給与・報酬:年収 600万円 ~ 1,000万円想定稼働時間:09:00 ~ 18:00
雇用形態:正社員勤務地:相談の上決定する
現状と課題
Entrance Book
Entrance Book( https://fractaleap-career.notion.site/Fracta-Leap-Entrance-Book-447d864c2f4d4552beedaff039c70abd )
お願いする業務
当社では以下のプロダクト開発を行っており、このプロダクト開発をリードしていただく数理最適化エンジニアを募集しています。
- 社会インフラ分野で活躍するプラントエンジニアの専門家と一緒に、ゼロイチのプロダクト開発を進めています。
- 特にアルゴリズムを活用したプラント設計や運転管理支援など、特定の領域で深い知見やスキルとテクノロジーを掛け合わせて、全く新しい形のプロダクトを構築しています。
具体的な業務
- プラント設計に携わる専門家へのヒアリングを通じた、業務知見の整理と問題定義
- 数理最適化モデリングとアルゴリズムの開発マネジメントと実装
- プロダクトバックエンド連携のためのエンジニアリング業務
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簡単1分登録(無料)採用に関する条件
雇用形態
正社員
給与・報酬
年収 600万円 ~ 1,000万円
想定稼働時間
09:00 ~ 18:00(休憩1時間含む ※職種により裁量労働制をとっている従業員もいます)
休日・休暇
## 年間休日:122日(2021年実績)
- 土日祝休み
- 年末年始休暇
- GW休暇
- 年次有給休暇(有給取得率:33%)
- 慶弔休暇
- 生理休暇
- 介護休暇
夏季休暇は特別休暇としてはありませんが、7~9月に連続有給3日間を取得する推奨期間としています。
必須条件
- Python の利用経験
- 「世の中を変革することへの執着」がある方
- 難易度の高い課題に対して楽しんで取り組める方
- Pythonを用いたプログラミング経験がある方
- 定式化やヒューリスティクスによる実問題に取り組んだ経験がある方
- 図面からデータ作成するなど、泥臭い作業も厭わず取り組める方
求める人物像
- 会社の成長を一緒に考えていただける方
- 未知の領域でも自身で方針を決め行動することができる方(挑戦を応援する環境です)
歓迎します✨
- 最適化技術を活用した研究開発業務経験がある方
- Gurobiを利用した実務経験がある方
- 水処理に関する知識や経験がある方
- プラント設計に関する知識や経験がある方
- 1つの課題に対して多様なアプローチを考え出すことができる方
- プロジェクトをリードした経験がある方
社内制度(待遇・福利厚生)
## 諸手当
◎各自希望のスペックを確認したうえで、PC やディスプレイを支給
ご希望があれば伺い、特になければメンバーからおすすめの構成でツールを準備しています。
◎書籍購入補助(全額)
研究や業務に必要な書籍は全額補助する形で購入しています。
◎セミナー参加費用補助(全額)
研究や業務に必要なものは全額補助しています。
◎健康診断(全額)
法定に従い、全員健康診断を受けるようにしています。一斉健診ではなく、個別でクリニック等を受診していただいています。
- 35歳以上の方 → 全国健康保険協会(協会けんぽ)の生活習慣病予防健診を受診。
- 35歳未満の方 → 法定健診・一般健診を受診。
どちらも全額会社負担ですが、付加健診は自己負担です。
◎インフルエンザ予防接種
社員のインフルエンザ予防接種については、3,000円の補助(実費ではなく一律)を行っています。
◎顧問医への相談制度
リモート勤務中心の為、健康上の不安を気軽に相談出来るように「顧問医」という制度を設けています。メールでの健康相談が出来たり、オンラインでの面談を受けられたりします。
勤務地
相談の上決定する
サービス内容について
水処理インフラなどの課題解決のための技術開発、製品開発、販売
Fracta Leap(フラクタリープ)は、世界の水不足問題の解決に向けて、水処理産業にデジタル変革を起こす会社です。 2020年に水道劣化診断AIのパイオニアであるFracta社(米国シリコンバレー発スタートアップ)によって設立され、国内最大手の栗田工業とも協働して、水処理産業の生産性を抜本的に高めるAI・IoT製品の開発を進めています。 サステナブルな水処理インフラを「再発明」するために、産業パートナーと地に足の着いた取り組みを進める一方で、既存の枠組みを超えるための実験や開発にも果敢に挑みます。
選考フロー
- カジュアル面談
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。
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