【茨城】大手総合電機メーカー/鉄道事業における信号保安システム(CBTC)の設計・開発・プロジェクト管理

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Tiglon Partners株式会社Tiglon Partners株式会社
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給与・報酬:年収 730万円 ~ 970万円想定稼働時間:裁量労働制
雇用形態:正社員勤務地:相談の上決定する

お願いする業務

【職務概要】 国内および海外顧客向けCBTCシステム製品において、顧客の要求する条件で稼働するように業務の取り纏め者として、顧客課題を解決するシステム設計のプロジェクトの管理に対して責任を負う。 要求仕様からより具体的な仕様の策定を担当する。 所属する組織の方針に基づき、開発工程の管理、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行う。 また、必要に応じ関係部門や関係者と連携し、主体的に一連の責任を遂行する。

【職務詳細】 (1)Functional Design フロントエンジニアとして、CBTCシステムに関わる以下の職務を遂行する。   ・要件定義   ・CBTCシステム技術をベースとしたシステム開発仕様策定   ・標準アプリケーションの策定・適用   ・顧客へのソリューション提案

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採用に関する条件

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 730万円 ~ 970万円

想定稼働時間

裁量労働制(8:45~17:15(実働7時間45分、休憩45分) ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。)

休日・休暇

完全週休二日制 年間休日126日(2024年度) 年次有給休暇24日 なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日

必須条件

    【必須条件】 以下のいずれかにおいてご経験のある方 ・鉄道信号システム製品設計、開発業務経験(目安5年以上) ・プロジェクトマネジメント経験

    【歓迎条件】 ・対人能力に長け、チームでの業務経験が豊富な方 ・海外ビジネスで活用できる英語力(コミュニケーション能力を重要) ・情報システム/ソフトウェア/ネットワーク/電子工学 等の専門知識 ・マンマシン開発経験のある方 ・公共工事経験者、電気工事施工管理技士有資格者

    社内制度(待遇・福利厚生)

    通勤費:全額支給 賞与:年2回 賃金改定:年1回 労働組合 :有 加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 福利厚生:住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等 就業場所における屋内の受動喫煙対策屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)

    勤務地

    相談の上決定する

    サービス内容について

    世界有数の総合電機メーカー。ハードウェア、ソフトウェア、情報機器、システム、サービスにいたるまで、幅広く製品・ソリューションを提供。多国籍企業でもあり、売上の59%は日本国外からもたらされる。


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    Tiglon Partners株式会社

    https://www.tiglon-partners.com/

    所在地

    〒105-0001 東京都 港区 虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー10階

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