AI×SaaSの自社サービスを開発する一人目エンジニア募集!

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AI×SaaSの自社サービスを開発する一人目エンジニア募集!

株式会社Bizgem

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給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

週5日出社

勤務地

東京都文京区後楽2-3-11エヌケービル3F

現状と課題

会社の特徴
  • 代表は2度のM&A経験のあるシリアルアントレプレナー(2016年に人材系Webメディアを大手人材ベンチャー企業に売却、2022年にアパレルD2Cブランドを上場企業グループに売却)
  • 創業1年未満、プロダクトは0→1フェーズ
募集背景

新規事業であるSaaSビジネスの開発人員体制強化のため正社員を募集。 現状は副業の業務委託エンジニア5名 + 代表にて開発中。

お願いする業務

小売企業向けの自社プロダクト開発

株式会社Bizgemは「全てのクリエイターに良質な経営を提供する」をテーマにECコンサル事業・自社サービス開発・M&Aコンサルティング事業を提供しております。 特に中小規模の小売企業の経営においてはデータ活用の余地・テクノロジーによる業務オペレーションの効率化の余地が多く残されていますが、エンジニア不足・業務変更の困難さなどから取り組みが進んでいません。

そうした中小規模~中堅規模企業向けの業務効率化に資するプロダクトの開発を進めていきたいと考えております。 小売企業向け経営効率化SaaSの開発にかかる業務全般をお任せ致します。

開発環境
  • データベース:Amazon RDS for PostgreSQL
  • バックエンド:Django REST framework
  • フロントエンド:React(Next.js)、MUI、Tailwind CSS
  • 各種ツール:Slack、GitHub、Notion、スプレッドシートなど
アクセス

各線飯田橋駅より徒歩5分

下記、本ポジションの特徴に魅力を感じられる方
  • 完全ステルスの0→1フェーズのプロダクトづくり
  • 既にクライアントからの要望がある顧客の課題解決に根ざしたプロダクト開発
  • 1人目エンジニアとしての自由度高い組織・開発体制の設計
  • 2度のM&A経験のあるシリアルアントレプレナーと顧客課題の解決を志向した世の中に求められるプロダクトの開発

技術スタック

  • フロントエンド

  • バックエンド

  • インフラ・ミドルウェア

  • その他

    • GoogleSpreadSheet

  • コミュニケーション

    • GitHub

    • Slack

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円(試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。/ 支払方法:年俸の1/12を毎月支給 / 左記額にはみなし残業代(月45時間分、11万~18.2万円分)を含みます。※超過分は全額支給します)

稼働時間

09:00 ~ 18:00(フレックスタイム制 / 標準労働時間:1日あたり8時間 / 1か月あたり160時間 + みなし残業45時間)

出社頻度

週5日出社

勤務地

東京都文京区後楽2-3-11エヌケービル3F

休日・休暇

## 年間休日120日以上
- 年末年始休暇
- 完全週休2日制
- 完全土日祝休み

社内制度
(待遇・福利厚生)

- 雇用保険
- 労災保険
- 厚生年金
- 健康保険
- 交通費支給あり
- 服装自由

必須スキル/経験

  • 学歴不問
  • 経験者のみ募集
  • Webアプリケーションの開発経験3年以上
  • Webアプリケーションの開発における要件定義・開発・運用・保守までの一連の流れの経験

歓迎スキル/経験

  • 0→1段階の開発経験
  • 一定規模のサービスのバックエンドAPIおよびDB設計の経験
  • Djangoを用いて開発を行った経験

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

AWS指定なし歓迎
React指定なし歓迎
スクレイピング指定なし歓迎
Django指定なし歓迎
Next.js指定なし歓迎

一緒に働くメンバー

  • 樋口 幸太郎

    樋口 幸太郎

    採用担当

    慶應義塾大学卒業後に、2008年に伊藤忠商事株式会社入社。2011年に退社し、就職活動生向けWebメディアを運営するUnistyle株式会社を共同創業、代表取締役COO就任。2016年に人材系ベンチャー企業に全株式売却、2017年に代表退任。 2019年1月に子供服D2Cブランド「pairmanon」を運営する株式会社オープンアンドナチュラルに入社、取締役COO就任。取締役COOとしてPL・BS責任を負いながら、①モール・自社サイト運用、②自社サイト・管理システム開発、③Web広告設計・運用、④物流、⑤カスタマーサポート体制構築、⑥財務・経理・人事を担当。売上20億円、営業利益1.7億円規模に成長させた後、2022年3月にアダストリアグループに全株式売却。 子供服D2Cブランドにおいて、クリエイター気質の代表のNo.2として経営全般を支えた経験から全てのクリエイターに対して高品質な経営を提供することでより世の中に多くの魅力ある商品が提供されるのではないかと考え2023年2月に株式会社ビズジェムを設立、代表取締役に就任。

  • 株式会社Bizgem 採用担当

    株式会社Bizgem 採用担当

    採用担当

サービス内容の詳細

商品を作り、販売するビジネスにおいては商品を生み出すクリエイターと、販売する仕組みを整え、売上・利益を管理する実務者が必要です。 商品を生み出すことに集中したいのに、運用・管理業務が煩雑で集中できないクリエイター気質の経営者が多いことに直面してきました。 会社としてはクリエイターがより良い商品を生み出すことに集中できるように、EC事業における戦略構築、サイト開発、各種運用システム選定、販促施策、各種ECモールの運用、金融機関借入など商品企画以外の全ての業務のサポートを行っています。

一方で各種経営管理、在庫管理、売上管理などの「経営管理」に関わる業務はシステム化との相性がよいものの、多くの中小小売企業にとって、ベンダー選定→要件定義→開発→保守運用を自社で行うハードルは高く、例え開発できたとしてもコスト的に許容できないことがほとんどです。そうした中小小売企業が経営管理に扱えるサービスをSaaS的に提供することができれば多くの小売企業にとって便利だと思い、開発を進めております。

ECコンサルティング
利益管理体制の構築

予算、運用体制、プロモーション戦略全体像の策定

運用体制の構築

実践的なノウハウ、実際に成果がでた施策・運用体制をゼロから構築

サイト運用代行

自動化に適した運用フローの構築によるミスの少ない高品質・低価格な運用代行

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. コーディングテスト
  3. 1次面接
  4. オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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