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フロントエンドエンジニア

【副業】MAX時給7千円超＊圧倒的技術力で0→1開発を成功に導くギークエンジニア

給与・報酬 : 時給 4,000円〜6,500円
勤務地 : 相談の上決定する
想定稼働時間 : 90時間 ~ 160時間（週22 ~ 40時間）
雇用形態 : 業務委託

株式会社SoLabo

ブックマーク

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サービス内容

サービス概要

私たちSoLaboは、
「日本をハッピーにするために」を企業理念に掲げ、創業者の方への資金調達サポートを中心に、さまざまな事業を展開しています。

現在、SoLabboが注力している領域としては、
『経営改善支援』『資金調達支援』『プロダクト開発』の3つ。

経営者の困りごとを世の中からなくし、
関わるすべての経営者に感謝されるために先進の取り組みに自社から進んで挑戦していきます。

また、共に戦う経営者の良き伴走者として、各業界の状況把握を欠かさず、市場に合わせた提案を常に行い続けます。
▼HPはこちら
https://so-labo.co.jp/
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【SoLaboが提供する主なサービス】

・『経営改善サポート』
↳専任のコンサルタントメンバーが丁寧にヒアリングを実施し、IT×ココンンサルティングの力で経営改善や企業成長を全力でサポートします。
▼経営改善サポート
https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/keiei-support

・『資金調達サポート』
↳専門家として積み上げてきた「経験・知識」や経営者支援サービス『Futokoro』を用い、お客様一人ひとりに最適な資金調達方法をご提案します。
▼資金調達サポート
https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/financing/

サービスの現状、課題

私たちは、上記の事業を展開するにあたって、経営者支援サービス『Futokoro』の開発を行っております。

『Futokoro』は今現在、フロントエンド/バックエンドの区分けを行うことなく、
Laravel、jQueryを用いて開発を行っております。
しかし、この度『Futokoro』のフロントエンド/バックエンドを分けて開発を行うプロジェクトの発足が決定！（Laravel、React、Next.js、TypeScriptを用いた開発）

また、新規プロジェクトとして、社内向けのCRM開発プロジェクト・対経営者向けの新規プロダクトがスタートしていく予定です。
上記、2つのサービスを展開するにはフロントエンド開発に明確な強みを持ち、テックサイドからプロダクト開発をリードしてくださる方が不可欠です。

あなたの技術力で、『日本をハッピーにするプロダクト』をSoLaboで創りませんか？

技術スタック

フロントエンド: TypeScript; JavaScript; React; Vue.js; Next.js

バックエンド・DB: MySQL; PHP; CakePHP; Laravel

インフラ・ミドルウェア: Docker; Jenkins; Zabbix

デザイン: Figma

コミュニケーションツール: Slack; Chatwork; ClickUp

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業務内容

【参画可能なプロジェクト】
・既存の対経営者向けサービス『Futokoro』の開発・改修
・社内向けCRMの0→1開発
・対経営者向け新規プロダクトの開発

【具体的な業務内容】
・フロントエンド全般の開発
・業務、プロダクトの改善に必要な技術の提案
・PMの補佐やメンバーへの技術指南

こんな方におすすめ

・副業をはじめて稼ぎたい方
・技術選定など超上流工程から参画したい方
・自身の技術力を活かし0→1開発に参画したい方
・組織の課題を解決し、日本の経営者を幸せにしたい方

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採用条件

必須条件

フロントエンドに明確な強みを持っている
特定の分野に精通している
若手への技術指南 / レビュー経験
チームでの開発経験

歓迎条件

TypeScript、Next.js の利用経験

上記技術での開発経験
技術負債の改善 / 提案経験
0 ➝ 1でのWebサービス開発経験
マネジメント経験
PM, PL経験
CRMなどの管理ツール開発経験

選考フロー

選考フローの手順

カジュアル面談
1次面接
2次面接
オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

採用情報

企業名

株式会社SoLabo
URL

https://so-labo.co.jp/
募集職種

フロントエンドエンジニア
所在地

東京都千代田区外神田1丁目18-19 新秋葉原ビル7階
郵便番号

〒101-0021
事業内容

私たちが日本の未来や経営者のサポートを行うには、社員との協力が必要です。
そのために、私たちが取り組んでいるのは働く環境の整備です。
下記にSoLaboで働く際の環境を記載しますので、ご覧ください。

【開発に貢献している人が正当に評価される環境】
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ご自身で設定する目標を元に、4半期に一度のペースで会社と目標設定を行います。
上長と役員に対して目標と希望報酬を自身で決めて提示するため、納得感をもって開発への取り組みができます。

【メンバーの多種多様なバックグラウンド】
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前職に採用基準を置いていないことから、出身業界はバラバラです。
現在、弊社内にある育成フローのみならず、さらにメンバーの育成にコミットできるような制度を創っています。
▼メンバーの紹介はこちら
https://so-labo.co.jp/magazine/solabo/member/

【月間PV数50万超！相談入り口となる自社メディア】
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SoLaboでは「正しい情報を、創業者・起業家のみなさんに提供したい」という想いで複数のオウンドメディアを運営しており、すべて無料で提供しています。
月間1,400件を超えるお問合せの多くも、この自社メディア経由でいただいております。

▼私たちが運営するメディアはこちら
・創業融資ガイド
Lhttps://jfc-guide.com/
・資金調達ノート
Lhttps://start-note.com/
・経営支援ガイド
Lhttps://inqup.com/
企業概要

私たちSoLaboは、創業者の方への資金調達サポートを中心に、さまざまな事業を展開しています。

現在、SoLaboが注力している領域としては、『経営改善支援』『資金調達支援』『補助金申請支援』の3つ。

経営者の困りごとを世の中からなくし、関わるすべての経営者に感謝されるために先進の取り組みに自社から進んで挑戦していきます。

また、共に戦う経営者の良き伴走者として、各業界の状況把握を欠かさず市場に合わせた提案を常に行い続けます。

SoLaboが目指すのは、ひとりでも多くの経営者を幸せにする会社です！

※記載のない労働条件の詳細については企業にご確認ください

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