・プロダクトファースト(自分の目線ではなく、プロダクト目線で開発できる)を意識できる人
どう実装するかということを検討する際、自分の経験や知識に偏りすぎず、プロダクト目線で考えられる方を求めています。その機能が誰にどう使われるのか、その機能を実装することでどのような結果が生まれるのか、プロダクト全体として見た時にどのようにして持続可能な開発方法は何なのか、といったプロダクトファーストでいられるかどうかが重要だと考えています。
・柔軟性を持って変化に対応できる人
リリース前のプロダクトだけでなく、既存のプロダクトに対しても積極的により良いプロダクトへと改善していける方が理想です。良いよりサービスのためにより良いプロダクトを作ることを常に意識しながら変化に抵抗なく、自ら意見を出して行っていける方、また必要な変化を受け入れて、より良いサービスを一緒に作っていっていただける方を求めています。
・チーム開発を意識して動ける人
我々StoreHeroでは、少ない人数ではありますが、チームで開発をしています。チーム開発では、他者を意識した実装をするということだけでなく、円滑なコミュニケーションとチームメンバーへの思いやりが非常に大切だと考えています。自分1人で開発を進めるのではなく、周りのメンバーと気持ちよく開発ができる方を求めています。
・本当に解決したい課題を発見し、解決する手段を提案できる人
プロダクトの機能追加だけでなく、開発を進めていくと様々な課題が生まれると思います。その課題を解決することで、今後私たちにどのようなメリットがあるのか、その課題を解決する方法はいくつあるのか、そして解決する手段として何が最も適切なのか、そういった課題解決のマインドを持ちながら、やるべきこととやらないことの選択ができ、開発をよりサステナブルなものにしていける方が必要だと考えています。
・StoreHeroのカルチャーに共感できる人
各開発メンバーも、会社概要で記載したStoreHeroのバリューを意識して日々開発を進めています。私たちと一緒にチームの力を最大限に引き出せるような方、日々一緒に成長していっていただける方と一緒に働きたいと思っています。