給与・報酬:時給 3,000円 ~ 6,000円想定稼働時間:20時間 ~ 80時間(週5 ~ 20時間)
雇用形態:業務委託勤務地:相談の上決定する
現状と課題
当社では、定額制のお出かけパス「レジャパス」をはじめとした複数のサービスを提供しています。 エンタメ施設のキャラクターデザインを手がけたり、IPコラボの同時開催「レジャフェス」なども行っております。さらに今後、大手企業とアライアンスによる新しいお出かけサービスの開発や既存プロダクトも予定しており、キャラクターデザイナー、イラストレーター、UI/UXデザイン業務を担当していただける方を募集しています。(一人で全てできる必要はありません)
お願いする業務
- キャラクターデザイン -グッズのデザイン
- ポスター/バナーデザイン -POPアップショップのデザイン
- Webページの企画・デザイン
- ビジュアルデザイン、サービスロゴ、VI、ブランディングデザイン
- 各サービスのLPデザイン 上記全てできなくても構いません
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簡単1分登録(無料)こんな方におすすめです
- エンタメ/レジャー/スポーツ/観光などを通して”記憶に残る非日常”を創りたいという気持ちを持っている
- 正解がないことに対してチャレンジすることを楽しむことができる
- 自分の考えで新しいことを作り出すことに喜びを感じる
- チームワークを大事にする
- ORIGRESS PARKSの4つのバリューへの共感ができる方 →「感謝と正直」長期思考を前提として身近な仲間や取引先を大切にし、正面から向き合います →「プロフェッショナル」高品質でスピーディな仕事を是とし、誇りある仕事をする。私たちの仕事にバッドエンディングはありません →「オーナーシップ」あらゆる結果は自身の行動がもたらすものであり、ひとりひとりが事業オーナーとして仕事に向き合います →「エンターテイナー」すべての仲間にポジティブなオリジナルを提供する。巻き込み巻き込まれ、集団で楽しめることを追求します
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簡単1分登録(無料)技術スタック
コミュニケーション
- Esa
- Slack
採用に関する条件
雇用形態
業務委託
給与・報酬
時給 3,000円 ~ 6,000円
想定稼働時間
20時間 ~ 80時間(週5 ~ 20時間)
必須条件
(面談時にポートフォリオ等のご提示をお願いします)
歓迎します✨
- Vue.js、React、CSS、HTML、Adobe Illustrator、Adobe Photoshop の利用経験
・デザイン経験がある方 ・遊び、お出かけ、スポーツ、エンターテインメントなど、リアルな体験が好きな方
勤務地
相談の上決定する
一緒に働くメンバー
1988年宮崎県生まれ。上智大学を卒業後、2013年に株式会社電通に入社。ビジネスプロデューサー兼プランナーとして従事。2018年電通営業大賞を史上最年少かつ初の個人受賞。在籍中にテーマパークの立ち上げプロジェクトにハンズオンで参画。その後美術館の立ち上げプロジェクトに代表取締役としてジョインし、尽力した後、2021年に株式会社ORIGRESS PARKSを創業。現在は日本初かつ最大の、レジャー・エンタメの定額制サービス「レジャパス」や、インバウンド向け周遊パス「NIPPON PASS」などを提供。その他、イベント・プロデュース業の「レジャフェス」「ANIME SHINE PARK」など、創業4期目でありながら手がけるサービスやプロジェクトは多義に渡る。リアル×エンタメ業界における総合的なソリューション提供に従事している。
サービス内容について
レジャパス
毎月定額の料金を支払うことで、遊園地、動物園、温泉、スポーツ観戦などのレジャー・エンタメ施設を利用できる「お出かけサービス」です。「レジャパス」は施設の入場者が少ないシーズンや時間帯を活用することでお手頃価格を実現しています。会員様は施設の空き状況をみて、サイト内で予約し、提携しているさまざまなジャンルの施設を利用できます。 空き枠と会員様をつなぐことで、加盟施設様には集客の離散解消および新規来場に貢献する一方で、会員様には新たな発見や体験を提供いたします。 また、多種多様な施設を掲載しているため気分に合わせて施設を選んでいただけます。
NIPPON PASS
NIPPON PASSは、東京タワーや大江戸温泉物語をはじめとする、全国100以上の温泉・水族館・動物園・美術館・グランピング・遊園地・テーマパークなど様々なジャンルの観光・レジャー施設で楽しめる周遊パスです。新宿、池袋、浅草、銀座、箱根、鎌倉、大阪、沖縄などの主要観光地域で充実したラインナップが揃っており、世界中からの訪日客に楽しんでいただけます。
その他プロダクト
レジャパスからスピンオフしたサービスを大手企業と協業で開発しています。 大手企業の持つ潤沢なリソースと弊社のレジャー・エンタメ施設とのネットワークを組み合わせることで、エンタメ産業の活性化を目指しています。
選考フロー
- カジュアル面談
- 書類選考
- 1次面接
- 2次面接
- オファー面談
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。
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