• リードエンジニア

【リードエンジニア/東京】大手・直取引案件!上流工程が得意なエンジニア募集

  • 給与・報酬 : 年収 500万〜800万
  • 勤務地 : オフィス
  • 想定稼働時間 : 10:00 ~ 19:00
  • 雇用形態 : 正社員

新しい環境/開発スタイルを経験するなら!

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サービス内容

サービス概要

自社サービス詳細(一部紹介)

itsmon

会員50万人のポイントメディア
飲食店・小売店の集客の課題に対して販促費の掛からないメディアを展開!

Orion

海外事業(子会社) 食材を売りたい国内生産者、日本の食材を買いたい海外の飲食店の ニーズを繋ぐマッチングプラットフォームの展開!

SUKUERU

フードロス削減を目指したECサイト
フードロス問題に対して興味関心はあるが、販売、購入方法がわからない ジレンマを解決するためのECサイトを展開!

オンラインガチャ

コロナ渦により苦しむエンタメ業界に対しオンラインでのガチャガチャを行えるサービスを展開!
大手レコード会社アーティスト、アイドルでのオンラインガチャの実績多数!

サービスの現状、課題

当社の魅力

Winas(ウィナス)は企業や地方の「問題・課題を解決する」を軸に様々な事業を展開し、「カタチのないもの(問題課題)」から「カタチを創ること(解決)」を強みとし18年成長を続けています。
また、今後の事業ポートフォリオとして、データ活用事業(購買行動DX)を進めていきます。
toCのサービスの開発を強みとして膨大な購買行動データを蓄積してきておりますので国内・国外でいつ、どこで、どんな方が、何を購入するかのマーケティングと商品企画に活用頂けるプラットフォームを構築します。

  • ソリューション事業(大手直取引90%以上、200社以上の実績)
  • ソリューションメディア事業(自社事業)
  • エンタメ事業

トータルプロデュース、自社事業、さらに、購買行動DXと、 クライアントワーク以外でのプロジェクトにも広く参画が可能になりますので、ご自身の経験の幅を広げる事ができる環境が魅力です。

また、社歴も19年あるため、スタートアップのベンチャー企業のようなパワープレイのような働き方でもなく、かと言って上場企業のようにルール・マニュアルが多い型にはまった推進の仕方でもなく、そのちょうど間の業務推進体制となっています。
自分の意見、考えで新しいやり方をいくらでも導入できる一方で、これまで培ってきたノウハウ、標準化された土壌があるので、自由で業務推進できる点が魅力だと考えています。

Winasで働くエンジニアの魅力・目標

弊社のエンジニアとしてのビジョンや本年の目標をより具体的にまとめています。
ぜひご覧ください。
https://hikoma.jp/winas/companies/5808

教育制度

OJT

上司や先輩社員が実務を通して、きめ細かいフォローを行います。
仕事の悩みや疑問、スキルアップ・キャリアチェンジの希望など、遠慮なく相談できる環境づくりをしています。

社内勉強会

エンジニアの間では先輩社員が主体となって、プログラミングや設計などのスキルアップを目的とした勉強会を定期的に開催しています。

社内ワークショップ

社内で行われるワークショップでは、社員がサービスの企画立案からプレゼンまでを一貫して行い、企画力・提案力を兼備した人材の育成に役立てています。
ワークショップの場では、代表から直々にフィードバックをいただくこともあります。
実際の業務や今後の事業展開とすり合わせて企画をブラッシュアップすることで、担当業務のみにとらわれず幅広いニーズに対応できる人材の育成を目指しています。

事業インストール

研修では、当社の管理職から、直接、会社の強みや事業概要、自社サービスの概要をインストールしていただきます。これにより、自社が提供するサービスへの理解をより深められると同時に、それまでより高い顧客満足を得るための提案手法も学べます。

他にもこんな教育制度があります

  • 資格取得支援、書籍購入費補助
  • FA制度
  • ジョブローテーション制度

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業務内容

裁量をもって指揮をとる企画~開発までのディレクション業務

大手クライアントを中心として『こんなサービスを創りたい』というお客様要望に対して、
WEBシステム(WEB、SNS、アプリ等)を活用してどう実現していくかの
企画~開発ディレクション・PM業務を行って頂きます。

お客様と共に世に求められるサービスのシステムを伴走して創って行きますので、世に広く認知されている企業のサービスを自身で考えた企画で実施できる自由度とやりがいがあります。

勤務地

最寄駅:池袋

本社へのアクセス

各線『池袋』駅 メトロポリタン口より徒歩3分

こんな方におすすめ

・上流工程が得意&もっと経験を積みたい
・自分の力で案件を成功に導きたい!
・チームワークを大事にした開発がしたい
・二次受け、三次受けの案件ばかりで意見が中々通らない
・新しい言語にチャレンジできる環境がいい!
・自社サービスを自らの手で形にしてゆきたい

採用条件

必須条件

  • プロジェクト内でPMまたはPL経験
  • Webアプリケーション開発の実務経験3年以上(言語指定なし)
  • プロジェクトを通しての顧客との折衝経験

求める人物像

  • 能動的に行動ができる方
     - ゴール・目的に対して今何が必要で何が不要かを常に選択し、行動ができる
  • リスクコントロールができる方
  • 威圧的ではなく、いつ/誰に対しても柔らかく接することができる方(特にクライアントとの会話を求められます)

歓迎条件

  • 積極的に技術情報発信を行った経験のある方
  • 顧客意思決定層への技術的なプレゼンテーションのご経験
  • 裁量を持って主体的に行動できる方
  • メンバーマネジメント経験のある方
  • 案件規模10人月以上もしくは案件規模3人月を3つ以上並行して担当のご経験

選考フロー

選考フローの手順

  1. エントリーシート
  2. 1次面接
  3. 2次面接

応募後プロセス

書類選考(エントリー)

面接(2回)

内定

※ご応募から内定までは、1週間~2週間を予定しています。場合により、期間はずれることもございます。
※面接日・入社日は調整いたします。お気軽にご相談ください。
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

採用情報

  • 企業名

    株式会社ウィナス

  • URL

    https://www.winas.jp/

  • 募集職種

    リードエンジニア

  • 勤務地

    東京都豊島区西池袋1-5-3エルグビル4F

  • 郵便番号

    〒171-0021

  • 勤務時間

    10:00 ~ 19:00
    月~金曜日までの週5勤務(週休2日制)/実働8時間・休憩1時間/※休憩時間は、本人がそれぞれのペースで自由に取れます。 ※現状、週2~3日のリモートワークあり

  • 休日・休暇

    ## 休日 - 土日祝(完全週休2日制) ※年間休日120日以上 ## 休暇 - 夏季休暇 - 年末年始休暇 - GW休暇 - 有給休暇(入社半年後に付与) - 慶弔休暇 - 育児短時間勤務制度 - 産前産後休暇 ### キャリアもライフプランも大事にできます 当社では育児中の社員が家庭とキャリアを両立しやすい制度・社内風土を作っています。 在籍中の社員の中には、産前産後休暇を利用し、出産・育児を経てから復帰した例や、時短制度を活用してワークライフバランスをとっている例がすでにあり、ライフプランを視野に入れながら長く働ける環境ができています。

  • 給与

    年収 500万〜800万
    試用期間:3ヶ月/【月給】¥410,000~¥66,000(年俸制・以下一律手当を含む) ※固定残業代(30時間相当分)含む。30時間超過分は別途支給。 ※給与額は、経験・スキル・前職の給与を考慮の上で決定します。 ※試用期間(3ヶ月)も給与は変わりません。 ※年俸を12分割した金額を、毎月の給与として支給します。/昇給(年2回)あり/決算賞与(年1回)/残業代全額支給

  • 福利厚生

    - 昇給(年2回) - 決算賞与(年1回) - 社会保険完備 - 交通費支給(上限25,000円/月) - 住宅手当(本人名義の賃貸借契約の場合/月1万円) - 近隣手当(2駅以内に居住の場合/月5000円) - 役職手当 - 勤続手当 - 生命保険補助制度(個人の加入する保険への補助金支給) - 社員旅行 - 部活動補助 - ヨガ教室 - 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所 あり) …e.t.c.

  • 事業内容

    【トータルプロデュース】
    弊社では、何か一つ変えれば課題解決ができるとは思っていません。
    例えば企業様が抱えている問題課題を、ITを活用してどのように解決し売上を伸ばしていくのかというコンサルティング・企画提案から、実際のシステムの設計・開発、そしてプロモーション、分析のマーケティング分野までトータル的にサービス提供を行います。

    また自社サービスも複数提供しており、今後も新たな事業ができる可能性は大いにあります。直近では自社サービスで蓄積した1億レコードを超える購買データを使用し、開発技術を通して『購買行動のDX』を進めています。

    #ウィナスのエンジニア
    ▼今年の目標・ロードマップ
    https://www.winas.jp/download/pdf/winas_engineer_PR_va.pdf

    #ウィナスについて
    ▼会社説明資料
    https://drive.google.com/file/d/1qxFt8wtqwqEkuXfVHr7x49ZXmY9fg2ad/view?usp=sharing

  • 企業概要

    設立:2004年2月
    従業員数:約70名

    #企業理念:エンターテインメントの総合流通業を実現する
    エンターテインメントとは
    ・人々に喜びを提供すること
    ・人々に感動を与えること
    ・人々に楽しみを与えること
    とWinasでは定義しています。

    Winasの目指すものは、企業から直接消費者へ、あるいは企業を通じて消費者、地方、世界に対して求められるサービスを提供することで
    「便利になった」「すごく助かった」「これはすごい!」「嬉しい!」「楽しい!」
    という価値(サービス)を創りだし、提供(流通)することを実現していくことです。

※記載のない労働条件の詳細については企業にご確認ください

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