Tiglon Partners株式会社給与・報酬：年収 500万円 ~ 1,000万円想定稼働時間：裁量労働制
雇用形態：正社員勤務地：相談の上決定する
お願いする業務
【部門紹介】 SalesforceにおけるGlobal Platinum Partnerとして海外最先端技術を用いた国内への導入案件や海外への導入案件を手掛けています。体制はOn-site(日本)とOff-site(インド)のハイブリッドチームで構成されており、Globalメンバーとコミュニケーションを図りながら業務を実施しています。全ての案件をプライムベンダーとして、構想策定フェーズから導入後の保守運用まで一気通貫で対応しています。
【職務内容】 プライム案件のエンジニアとして、Salesforceソリューションの新規導入を中心に、要件定義フェーズ～本番導入・運用保守工程を対応します。 チーム体制はオンサイト要員のみの小規模体制(2～3名)からグローバルとのハイブリッド体制(30人超)での大規模体制があります。 外国人の社員はバイリンガルのため、基本的に英語スキルは必要ありません。 ただし、英語をはじめ、技術キャッチアップ、言語スキルアップをするための研修環境は整っています。 主な製品はSales Cloud、Service Cloud、Lightning platform、Commerce Cloud、Veeva、Experience Cloud、Mulesoft等、幅広く経験が可能です。 開発手法はウォーターフォール型開発とアジャイル型開発のどちらかでの対応となります。
【ポジションの魅力】 上流から一気通貫での工程経験を経験し、またグローバル体制で最先端技術経験を習得する事が出来ます。 既存社員も様々な経歴、年齢幅のため、若手からミドル層の方までがジョインしやすい社内環境（雰囲気）です。
【キャリアパス】 将来的にはプロジェクトマネージャー、テクニカルアーキテクト、コンサルタント、最終的にはラインマネジメントへのキャリアパスをお任せしたく思います。
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簡単1分登録（無料）採用に関する条件
雇用形態
正社員
給与・報酬
年収 500万円 ~ 1,000万円
想定稼働時間
裁量労働制（9:00～18:00（実働8時間・フレックスタイム制有））
休日・休暇
年次有給休暇、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業
必須条件
【必須条件】 ・Salesforceの開発経験
【歓迎要件】 ・標準導入以外の導入経験 ・日本語と英語のコミュニケーションスキル
社内制度（待遇・福利厚生）
保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険
制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）
※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象
施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)
勤務地
相談の上決定する
サービス内容について
オフショアにて開発部隊を持つ、外資系SIer。 事業内容：ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション
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