今年の1月にリハビリ病院向け診療支援システムをリリースしており、大学病院並びに多くの回復期リハビリテーション病院に興味をもっていただいております。 開発は仕様設計、設計開発に分けて動いており、これまで大手ITベンダーを含めて複数の外部委託開発会社と設計開発を行い、製品実装しております。 すでに製品をリリース済みですが、顧客ごとで細かなニーズが異なるため、アジャイル開発が重要なステージとなっており、外部委託会社を使いつつ、自社でも開発を並行させる体制づくりが課題となっています。

募集停止
医療DXの未来を共に創るフロントエンドエンジニアを募集!年収538~1,248万円、フルリモート可能な柔軟な働き方。慶應大学発のベンチャーで、リハビリ診療支援システムの開発に携わり、患者QOL向上を目指します。既存のWebアプリの改善や新規開発に挑戦し、アジャイル開発を推進。JavaScriptとSQLの経験を活かし、チームをリードしながら、医療の未来を切り拓くプロジェクトに参加しませんか?あなたのスキルが、医療の変革を加速させます。共に新しい風を起こしましょう!
給与・報酬 | 時給 2,800円 ~ 6,500円 |
|---|---|
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
雇用形態 | 業務委託から正社員 |
出社頻度 | 週1日出社 |
勤務地 | 東京都 品川区 東大井5丁目12 - 林ハイム301号室 |
今年の1月にリハビリ病院向け診療支援システムをリリースしており、大学病院並びに多くの回復期リハビリテーション病院に興味をもっていただいております。 開発は仕様設計、設計開発に分けて動いており、これまで大手ITベンダーを含めて複数の外部委託開発会社と設計開発を行い、製品実装しております。 すでに製品をリリース済みですが、顧客ごとで細かなニーズが異なるため、アジャイル開発が重要なステージとなっており、外部委託会社を使いつつ、自社でも開発を並行させる体制づくりが課題となっています。
すでに実装されているWebアプリがあり、追加機能、バグFix、UI/UX改善を行って頂きます。 事業開発チームで作成されたワイヤーフレームをレビューし、開発側目線でのフィードバックを行い、開発方針決定プロセスに参加していただきます。 決定した開発アイテムを外部委託開発会社に出す部分と自社で開発する部分で整理し、ご自身でも開発を行っていただきながら、開発プロジェクトをマネジメントして頂きます。
こちらはゼロベースからの開発になるため、仕様づくりからお手伝いいただきたい案件になります。
今後5年で病院での院内の電子カルテを中心としてシステムは大きな変革期を迎えるため、この変革期に新しい風を一緒に作っていく仲間を募集します。 すでに基幹システムは上市しており、現場での運用にカスタムしていくスピードを上げていきたいと考えております。 外部委託開発会社と並行して社内でも開発を進めることで、より多くの方に使ってもらえるシステムなると考えます。これまでの経験や知識を活かし、未来へ繋ぐリハビリの世界をより良いものに変えていくプロジェクトへ共感していただける方、新たな挑戦を求めている方を探しております。
zoom
Slack
GitHub
雇用形態 | 業務委託から正社員 |
|---|---|
給与・報酬 | 時給 2,800円 ~ 6,500円 |
稼働時間 | 80時間 ~ 160時間(週20 ~ 40時間) |
出社頻度 | 週1日出社 |
勤務地 | 東京都 品川区 東大井5丁目12 - 林ハイム301号室 |
出社に関する補足情報 | 毎週金曜日に開発定例を15時-16時に行っています。開発業務の負荷によってはフルリモート等柔軟に対応しています。 |
事業開発部
こんにちは。INTEPでCOO兼、事業開発部長を担当の上島です。 私はアメリカの大学を経て現地で就職し、約25年在米歴があります。 米国シリコンバレーで学んできたことを日本で活かして世界へ一緒に羽ばたいていくための 挑戦をするために日本に戻ってきました。 是非、色々な方とお話させて頂けるのを楽しみにしております。
事業開発部
事業開発部
代表取締役
事業開発部
患者QOL向上、個別化リハビリ診療を目指し、院内のリハビリ診療支援システムを開発している慶應大学発のベンチャーです。 今後5年で病院での院内システムは大きな変革期を迎えるため、この変革期に新しい風を一緒に作っていく仲間を募集します。 すでに基幹システムは上市しており、現場での運用にカスタムしていくスピードを上げていきたいと考えております。 これまでの経験や知識を活かし、リハビリの世界をより良いもに変えていくプロジェクトへ共感していただける方、新たな挑戦を求めている方を探しております。
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

給与・報酬:
年収 420万円 ~ 600万円
稼働時間:
09:00 ~ 18:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
時給 3,000円 ~ 5,000円
稼働時間:
160時間 ~ 160時間(週40 ~ 40時間)
雇用形態:
業務委託
出社頻度:
相談の上決定する

給与・報酬:
年収 420万円 ~ 650万円
稼働時間:
10:00 ~ 19:00
雇用形態:
正社員
出社頻度:
相談の上決定する

開催前
いま、AIを活用した業務効率化の文脈で「Claude Code」が大きな注目を集めています。しかし、いざ導入しようとすると、セキュリティ面の懸念や権限管理のハードルから、気軽に使えないケースも多いのではないでしょうか。 Coworkは、非エンジニアでも簡単に安全に扱えるよう作られた機能です。そして実は、日常の業務領域であれば「Coworkで十分にカバーできる」だけでなく、想像以上の範囲まで自動化できることは、まだあまり知られていません。 そこで本イベントでは、メルカリで生成AI推進を担当されているハヤカワ五味氏をお迎えし、Coworkを使った業務自動化の実際を、公開デモを交えてわかりやすくお伝えします。 前半のLTでは、ハヤカワ氏よりメルカリでの判断基準をもとに「なぜClaude CodeはNGになりがちで、なぜCoworkなら安全なのか」を解説いただいた上で、Coworkの基本的な機能をご紹介いただきます。 続く公開デモでは、実際にCoworkを使ってワークフローを構築する様子をお見せいただきます。数分でワークフローが完成する手軽さや、Gmail等の外部サービスとセキュアに連携できるポイントなど、実演を通じて具体的なイメージをお届けします。 後半のディスカッションでは、セキュリティの考え方や社内導入の進め方など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 「自分の業務をAIで自動化してみたいけど、何から始めればいいかわからない」という方にこそ参加いただきたいイベントです。

開催前
昨今、多くの生成AIが開発現場に浸透していますが、「Codex、Claude、Geminiの中で、自分のタスクには明確にどれが一番いいのか」を自信を持って選べていますか? 「なんとなく誰かが良いと言っていたから」「SNSでトレンドになっていたから」と、周りの評判に流されるまま、使っている方も少なくないはずです。しかし、AIのポテンシャルを100%引き出すためには、評判ではなく「その作業に本当に向いているAIを選ぶこと」が重要です。 ・何度もやり取りを重ねる長丁場の作業で、最後まで文脈を忘れずに頼れるAIはどれか ・テキストだけでなく、画像などのデータを扱うときに一番打率が高いのはどれか とはいえ、次々と新しいモデルが登場する中で、それぞれの本当の強みを自分で見極め、タスクごとに最適なAIを切り替えて使いこなすのは至難の業です。 そこで本イベントでは、LLMのフルスクラッチ開発やエージェント構築の最前線で活躍されている株式会社松尾研究所の尾崎氏をお迎えし、Claude・Codex・Geminiそれぞれの強みと使い分けの考え方を紐解きます。現在Geminiを使わなくなった背景なども含め、実践者ならではの視点でお話しいただきます。 一つのAIに絞るべきか複数を使い分けるべきか迷っている方から、すでに併用しているが最適化したい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
.png)
開催前
現代のWeb開発において、認証機能の実装認証機能の実装に悩んだことはありませんか? セキュリティリスクや運用コストの観点から「認証基盤は自作するな」が定石となり、多くの開発者がIDaaSを選択肢に入れてきました。しかし、いざ実務に組み込もうとすると、以下のようなジレンマに直面します。 ・データの二重管理: IDaaS上のユーザー情報とアプリDBのデータをどう同期するか ・機能の制約: パスキや2FA、Azure ID(Entra ID)など、必要な認証方式に対応できるかは「IDaaS側の仕様(都合)次第」になってしまう そうした中、「自作は避けたいが、IDaaSの制限に縛られたくもない」という設計の壁を打ち破る選択肢としてTypeScriptベースの認証ライブラリ「Better-Auth」が今注目を集めています。Auth.js(旧NextAuth.js)を引き継いだチームによって開発され、OAuth・2FA・パスキーといったモダンな認証方式に対応しながら、自前でデータを保持できる柔軟さを備えたライブラリです。 しかし、非常に革新的である一方、「実際に使ってみてどうなのか」「IDaaSと比べてどういうケースに向いているのか」を具体的にイメージできている方はまだ少ないのが現状です。 そこで本イベントでは、プロダクト開発でBetter-Authを実践的に活用されている池内氏と柿氏をお迎えし、Better-Authの特徴や導入の実際、そして既存の認証ソリューションとの使い分けを紐解きます。 認証基盤の選定に悩んでいる方から、Better-Authが気になり始めた方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

アーカイブ公開中
昨今、AIコーディングエージェントの普及により、個々の作業スピードは格段に向上しました。一方で、AIを使って複数のタスクを同時に進める「並行開発」のやり方に関してはいまだに1つの正解がなく手探りの状態が続いているのではないでしょうか。 仕様を決めてからフロント・バックエンドそれぞれにエージェントを立てて動かす方法や、Gitブランチの並行管理、さらにはプルリクエストの自動レビュー&修正する方法など、考えることは多岐にわたります。「結局シングルタスクに集中するのが最強では?」という問いも含め、並行開発の最適解はまだ見えていません。 そこで本イベントでは、「Multi-Folder Git Clone」などの自作ツールを開発し、AIエージェントを活かした並行開発の環境整備について精力的に発信されているUbieの鹿野氏をお迎えし、~並行~開発を実現するための開発環境の工夫をデモ付きで紐解きます。 デモでは鹿野氏より実際の画面をお見せいただきながら、エディターや複数ブランチの管理方法、コンテキストスイッチのタイミングまで、並行開発を加速させる具体的なツールやフローを深堀していきます。 これからAIを用いた並行開発に取り組もうとしている方から、今以上に効率的に並行開発を回していきたい方まで幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年7月15日(水)12:00~13:00
.png)
アーカイブ公開中
昨今、LLMの社会実装が進み、AIエージェントを活用したプロダクトや業務フローが増えてきました。しかし、AIエージェントを「作って動かして終わり」になっていないでしょうか。一度構築したエージェントの精度をいかに担保し、改善し続けられる仕組みを作るかという点に注目が集まっており、最近では「エージェントハーネス」という言葉も耳にするようになりました。 一方で、「そもそもエージェントハーネスとは何か」「コンテキストエンジニアリングとは何が違うのか」といった基本的な部分から整理したいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、AI研究の最前線を走る株式会社松尾研究所の長谷氏をお迎えし、エージェントハーネスの起源や注目が集まっている背景から、具体的な活用方法、そして今後の進化の方向性までをわかりやすく解説いただきます。エージェントハーネスを適切に整えることで、AIエージェントの精度は一度きりのチューニングではなく、継続的に改善し続けることができるその考え方と実践を紐解きます。 前半のLTでは、長谷氏よりエージェントハーネスとは何か、LLMの進化とともになぜ重要視されてきたのかという前提知識を整理いただきます。 後半のディスカッションでは、LTの内容をさらに深堀りながら、具体的な使われ方や松尾研究所での活用事例まで現場目線で深掘りしていきます。 エージェントハーネスという言葉が気になり始めた方から、AIエージェントの制御・改善に課題を感じている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。
開催日:
2026年7月9日(木)19:00~20:00