お客様の既存システム環境に応じて、Microsoft365への移行計画の設計および構築がメインのお仕事になります。
Microsoft365は多様な働き方を支援するツールになるため、働き方の自由度を損なわないセキュリティ対策の構築や、AzureActiveDirectoryの統合管理の仕組みを学びながら、スキル習得できる機会もあります。
これからの新しい働き方を自らが実践し本当に良いものだけを価値提供できる業務は、弊社の強みだと思います。
- 要件整理
- Microsoft365の設計、構築、運用業務
- Enterprise Mobility＋Securityの設計、構築、運用業務
- ActiveDirectoryサーバーの設計、構築
チームの特徴
下記のページから事業や一緒に働くメンバーについてご覧いただけます。
【事業部紹介】WIS事業部について
https://hrmos.co/pages/snowpeak/jobs/100000000000000000003
採用が決まり次第、求人をクローズさせていただきます。是非ご検討ください。
一緒に働いていただける方のご応募お待ちしております。
事業部について
法人企業様向けにMicrosoft365をはじめとしたクラウドツールを経営戦略として活用し、働き方改革のIT基盤づくりを支援を行う事業です。
Microsoft365導入支援から運用定着まで幅広くコンサルティングを行い、業務効率化やコミュニケーション課題の解決をITを通じて支援しています。
業務概要
お客様の既存システム環境に応じて、Microsoft365への移行計画の設計および構築がメインのお仕事になります。
Microsoft365は多様な働き方を支援するツールになるため、働き方の自由度を損なわないセキュリティ対策の構築や、AzureActiveDirectoryの統合管理の仕組みを学びながら、スキル習得できる機会もあります。
これからの新しい働き方を自らが実践し本当に良いものだけを価値提供できる業務は、弊社の強みだと思います。
案件例
ユーザー規模：50～1,000名
Microsoft365の構築、メールサーバーの移行
ライセンス想定：「Microsoft 365 Business Standard」or「Office365 Enterprise E3」
対応フェーズ：要件定義、仕様設計、構築、運用等
スキル：Microsoft365、DNSレコード設定
Microsoft365の構築、メールサーバーの移行 + Azure AD Connectの構築、セキュリティ対策
ライセンス想定：「Office365 Enterprise E3」、「Enterprise Mobility + Security E5」
対応フェーズ：要件定義、仕様設計、構築、運用等
スキル：Microsoft365の構築、メールサーバーの移行 + Active Directory（Azure・オンプレミス）、Enterprise Mobility + Security
キャリアパス
ご経験や能力に応じてチーフなどのポジションをお任せしたいと思います。
一定の裁量権があるため、ご自身のアイデアやご経験を発揮していただくことが可能です。
応募資格
学歴不問
＊未経験でも意欲的に学ぶ方を歓迎します！
入社後は先輩がレクチャーするのでご安心ください！
人財観
- アウトドア（キャンプやトレッキングなど）を実際に楽しんでいる方、または楽しみたいと思っている方
- 当社のミッションステートメント「The Snow Peak Way」に共感できる方
- 当社が大切にしている基本的な資質（SPEC）を持ち合わせている方
- Sincerity 素直・誠実
- Positive 前向きな姿勢
- Enjoyable 何事も楽しむ心
- Curiosity あふれる好奇心
入社後の研修について
どの事業部に配属の方でもまずは入社当日から最低3日間は本社にて共通カリキュラムの研修を受けていただきます。
配属前にもしっかりと社内研修を行わせていただくのでご安心ください。
