【PM/PL候補募集】年収600万〜/上流工程に挑戦/安心の大手案件&研修制度

募集停止

プロジェクトマネージャー

【PM/PL候補募集】年収600万〜/上流工程に挑戦/安心の大手案件&研修制度

AI要約(β)

未来を創るプロジェクトマネージャーとして、あなたのキャリアを次のステージへ。年収600万〜850万円、年間休日123日以上、フルリモート可能な柔軟な働き方を提供します。大手メーカーの業務アプリや基幹系システム開発に携わり、DX、AI、IoTなど最先端技術を駆使したプロジェクトをリード。豊富な案件と充実した研修制度で、上流工程への挑戦とスキルアップが可能です。あなたの経験と情熱で、技術者と企業を繋ぐ架け橋となり、共に未来を切り拓きましょう。

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

給与・報酬

年収 600万円 ~ 850万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

-

現状と課題

募集背景

グループに在籍するエンジニア数は2万名を突破し、今後さらなる拡大を目指し、一緒に働くメンバーを募集しております。

  • 生涯エンジニアとして活躍できるよう、専門性を身に着けていきたい。
  • 要件定義など、上流工程にチャレンジしていきたい。
  • 仕事もプライベートも両立したい。…など

そんな、エンジニアとしての想いを一緒に叶えていきましょう!

配属部署

入社後は、ご経験・ご希望に応じて案件にアサインしていきます。 ご面談では、今までのご経験や、目指したいエンジニア像、プライベートで大切にしたいことなど、様々なお話しをお聞きできればと思っております。

概要

技術者と企業とを繋ぐ架け橋として、様々な角度からエンジニアのキャリアアップをバックアップする当社。 自動運転や産業用ロボット、AIにIot etc.信頼と実績からなる、豊富なプロジェクトであなたのキャリアを活かし伸ばしていきましょう。

【事例1】

■概要 大手通信キャリア行動予測アプリケーションの実証実験

■要素技術(要素業務知識)

  • 開発:iOS(Swift)、PHP(サーバサイド)、AI、データサイエンス
  • インフラ:AWS(EC2、Lambda、S3、API Gateway、CloudFront、RDS、DynamoDB、Cognito)

■身につくスキル

  • 通常開発スキル(Swift、PHP)に加え、AI(機械学習、データサイエンス)の経験、実績、知識の蓄積
  • 大手キャリアのR&D部門と連携をしながらの最先端技術の習得、技術調査能力の向上
【事例2】

■概要 大手電機メーカーが独自開発しようとしている、サイト運営時にユーザー行動等を分析し、そのサイト訪問者の特性を統合管理できるデータプラットフォームの開発

■要素技術(要素業務知識) TS、JS、Python、HTML5/CSS、Angular、AWS各種サービス、メモリDB(特殊なメモリデータベース)

■身につくスキル

  • 品質改善提案スキル(品質不良からのスタートになったため)
  • プロジェクトマネジメントスキル
  • 比較的モダンな開発スキル
明確なポイント制度で、納得感のある評価制度を実現

エンジニア一人ひとりにこれまでの経験やスキルに応じた「累積経験値」「グレード」を設定。 評価項目ごとに明確な基準が用意されているため、納得感ある評価を受けられます。 給与アップのために必要な行動を自身で把握できるので、自身のスピードで計画的にキャリアアップを目指せます。

技術向上、教育体制が整ったキャリア支援制度

● 資格取得支援制度(合格した場合、受験料付与・お祝い金) ● キャリアサポート制度…キャリアアドバイザー、営業担当含め複数体制でサポート◎ ● モチベーション支援 ●メンタルチェック ● eラーニング

様々なエンジニアのインタビュー[1]

Tさん(43歳) 《更なる上流フェーズに携わりたいと思い転職を決意》 前職ではJavaを使用したシステム設計開発を行っていました。 面接では様々な案件についても話があり、その中でも大手クライアント先での保険システムの開発業務をご紹介いただきました。 キャリアアップに加えて年収アップも見込める事が出来たためアウトソーシングテクノロジーへの転職を決意しました。 ゆくゆくの更なるキャリアアップも見込める事は大きなポイントでしたね。

様々なエンジニアのインタビュー[2]

■ITエンジニア 入社3年目 《IT微経験から、しっかり知識を学べます!》 前職はヘルプデスク。エンジニアとして改めて学びたいと思い、教育制度の整っている当社に転職しました。 まずは入社後の研修でITの基本を改めて習得。 配属先に合わせた技術研修もあるので、現場にデビューする際にも、不安なく挑戦できました。

■ITエンジニア 入社2年目 《ワークライフバランスを整えながら活躍!》 前職は勤務時間が不安定だったので、しっかりと休みを取りながら働ける環境が嬉しいです。 年間休日123日以上・残業月平均11h程度など勤務環境が安定しており、仕事とプライベートを両立しやすい働き方です。 家族との時間や趣味の時間を確保できるようになりました。

お願いする業務

大手メーカーの業務アプリ開発や基幹系システム開発、Webアプリ開発、スマートフォンアプリ開発などをお任せします。

当社は年間16,000件の圧倒的なプロジェクト数を保有しています。 DX、RPA、AI、IoT、5Gなどの最先端技術まで保有しており、あなたの希望に沿ったものをご用意させていただくことが可能です。

※経験・スキル・キャリアビジョンに応じた業務をお任せします。 業界トップクラスの大手クライアントとの取引があるため、適切なプロジェクトを選んでジョインできます。 上流工程のプロジェクトも多数ありますので、希望があればスキルアップも可能です。

年休123日以上/リモート勤務有/研修や手当など福利厚生も充実◎ 充実待遇とキャリアUPを叶えられます!

開発言語
  • Java
  • PHP
  • Ruby
  • Python2
  • Perl
  • Visual Basic(VB.NET)
  • COBOL
  • Python3
クラウドプラットフォーム
  • Amazon Web Services
  • Microsoft Azure
  • Google Cloud(Google Cloud Platform)
  • Firebase
  • Salesforce
データベース
  • MySQL
  • PostgreSQL
  • Oracle
  • Microsoft SQL Server
開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、C2C、C2B、ポータルサイト、業務システム/パッケージ、金融/保険、スマートフォンアプリ、SaaS、ASP、自然言語処理、機械学習、AI

【プロジェクト例】
  • 顧客BtoBシステムの更改案件、DX対応検討などへの参画
  • IoT、AIなど利用した新たなサービス立上げ
  • 大手加工食品企業のモバイルアプリケーションの開発
  • 大手電機メーカーのデータプラットフォームの開発
  • 特権アカウント管理システムの構築
  • 接客支援システムのクラウドWEB化
  • 行動予測アプリケーションの実証実験
  • AIOCRを利用した契約書の分類分け実証実験
【開発環境】

オープン系言語 ※応募時言語は不問です

【利用しているツール】

Github、redmine、Slack ※redmine、slackを活用してコミュニケーションを取っています。

勤務地

東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F 自社開発センター、もしくは 首都圏のクライアント先

アクセス

勤務地は、ご自宅からの通いやすさを考慮し決定いたします。

下記、この仕事で得られるものに魅力を感じられる方
「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度

グループ会社に技術者育成に特化した教育会社があり、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。 また、スキルアップしてできることが増えると年収アップに直結する評価制度も整えておりますので、やりがいのある環境です。

豊富な案件で多様なキャリアを選択できる

エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。 当社では、業界トップの大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。

また、自ら職務・職場を希望できる制度や、キャリアサポート制度など会社一丸であなたの希望を叶える仕組み・取り組みを行っております。

腰を据えて安心して働ける環境

安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。 残業も月11時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍することが可能です。 女性の産休・育休取得率は99%で復帰するメンバーも多数。男性の取得も進んでおります! 長くご活躍いただいているエンジニアが多数在籍しております。

募集要項

概要

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円 ~ 850万円(■昇給:年1回/賞与:年2回 ■試用期間3ヶ月※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※残業は1分単位で支給します。<年収例> 1000万円/41歳(月給83万円) 600万円/30歳(月給43万円))

稼働時間

09:00 ~ 18:00

出社頻度

相談の上決定する

休日・休暇

年間休日123日※事業所カレンダーによる
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇(半日休暇制度あり)
※就業時間・休日についてはプロジェクト先により異なることがあります。

社内制度
(待遇・福利厚生)

・各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・定年制65歳
・育児短時間勤務制度
・交通費全額支給
・各種手当て(出張/家族/転居費用負担)
・出産、育児支援制度:育休、産休の取得率99%です。
・引越補助、借り上げ寮制度/賃50%補助(上限3万円)※社内規定あり
・メンタルチェック
・慶弔金制度
・健康保険組合の保養施設/スポーツ施設など利用可
・資格取得祝金
・エンジニア紹介制度
・オンライン英会話
・TOEIC団体受験

【受動喫煙対策】
屋内禁煙

必須スキル/経験

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
  • 何らかのシステム開発経験 実務3年以上

歓迎スキル/経験

  • SE、PM、PLなどの上流工程のご経験
  • マネジメントや育成等のご経験
  • 安定した環境で、安心して長く働き続けたい方
  • 新しい知識・スキルを身につけたい方
  • プライベートの時間も充実させたい方

サービス内容の詳細

IT技術者派遣・開発請負アウトソーシング

IT技術者派遣と開発請負を通じて、企業の技術課題を包括的に解決します。多岐にわたる技術分野で最先端技術を活用し、高品質な技術サービスを提供します。

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 1次面接
  3. 2次面接
  1. 書類選考(履歴書、職務経歴書)
  2. 面接(1~2回)
  3. 内定

※「まずは話を聞きたい。」といったご要望も歓迎しております! ※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

採用人数

若干名

同じポジションの求人

おすすめのイベント

もっと見る
  • ISUCON本著者 金子氏による Offers 公開パフォーマンスレビュー キャッシュは敵か味方か?

    開催前

    ISUCON本著者 金子氏による Offers 公開パフォーマンスレビュー キャッシュは敵か味方か?

    パフォーマンス・チューニングは、Webサービスの成長とともに避けて通れないテーマです。中でも「キャッシュ」は有効な手段の一つですが、設計や運用を誤るとデータ不整合やメンテナンス負荷の増大につながる可能性もあります。 「パフォーマンス・チューニングといえば、まずDBやアプリケーションロジックの改善が語られることが多いが、キャッシュはどのタイミングで検討すべきなのか?」 「実務で触れる機会が少なく、方法論を体系的に理解できていない」 ——こうした悩みの声は、現場のエンジニアから数多く寄せられています。 本イベントでは、『達人が教えるWebパフォーマンスチューニング〜ISUCONから学ぶ高速化の実践〜』にてキャッシュの章を執筆され、ご自身でもキャッシュライブラリを実装されている金子達哉氏をお迎えします。 今回は特別に、Offersの実サービス( offers.jp/jobs )を題材とした公開パフォーマンスレビューを実施します。 実際のサービスを見ながら、「キャッシュを使うべき場所・使うべきでない場所」をどのように判断するのか、その検討プロセスを公開でお届けします。 👇ISUCON概要はこちら https://isucon.net/ 👇『達人が教えるWebパフォーマンスチューニング〜ISUCONから学ぶ高速化の実践〜』はこちら https://gihyo.jp/book/2022/978-4-297-12846-3

  • ハッカソン優勝者はこう使うのか!「Everything Claude Code」から学ぶ 基本と実践

    開催終了

    ハッカソン優勝者はこう使うのか!「Everything Claude Code」から学ぶ 基本と実践

    昨今の開発現場において、Claude CodeをはじめとするAIコーディングエージェントの利用は急速に普及しています。一方で、進化のスピードが非常に速く、「全ての機能を把握し、実戦レベルで使いこなす」ことに壁を感じているエンジニアの方も少なくありません。 そうした中、Anthropic主催のハッカソンでも活用された「everything-claude-code」リポジトリがSNS上で大きな話題となりました。Claude Codeのベストプラクティスが網羅的にまとめられた注目のリソースですが、一定の前提知識がないと読み解くのが難しい側面もあります。 そこで、本イベントでは、RevenueCat Shipaton 2025に入賞し、Claude Codeの機能検証・解説を精力的に発信されているOikon氏をお迎えし、「everything-claude-code」を題材にClaude Codeの基本機能と実践的な活用法を紐解きます。 前半では、Claude Codeの基本機能を押さえたうえで「everything-claude-code」の全体像について解説します。 後半のディスカッションでは、実際の画面をご覧いただきながら「everything-claude-code」リポジトリを参照し、手元の環境でいくつかのコードを動かすデモを通じて、より具体的な活用法を深ぼっていきます。 Claude Codeを触り始めたばかりの方から、もっと使いこなしたい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。 ↓「everything-claude-code」リポジトリはこちら https://github.com/affaan-m/everything-claude-code

    開催日:

    2026年3月17日(火)12:00~13:00

  • React 19、コンポーネント設計どう変わった?〜うひょさんに聞く最新 実務Tips〜

    アーカイブ公開中

    React 19、コンポーネント設計どう変わった?〜うひょさんに聞く最新 実務Tips〜

    前回「LT&ディスカッション5ラウンド!うひょさん・よしこさんと改めて考えるReactコンポーネント設計」( https://offers.connpass.com/event/298939/ )のイベント開催から約2年が経過し、その間にReactやNext.jsは大きく進化してきました。Server ComponentsやSuspense、新しい非同期処理のAPIの登場などにより、パフォーマンスや表現力は向上した一方で、コンポーネント設計は以前にも増して複雑になりやすい状況になっています。 またAIの登場により、設計部分の重要性は、以前にも増して高まっていると感じており、AIライクとヒューマンライクのどちらに寄せるべきなのかの判断も難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、うひょ氏をお招きし、「今、現場で採用すべきコンポーネント設計のベストプラクティス」を実務経験をもとに解説していただきます。 迷いなく設計判断ができるようになるための指針を、持ち帰れるイベントです。ぜひご参加ください。

    開催日:

    2026年2月18日(水)19:00~20:00

  • MIXI×ユーザベース アプリエンジニアのための「AI×SRE」入門 〜障害対応・ログ解析を楽にする実践Tips〜

    アーカイブ公開中

    MIXI×ユーザベース アプリエンジニアのための「AI×SRE」入門 〜障害対応・ログ解析を楽にする実践Tips〜

    「本番で障害が起きたけど、ログの調査に時間がかかる」「パフォーマンスが遅いと言われたけど、どこから調べればいいかわからない」「原因不明のエラーにより、インフラサーバーが正しく立ち上がらず疎通がうまく行かない」——アプリケーション開発をしていると、こうした"インフラ寄りの面倒な作業"に悩まされることはありませんか? 実は今、AIエージェントを活用すれば、これらの作業を自然言語で依頼するだけで解決できるようになりつつあります。ログの集計やレポート作成、障害の原因特定、パフォーマンスの変化の可視化——特別なクエリを書かなくても、AIに聞けば答えが返ってくる時代です。 本イベントでは、MIXIの吉井氏とユーザベースの飯野氏をお招きし、ソフトウェアエンジニアがインフラ領域の"面倒な作業"をAIでどこまで減らせるかを語っていただきます。「SREじゃないから関係ない」ではなく、開発者こそ知っておきたいAI×インフラの活用術をお届けします。

    開催日:

    2026年1月21日(水)19:00~20:15

  • なぜRemix 3はReactを離れたのか -Web標準とAI時代に最適化された新アーキテクチャ

    アーカイブ公開中

    なぜRemix 3はReactを離れたのか -Web標準とAI時代に最適化された新アーキテクチャ

    2024年末、Remix 3が発表されました。Reactベースのフレームワークとして知られていたRemixが、「ReactからWeb標準へ」という大きな方向転換を発表しました。 React Router v7としてReactエコシステムに深く統合される道を選んだ一方で、Remix 3はReactから離れ、Web標準をベースとした新しいアーキテクチャへと進化しようとしています。 なぜRemixはこのタイミングでReactを離れる決断をしたのか?Web標準に回帰することで何が変わるのか?そしてAI時代において、このアーキテクチャはどのような優位性を持つのか? 本イベントでは、Remix 3の詳細な解説記事を執筆されたcoji氏をお招きし、「Reactの当たり前を相対化する」というテーマでLTをいただきます。Remix 3の技術的な変化から思想的な背景まで、深く掘り下げていきます。 👇登壇者の記事を事前にチェック coji氏 Remix 3についての解説記事 https://zenn.dev/coji/articles/remix3-introduction

    開催日:

    2026年1月14日(水)19:00~20:15

転職に役立つノウハウ

もっと見る