フロントエンドエンジニア

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株式会社Antway

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給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

東京都

現状と課題

特徴

システムアーキテクトは、要件定義以降は役割責任として必ず担うこととしており、それによりビジネス構造や現状の深い理解をもった上で開発を行うことで、ビジネス貢献への高い実感をお持ちいただきながら技術力を活かすことができる仕事です。 また、仮説出し・ビジネス観点での検証においても、案件によって現場発信・開発者発信の両方があり、貢献範囲が非常に広いことも魅力です。 当社は自社内製キッチンを持つD2Cビジネスを展開しており、リアルかつ長いバリューチェーンを持っているからこそ、介在余地が非常に大きいことも特徴です。 今後は、現場・カスタマーサポート・マーケティング等のあらゆるファンクションにおいて、技術で当社のビジネス課題を解決・改善し、さらなる事業成長に寄与することを目指しています。

▼システムアーキテクト部の詳細・仕事の魅力について、採用HPに特設ページを公開しておりますので是非ご覧ください。 https://antway.co.jp/recruitment/engineer_rc

お願いする業務

お客様向けアプリケーションのみならず、社内のデジタルツール全般に至るまで、事業成長に欠かせないシステム設計・開発全般に幅広くご活躍いただきます。

  • 加速度的に成長している「つくりおき.jp」のLINEを利用した機能・環境の拡充(フロントエンド中心)
  • 社内ツール・顧客管理ツール等を含む、システムが関わる案件の要件定義、設計、実装、テスト、リリース、保守、モニタリング
  • システムアーキテクト部のプロセス改善
技術環境
  • フロントエンド:Nuxt.js、 LIFF(LINE Frontend Framework)
  • バックエンド:TypeScript
  • インフラ:GCP、Firebase
  • テスト:Jest、Playwright
  • CI/CD:Github Actions, Terraform
  • その他ツール:Github, Slack, Notion, draw.io
アクセス
  • JR「水道橋」駅 西口より徒歩2分
  • 東京メトロ東西線「飯田橋」駅 A5出口より徒歩8分
  • 都営三田線「水道橋」駅 A2出口より徒歩9分
転勤有無

原則無し

技術スタック

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円(試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更 無)/ 月給制(給与内訳:基本給・固定残業代)/ 固定残業手当制(時間設定支給)/ 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 / 昇給機会:1年に1回程度 / 深夜残業代支給)

稼働時間

09:00 ~ 18:00(フレックスタイム制 / コアタイム:12:00~16:00 / 休憩時間:60分 / 1日の標準労働時間:8時間 / 標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00 / 原則フルリモート可 ※配属部署ごとに要相談)

出社頻度

相談の上決定する

休日・休暇

- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 有給休暇:試用期間終了後に11日付与(当社就業規則および法令に従う)
- 各種休暇、休職制度あり
※産休・育休 、慶弔休暇、傷病休暇 (生理休暇含む)

社内制度
(待遇・福利厚生)

- 正社員全員に交付ガイドラインに則ったストックオプションの付与有り

## 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙

必須スキル/経験

  • 要件定義を含む開発経験3年以上
  • WEBアプリケーション開発経験3年以上
  • チームでの開発経験
  • HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験、何らかのJavascriptフレームワークを用いた開発経験(React, Vue.js, Angularなど)
  • バージョン管理ツールの使用経験(Gitなど)
  • 言語
    • 日本語・・・N3レベル相当以上
    • 英語・・・日常会話レベル相当以上
人物像
  • 軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
  • 能動的にスピーディーに動ける方
  • 担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
  • 未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心(※1)を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方 (※1)参考文献を読む、有識者に見解を乞う等
  • スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制(※2)のマネジメントができる方 (※2)外注化、新規リソース調達、効率化等

歓迎スキル/経験

  • LINE Botを利用したユーザーとのコミュニケーション機能の開発経験
  • SLAを基にした安定システム構築の経験
  • 5名以上の開発体制でのテックリード経験もしくはツール・技術選定/導入経験
  • ビジネス視点/企画者視点をもった上でのプロダクト開発経験

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

JavaScript3年以上必須
Git3年以上必須
HTML3年以上必須
Vue.js3年以上必須
CSS3年以上必須
Node.js1年以上歓迎
GCP1年以上歓迎

一緒に働くメンバー

  • 酒井和真

    酒井和真

    システムアーキテクト部

  • 佐々木彬弘

    佐々木彬弘

    システムアーキテクト部

  • 前島恵

    前島恵

    代表取締役社長CEO

サービス内容の詳細

つくりおき.jpは調理経験豊富なシェフと管理栄養士が監修し、専用キッチンで手作りしたおかずを、毎週ご家庭に冷蔵でお届けする宅配サービスです。1食あたり700円台(5食プランの場合749円)で炊事に関わる家事をお任せいただけます。現在1,000レシピ以上の料理を週替わりで提供しています。 2020年2月にサービスを開始後、2024年3月時点で累計提供食数1200万食を突破し、現在26都府県に配送中。今後もさらなる提供エリアの拡大を予定しています。

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 書類選考
  3. 1次面接
  4. 2次面接
  5. オファー面談
  • カジュアル面談(ご希望の方のみ)
  • 書類選考
  • 一次面接:60分(オンライン)
  • 二次面接&最終面接:120分(対面)
  • 内定
  • オファー面談

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    開催日:

    2025年4月17日(木)19:00~20:00

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    昨今、テストの重要性が説かれるのはもちろんのこと、その難しさが語られることも多くなってきています。 シンプルな関数のテストであればスラスラ書けるものの、一方で、コンポーネントやアプリケーション実装に対するテスト絡むと途端に書けなくなるといった経験はないでしょうか。そういった際、絡んでくる依存先について、「どこまでテストし、どこからテストしないのか」について悩むこと多いのではないでしょうか。 そこで今回は、Webフロントエンド領域をリードされているQuramy氏と、akfm氏をお招きし、具体的なコードを用いたテスト設計の考え方や、アンチパターン、などを伺います。 フロントエンド領域にとどまらないテストに関する考え方が知れる会となっております。ソフトウェアエンジニアの方はぜひ、ご参加ください。

    開催日:

    2025年3月26日(水)19:00~20:00

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    昨今、モバイルアプリ開発のクロスプラットフォームフレームワークであるReact Nativeが、再注目をされています。その背景には、React Nativeの目覚ましい進化があり、以前とは全くの別物といった声もあるほどです。 また、React Nativeには「Learn once, Write anywhere」という言葉があり(https://reactnative.dev )、Reactを使うことができれば、あらゆるプラットフォームでの開発が可能になると言われています。 では実際、WebアプリケーションでReactを使用している開発者は、そのスキルセットを活かしてReact Nativeでのモバイルアプリ開発がスムーズに行えるものなのでしょうか。 そこで今回は、Webアプリケーション開発のバックグラウンドを持ち、現在はReact Nativeを主軸とした受託開発事業を展開するpoteboy氏、さらには2024年にUbieにてIonic(Capacitor)からReact Nativeへの移行を行なった経験を持つ(https://zenn.dev/ubie_dev/articles/46cf443d5dd25b )Kotani氏をお招きし、昨今のReact Nativeの進化についてや、Web開発におけるReactからモバイル開発のReact Nativeによる違い、大変さなどについてお話を伺います。 最新のネイティブアプリ開発動向やReact Nativeの実践的な活用方法に興味をお持ちの方にとって、貴重な情報が得られる機会にできればと思います。ぜひご参加ください。

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    2025年3月6日(木)19:00~20:00

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