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給与・報酬

年収 900万円 ~ 1,000万円

稼働時間

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雇用形態

正社員

出社頻度

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勤務地

-

現状と課題

サービス詳細はこちらの候補者様向け資料をご覧ください。 https://www.notion.so/paymehelpcenter/db7301dcc6d744c388d45d1f30e9be19

2020年12月より、ペイミーは経営体制を一新し、再スタートを切りました。 Paymeを主軸とし、さらにユーザーのみなさまへ価値を提供できるよう、挑戦を続けます。

➤メンバー 商社、大手人材会社、スタートアップなど様々なキャリアのメンバーがいます。 平均年齢は27歳。全体的に若いですが、苦しい期間を支え合いながら走ってきた同志として、どんな時も諦めないポジティブなメンバーが揃っています。

➤カルチャー 新体制にあたり全員でバリューを刷新中です。 新しい出発に合わせ、これまで培ってきたペイミーの良い文化は残しつつ、よりビジョンの達成に向けて正しく進んでいけるよう、MTGを重ねています。

➤ 募集背景 新たな顧客を獲得すべく、サービスの大幅なアップデートを予定しております。 言語の変更も含めたリプレイスも検討しているため、Paymeを一緒にグロースさせていくために、開発の責任者として開発チームを率いるCTO候補を募集します。

これまでのベースの機能の改修を進めつつ、お客様にしっかりと使って頂ける、新しい機能実装していきたいと考えております。

会社もプロダクトも大きく変化していく今、Fintechという性質上安定したサービス提供を継続できることも非常に重要だと考えているため、開発組織を技術的に牽引してくれる人材が改めて必須だと思い採用を進めることになりました。

お願いする業務

➤ 仕事内容 ・開発における技術選定 ・経営と共に事業戦略に沿った開発ロードマップの策定 ・新機能の要件定義、開発 ・既存のPaymeの改修・保守運用 (メンバーの技術指導、レビュー)

➤使用言語・開発環境 ・言語:Python、TypeScript ・フレームワーク:Django、Angular ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:notion ・インフラ:AWS(EC2、RDS、S3、CloudFront、Route53、Lambdaなど) ・コミュニケーションツール:Slack、notion ・ドキュメンテーション:notion

技術スタック

  • フロントエンド

  • バックエンド

  • インフラ・ミドルウェア

  • デザイン

  • コミュニケーション

    • Slack

    • GitHub

    • Notion

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 900万円 ~ 1,000万円

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出社頻度

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必須スキル/経験

・開発における技術選定の経験 ・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験 ・チームでの開発経験 ・コード、設計レビューの実務経験

歓迎スキル/経験

・CTOまたはリードエンジニアとしてのご経験 ・SaaSもしくは金融領域での開発経験 ・ PHP, Java,GOなど他の言語の開発経験 ・開発チームのマネジメントまたはそれに準ずる経験 ・システムのトラブルシューティングと、その根本的解決に必要なインフラからアプリケーション層までの全般的な理解、経験

サービス内容の詳細

■給与前払いサービスPayme https://payme.tokyo/

「資金の偏りによる機会損失のない世界を創造する」べく「給与即日払いサービスPayme」を運営しています。勤怠データと連動し、引き出し可能額を自動計算、シンプルなUI/UXで、働いた分だけをスマホからいつでもどこでも申請、最短即日Paymeから振り込まれます。

2017年7月に会社設立されてから、2度の資金調達を実施。サービスローンチから半年で導入企業100社を突破、現在では700社以上に使われるサービスまで拡大しました。

2018年7月には週刊東洋経済において「すごいベンチャー100」に選出され、同月「Nikkei FinTech Startups Awards 2018」にて優勝を果たしました。

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接
  3. 2次面接
  4. オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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