建設業界向けの新サービス開発をリードしてくれるプロジェクトマネージャー募集!

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プロジェクトマネージャー

建設業界向けの新サービス開発をリードしてくれるプロジェクトマネージャー募集!

株式会社EmpowerUs

株式会社EmpowerUs

AI要約(β)

建設業界向け新サービス「Mikata」のプロジェクトマネージャーを募集しています。年収は768万円から1,152万円で、市場平均以上の報酬が期待できます。プロジェクトは、見積り業務を効率化するクラウドサービスの開発で、将来的にはAIやマッチングプラットフォームの展開を予定しています。開発環境は、経営陣1名、ビジネスサイド3名、プロダクトマネージャー2名、業務委託スタッフ10名弱の体制で、リモート勤務も可能です。求める人物像は、責任感があり、コミュニケーション能力が高く、顧客志向である方です。SaaSプロダクトの開発経験や新規サービスの立ち上げ経験がある方は歓迎されます。事業は既存の営業コンサルティングで安定した収益を上げており、信頼性があります。建設業界の変革に挑む意欲的な方に最適なポジションです。福利厚生も充実しており、チーム文化は協力的です。興味がある方はぜひご応募ください。"

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給与・報酬

時給 4,000円 ~ 6,000円

稼働時間

40時間 ~ 100時間(週10 ~ 25時間)

雇用形態

業務委託から正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

-

現状と課題

【現状】 ・チーム体制は、経営陣1名・ビジネスサイド3名・プロダクトマネージャー2名、その他業務委託スタッフが10名弱。 既存事業の営業コンサルティングで安定的な収益が上がっており、その収益を基に今後システム開発を本格的にスタートしていく予定です。 ・現在、システムとしては簡易的なMVPがある状態です。2021年12月からB版サービスを提供開始しており、 複数の企業からフィードバックを貰いながらサービスの検証を行っている状態です。 システムの機能開発についてもユーザーとして参加してくれている状況です。 【開発の状況】 上記の通り、プロダクト開発はこれから本格的に進めていく状況です。開発会社は1社リソースを確保済で、業務委託でプロダクトマネージャーが2名おります。建設業界のエキスパートが社内に10名ほど在籍しており、顧客だけでなく彼らの意見を吸い上げながらシステム開発を進めていくことが可能な状況です。 【開発の課題】 今年夏の製品版リリースに向けて、スピード感を持って開発を進めていきたいです。機能の優先順位を着けながら、 顧客の要望を反映しながら魅力的なサービス作りを支援頂ける方を探しています。

お願いする業務

・ユーザーヒアリングへの同席 現在、プロトタイプ版を利用頂いているユーザーや既存サービスを利用している建設会社へのインタビューの実施。 ・機能の洗い出し 上記、ユーザー調査から必要な機能を洗い出し・優先順位付けの決定。 ・開発スケジュールの策定 今年夏の製品版リリースに向けた開発スケジュールの設計。 ・開発進捗の管理 開発会社やエンジニアの開発状況を確認しながら、チームマネジメントを実施頂きます。

その他、魅力的なサービスを開発するために必要な打ち手を策定・実行頂きます。

・新サービスの開発にイチから関わりたい ・顧客の声を聞きながらサービスの開発を進めていきたい ・レガシーな領域の変革に挑むサービスに関わりたい ・組織マネジメントや事業経営のスキルも身に着けたい

募集要項

概要

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雇用形態

業務委託から正社員

給与・報酬

時給 4,000円 ~ 6,000円

稼働時間

40時間 ~ 100時間(週10 ~ 25時間)

出社頻度

相談の上決定する

必須スキル/経験

・任された仕事に対して責任を持って取り組める方 ・色んなメンバーとコミュニケーションをしっかり取れる方 ・顧客志向で仕事の臨める方 ・自分の意見をしっかりと周りに伝えられる方

歓迎スキル/経験

・SaaSプロダクトの開発マネジメント経験(特にバックオフィス系のサービス) ・新規サービスの立ち上げ経験

サービス内容の詳細

建設業界向けの新サービス「Mikata」の開発を行っています。 https://www.empowerus.jp/mikata 【機能概要】 建築や設備工事等を行う中堅・中小建設会社(社員数50名以下)の見積り業務を効率化するサービスです。 具体的には建設業界に精通したエキスパートによる業務サポートと帳票作成を効率化するクラウドサービスを 組み合わせ、「導入・活用がしやすい見積りソフト」を実現していきたいと考えております。 【今後の展望】 将来的には、見積作成を通じて取得した資材データやサプライヤーの情報などを蓄積・活用することで 建設会社の調達コストを改善するデータベース機能の提供。設計図から必要な資材数量を特定する「拾い出し」を 自動化できるAIの開発。建設会社と資材商社などのサプライヤーを繋げるマッチングプラットフォームの展開を予定しております。 【ビジョン】 当社は「個人に熱さを。組織に強さを。」を理念として、テクノロジーとヒトの力を使って、個人と組織を エンパワメントしていきたいと考えています。建設業界は市場規模70兆円と、日本有数の巨大産業でありながら IT活用が進まず、個人も組織も疲弊してしまっています。 レガシーな建設業界を「見積り」という切り口から変革する仲間を求めています!

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接
  3. オファー面談
  4. お試し副業

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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