【PM経験者歓迎】東証プライム上場GでクラウドPM募集!リモート相談可◎

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プロジェクトマネージャー

【PM経験者歓迎】東証プライム上場GでクラウドPM募集!リモート相談可◎

株式会社SynX

株式会社SynX

AI要約(β)

- 年収800~1,200万円、フルリモート相談可。東証プライム上場グループで、クラウド基盤構築やネットワーク移行などのDXイノベーションサービスを推進するプロジェクトマネージャーを募集。多様な業界のナショナルクライアントと共に、要件定義から運用保守まで幅広いプロジェクトに携わり、スキルとキャリアを飛躍的に向上させるチャンスです。正当な評価と働きやすさを兼ね備えた環境で、あなたの未来を切り拓きましょう。

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給与・報酬

年収 800万円 ~ 1,200万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

-

現状と課題

募集背景

2016年に外資系大手SIベンダーから分社独立し誕生した当社。2021年に現在の親会社である東証プライム上場企業(ポールトゥウィンホールディングス)のグループに参画し、現在、経営陣の刷新等、組織の変革と事業の改革を進めており、今後はアプリ事業や、自社サービスの開発部門も拡大していく予定。それに合わせ増員募集を実施すると共に、今後の各部門の将来を担う人材を求めております。

配属部署

インフラサービス部

概要

20代~50代まで幅広い世代の社員が活躍している当社。 長く働ける理由は、【正当な評価による収入面】と【働きやすさ】にあると自負しております。

ムリなく続けられる環境だから安心

■リモートワーク相談可 ■土日祝休みで年休125日 ■5日間以上の連休取得可  ■有給取得率90%以上 ■残業月10~20時間程度 ■産育休の取得実績あり など ワークライフバランスを大切にできます。

お願いする業務

お持ちの経験やスキルに合わせたプロジェクトをお任せします。

要件定義から運用・保守まで、プロジェクトは多種多様

東証プライム上場企業などナショナルクライアントを中心としたお客様とお取引しています。通信・金融・官公庁・公共サービス・製造業界などの、要件定義から運用保守まで幅広い案件に携われます。最近では、クラウド(AWS、Azure、GCPが中心)基盤構築及び、ネットワーク構築の案件が多く、時代に合ったスキルを身に付けられます。

プロジェクト例
AWSネットワーク移行

概要:既存オンプレ環境からAWSへのNW移行 環境:F5/BIG-IP LTM VE・Cisco/ASA・Direct Connect 技術:AWS 作業範囲(フェーズ):要件定義、基本設計、詳細設計、移行設計、構築、テスト

仮想基盤リプレイス

概要:既存仮想基盤からのリプレイス・ハイパーコンバージドインフラ製品へのリプレイス 環境:HPE/SimpliVity、DL360 OS:RHEL7/VMware vSphere 6.5 NW機器:F5/BIG-IP LTM VE/Cisco/Nexus5000シリーズ                  技術:VLAN、VPC、HSRP Web:Apache DNS: BIND・Rapid DR 作業範囲(フェーズ):要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト

某庁職員様用PCリプレイス

概要:マスタ設計・構築・検証    クライアントノートPC4000台のキッティング 環境:OS:Windows10 LTSC    マスタ作成ツール:Symantec Ghost                  技術:SCCM、BitLocker 作業範囲(フェーズ):要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、導入

※上記は案件の一部例です。

採用人数

5名

勤務地
  • 秋葉原本社(東京都千代田区)
  • 東京都23区および首都圏のプロジェクト先
  • 転居を伴う転勤なし
アクセス
  • 本社へのアクセス:JR山手線、他各線「秋葉原」駅より徒歩4分
下記、この仕事で得られるものに魅力を感じられる方
<東証プライム上場グループの強固な基盤で、成長を後押し>

2021年に東証プライム市場上場グループへと参入し、2022年2月1日付で傘下にある3社を吸収合併。これにより、これまで以上に強固な経営基盤を確立し、多彩な案件受注が可能となりました。通常、一社で経験できないような複数の大規模プロジェクトに携われることが魅力の一つ。質の高いITシステムのノウハウを学べたり、幅広く経験することができます。

そのため、スペシャリストとして活躍することを希望の方も、マネジメント志向の方にとっても、最適な環境です。

<大型案件のプロジェクトをお任せします>

現在某大手企業様からの大型案件のプロジェクト等も進んでいます。市場に大変インパクトのある新しいサービスのローンチに携わっていただくことになります。

<年俸制を導入>

当社は年俸制を導入しているため、転職時によくある初回賞与なしによる手取り額の減少はありません。また、昇給査定が年2回ありますので、入社1年目から給与が上がる可能性があります。

<経営幹部、管理職候補>

現在事業や組織の変革中であり、ご志向により組織の管理者としてご活躍いただけるチャンスがあります。プレーヤーとしてのみならず経営やマネジメントにご興味がある方はぜひご応募ください!

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 800万円 ~ 1,200万円(確定年俸の12分割/賞与なし/管理職等級のため残業手当なし/年2回の昇給査定あり/※当社は年俸制を導入しているため、転職時によくある初回賞与なしによる手取り額の減少はありません。また、昇給査定が年2回ありますので、入社1年目から給与が上がる可能性があります。)

稼働時間

09:00 ~ 18:00

出社頻度

相談の上決定する

休日・休暇

- 年間休日:125日
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日休み
- 年末年始休暇
- 夏季休暇
- 慶弔休暇
- 有給休暇 ※取得率90%
- 産前・産後休暇 ※取得実績あり
- 育児休暇 ※取得実績あり
- 特別休暇
- 子育て中の母親も在籍中、男性の育休取得も推奨
- 5日間以上の連休可能

社内制度
(待遇・福利厚生)

【ムリなく続けられる環境だから安心♪】
・リモート相談可
・土日祝休みで年休125日
・5日間以上の連休取得可 
・有給取得率90%以上
・残業月平均15時間程度
・産育休の取得実績あり など
ワークライフバランスを大切にできます。

<各種手当>
■交通費全額支給(月5万円まで)
■資格取得支援制度
■リファラル採用手当

<各種制度>
■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
■退職金制度(2025年度より確定拠出年金導入予定)
■自社セミナー室あり
■仮眠室、リフレッシュルームあり
■関東ITソフトウェア健康保険組合への加入による、充実した会員向け特典が利用できます(保養施設、スポーツクラブ、レストラン等)

必須スキル/経験

  • PM・PL経験

歓迎スキル/経験

  • サーバまたはネットワークの設計~運用保守いずれかの工程に携わった経験
  • 100人月以上のプロジェクトのPM・PL経験
技術スキル【言語/フレームワーク他】

AWS、GCP、Azure、Oracle Cloud、Cisco、MySQL、Oracle

技術スキル(IT・Web系)【OS】

Linux、Windows

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

AWS指定なし歓迎
MySQL指定なし歓迎
Azure指定なし歓迎
Oracle指定なし歓迎
GCP指定なし歓迎
Linux指定なし歓迎

一緒に働くメンバー

  • 中川 久美子

    中川 久美子

    HRBP

    人事コンサルティング、再就職支援、人材紹介、ヘッドハンティング等人材ビジネスにおいて20年以上の経験があります。 現在はHRBPの責任者として採用からオンボーディング、人材育成、人事管理に携わっています。 当社は2021年にポールトゥウィン株式会社のグループ傘下となり2024年からは経営陣の刷新に伴い事業や組織・人事制度等変革の真っただ中にあります。 中途採用においてはこうした変革と成長の力となっていただける人材を求めています。

サービス内容の詳細

DXイノベーションサービスの開発とキャリアアップ

ナショナルクライアント向けの業務システムやアプリケーション開発を手がけます。スキルに基づいたプロジェクト参加を通じて、スキルと収入の両方を向上させる環境です。

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 1次面接
  3. 2次面接

STEP1 Web応募書類による書類選考 STEP2 面接1~2回 ★Web面接OK STEP3 内定

※状況によってフローが変更になる場合がございます。

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