態

オフィス

勤務地

東京本社:千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F

休日・休暇

## 休日 - 土日 - 祝日 ## 休暇 - 年次有給休暇(入社時10日付与) - 年末年始/慶弔

社内制度
(待遇・福利厚生)

- 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額50,000円) - 家賃補助:会社規定に基づき支給(20,000円) - 徒歩通勤補助:会社規定に基づき支給(8,500円) - 社会保険:完備 - 従業員持株会:あり ## 福利厚生 - 無限書籍購入補助 - カンファレンス参加補助 - 資格取得補助 - フリードリンク - 福利厚生優待サービス『TUNAGベネフィット』利用可 - 部活動補助 - ピリオド会・達成慰労会(社内懇親会補助) - 社員旅行

必須スキル/経験

  • プロダクトマネジメント業務経験3年以上(KPI策定、ロードマップ策定、PRD作成など)
  • 高いコミュニケーション能力とリーダーシップ
  • チームマネジメント能力(ドキュメンテーション、メッセージング)
  • 当社サービスのビジョンへの強い共感。
求める人物像
  • チームの仲間と協力し、大きな仕事をすることが好きな方。
  • プロダクトをリリースし、世の中に良い影響を与えることが好きな方。
  • 素直さ、謙虚さを持ち、仲間へ信頼と尊敬を持てる方。
  • 技術への知的好奇心を持ち、自己研鑽を続けている方。

歓迎スキル/経験

  • スクラム開発のご経験
  • BtoB SaaSのプロダクトマネジメントのご経験
  • PdM組織マネジメントのご経験
  • 定性、定量リサーチ、分析のご経験
  • Web、iOS/Androidアプリケーション開発のご経験

サービス内容の詳細

TUNAG|エンゲージメントプラットフォーム
組織に、より良い習慣を。

TUNAG(ツナグ)は、従業員の定着率向上や情報共有の促進、業務DX化を実現するサービスです。

各社の組織課題の解決に最適な施策を設計・運用・改善できる高いカスタマイズ性と、弊社専任スタッフによる導入・活用支援により、強い組織づくりを支援します。

今いるメンバーが一丸となって、同じ方向を向いて、会社とともに成長し、目標を達成していくことで強い集団になっていく。そんな会社作りのお手伝いをしたい、そんな想いから「TUNAG」というサービスを創りました。

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 1次面接
  3. 2次面接
  4. 3次面接
  5. オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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