大手総合電機メーカーでのプロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）を募集しています。年収は600万円から1,400万円で、SAP導入プロジェクトをリードし、提案活動からプロジェクトの立ち上げ、管理、完了報告までを担当します。必須スキルはSEからPMまでのキャリア、大規模プロジェクトのマネジメント経験、SAP導入経験です。歓迎スキルにはSAPのコンサルティング知識やABAP開発経験、PMP資格などがあります。リモート勤務の可否や具体的な勤務体制については記載がありませんが、世界有数の企業であり、売上の59%が海外からのもので、信頼性の高い事業です。技術スタックや組織体制についての詳細は記載がありませんが、プロジェクトのフェーズは導入から本稼働までを含みます。福利厚生やチーム文化についての情報はありませんが、明確なタスクと市場平均以上の報酬が期待できます。事業の背景や将来展望についての詳細は記載がありません。
給与・報酬 | 年収 600万円 ~ 1,400万円 |
|---|---|
稼働時間 | 裁量労働制 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務形態 | 相談の上決定する |
勤務地 | 東京都 |
【職務概要】 当社が受注したSAPプロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)または、プロジェクトリーダー(PL)を担当し、プロジェクトの立上げから、安全に確実に、本稼働まで導くことが求められます。
【職務詳細】 ・SAP案件の提案活動 RFPを理解し、提案の骨子を検討。提案書作成の陣頭指揮、パートナーとの連携。 ・プロジェクト立上げに必要な計画とプロジェクト実行に必要な管理 スコープ定義＆管理、スケジュール立案＆管理、コスト管理、品質管理、リソース管理、リスク管理、調達管理、コミュニケーション管理、ステークホルダー管理、進捗管理、プロジェクト完了報告書のまとめと報告。
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
給与・報酬 | 年収 600万円 ~ 1,400万円 |
稼働時間 | 裁量労働制（実働7時間45分 休憩45分 ※時間帯例 8:50～17:20（事業所により異なる）） |
勤務形態 | 相談の上決定する |
勤務地 | 東京都 |
休日・休暇 | 完全週休二日制 年間休日126日(2024年度) 年次有給休暇24日 なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日 |
社内制度 | 通勤費：全額支給 賞与：年2回 賃金改定：年1回 労働組合 ：有 加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 福利厚生：住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等 就業場所における屋内の受動喫煙対策屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる） |
【必須条件】 ・エンジニアとしてSE→PL→PMとして着実にキャリアを積まれた方 ・大規模プロジェクトでのマネジメント経験者 ・SAPの導入プロジェクトの経験者
【歓迎条件】 ・SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントのご経験(PM/PL/PMO) ・FI／CO／SD／MM／PPに関するコンサルティング知識とコンフィグ知識 ・ABAPやFioriでの開発経験 ・SAP認定コンサルタントの資格をお持ちの方 ・PMP認定資格や情報処理技術者試験PMをお持ちの方
世界有数の総合電機メーカー。ハードウェア、ソフトウェア、情報機器、システム、サービスにいたるまで、幅広く製品・ソリューションを提供。多国籍企業でもあり、売上の59%は日本国外からもたらされる。
給与・報酬：
年収 500万円 ~ 1,000万円
稼働時間：
裁量労働制
雇用形態：
正社員
勤務形態：
相談の上決定する
給与・報酬：
年収 500万円 ~ 1,000万円
稼働時間：
裁量労働制
雇用形態：
正社員
勤務形態：
相談の上決定する
給与・報酬：
年収 550万円 ~ 850万円
稼働時間：
裁量労働制
雇用形態：
正社員
勤務形態：
相談の上決定する
給与・報酬：
時給 4,000円 ~ 7,000円
稼働時間：
80時間 ~ 160時間（週20 ~ 40時間）
雇用形態：
副業転職(業務委託から正社員)
勤務形態：
リモート
給与・報酬：
時給 5,000円 ~ 7,000円
稼働時間：
80時間 ~ 160時間（週20 ~ 40時間）
雇用形態：
業務委託
勤務形態：
リモート
