テクノロジーで産業界のサステナビリティを加速する、PdMを募集

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プロダクトマネージャー

テクノロジーで産業界のサステナビリティを加速する、PdMを募集

AI要約(β)

アレスグッドは、サステナビリティ特化の採用プラットフォーム「エシカル就活」を牽引するプロダクトマネージャーを募集しています。必要なスキルには、プロダクト開発推進経験、ドキュメンテーション・コミュニケーションスキル、顧客課題の発見・分析能力が求められます。報酬は576万円から1,152万円で、リモート勤務も可能です。開発環境はReact、Ruby on Rails、AWSなどを使用し、アジャイル開発を採用しています。アレスグッドは、テクノロジーで産業界のサステナビリティを加速させることをミッションとし、持続可能な未来の実現を目指しています。スタートアップでの事業立ち上げ経験やUI/UXデザイン経験がある方は歓迎されます。元グリーやDeNAのメンバーと共に、裁量権を持ってプロダクト作りに携わりたい方に最適なポジションです。福利厚生も充実しており、チーム文化は協力的で成長志向です。興味のある方はぜひご応募ください。"

給与・報酬

時給 3,000円 ~ 6,000円

稼働時間

40時間 ~ 80時間(週10 ~ 20時間)

雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

勤務形態

相談の上決定する

勤務地

神奈川県

現状と課題

Mission
テクノロジーで産業界のSXを加速させる

私たちはこれまで、産業界によって生み出された経済的な利益や豊かな暮らしばかりを享受してきた一方、環境問題や貧困格差、ジェンダー不平等という社会に根ざした問題から目を背けてきました。

その結果、世界の至るところで問題が顕在化し、私たちの未来を守るための変革が必要不可欠な時を迎えています。

こうした産業界が抱える社会課題に対してアレスグッドは、テクノロジーを使って経済性と社会性の両面から解決し、サステナビリティファーストな新しい持続可能なエコシステムを築き上げるとともに、産業界のSX(Sustainability Transformation)を加速させることを私たちの使命と考えています。 

Vision
世界中のあらゆる人が心豊かに暮らせるように、持続可能な未来の実現を目指す

アレスグッドが目指す未来は、「人、地球、社会など」全てのステークホルダーにとって持続可能な未来の実現です。

私たちは、従業員、お客様、地域社会、地球環境など、サプライチェーンをとりまく全ての関係者への貢献を通じて、産業界のイノベーションの基盤となるよう努めます。

お願いする業務

  • 顧客ヒアリングやデータ分析、ビジネスサイドとのディスカッションを通じて顧客課題を特定し、あるべき姿を定義する
  • あるべき姿を実現するために、どのようなプロダクトを作っていくかを検討する
  • プロダクト開発に際して優先順位の決定やリソースの調達をおこなう
ポジションについて

PdMとして、サステナビリティ特化の採用プラットフォーム「エシカル就活」を牽引するポジションとなります。

経営・Bizサイド・Devサイドとコミュニケーションしつつ、事業側の目下の目標である「PMF」を達成するために顧客課題の特定、プロダクトの要件定義、開発の優先順位決めをおこなう重要なポジションとなります。

現在利用している主なツール

Slack, Zoom, Notion, Google Workspace, Github, Asana, Figmaなど

開発体制

開発チームはバックエンドエンジニア4名、フロントエンドエンジニア3名、デザイナー2名の体制です。 ※業務委託・副業のメンバーも活躍しております。 ※開発ではアジャイル開発を行なっており毎週スプリントを行なっています。

一緒に働く仲間の一覧はこちら https://www.notion.so/allesgood/774979423674413a8ef92f1775235850#8e26e4464cae46c1955082160011827e

  • スタートアップでプロダクトの 0->1, または 1->10 のフェーズから携わりたい方
  • 裁量権を持ってプロダクト作りやエンジニアの組織作りに携わりたい方 ※一緒に働くメンバーは元グリーやDeNAなど大手IT企業経験者や、フルスタックエンジニアもおり、彼らから学ぶ機会も多いです

技術スタック

募集要項

概要

雇用形態

副業転職(業務委託から正社員)

給与・報酬

時給 3,000円 ~ 6,000円

稼働時間

40時間 ~ 80時間(週10 ~ 20時間)

勤務形態

相談の上決定する

勤務地

神奈川県鎌倉市雪ノ下1-12-5M’s Ark KAMAKURA 2階

必須スキル/経験

  • プロダクト開発を推進したご経験
  • 社内外の関係者と円滑に協働するためのドキュメンテーション・コミュニケーションスキル
  • ユーザーヒアリング、UXリサーチ、ユーザビリティテスト、カスタマージャーニーマップ等を通じて顧客課題を発見・分析したご経験
  • 顧客課題を構造化して整理し、優先順位を設定するスキル

歓迎スキル/経験

  • スタートアップでの事業立ち上げ経験や、顧客のフィードバックを受けながら事業グロースしたご経験
  • UI/UXデザインのご経験
  • ソフトウェアエンジニアのご経験
  • 人材業界のご経験
  • サステナビリティ分野のご知見・ご経験

一緒に働くメンバー

  • 村田 興平

    村田 興平

    経営企画部 CSO

    早稲田大学社会科学部卒。高校〜大学時代は途上国の貧困問題に関心を持ち、グラミン銀行を知ったことをきっかけに、ビジネスによる社会課題の解決に興味を持つ。 その後ビジネススキルを磨くため、在学中からVCや複数のスタートアップでセールス、マーケティング業務に従事。 大学卒業後もスタートアップ企業で経験を積んだのち、2017年にGoogleに入社。広告事業のBiz Devを担当。グローバルでも上位の結果を収め昇進も経験する。2022年、グロービス経営大学院を卒業しMBA取得。同年5月、代表勝見のビジョンに共感し、アレスグッドに参画する。

  • 半井翔汰

    半井翔汰

    経営企画 事業統括

    関西学院大学経済学部卒。学生時代に「トビタテ!留学JAPAN」日本代表としてタイにビジネス留学。帰国後、大学生向けインターンシップ事業を立ち上げる。卒業後株式会社リクルートに入社し、中小零細〜上場大手企業まで多岐にわたって採用コンサルタントを務めた後、事業戦略企画室に異動し、戦略設計・シミュレーション分析・主力商品の推進業務に従事。社外では若手社会人向けにデザイン思考を取り入れたライフデザインプログラムを運営。自身の家族体験から社会課題に対する関心が強い中、代表勝見の想いに共感し参画を決断。

サービス内容の詳細

エシカル就活
ーETHICAL SHUKATSUー

社会課題への取り組みを軸に働く企業を選ぶ。

エシカル就活」は、気候変動、廃棄物問題、ジェンダ不平等、貧困格差などの社会課題解決に取り組む企業と学生をつなぐプラットフォームです。

サービスサイトはこちら

https://ethicalcareerdesign.jp/

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接
  3. 2次面接
  4. オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。 「選考に進む前に、まずは会社の雰囲気や業務内容などを知るために簡単にお話してみたい」という方向けに、カジュアル面談も受け付けております。

▼公式note アレスグッド社内の雰囲気について知りたい方は、ぜひこちらもご参考ください。 https://note.com/allesgood/

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