福岡本社×リモートワーク◆成長企業で活躍するバッグエンドエンジニアを募集!
サーバーサイドエンジニア

福岡本社×リモートワーク◆成長企業で活躍するバッグエンドエンジニアを募集!

AI要約(β)

福岡本社のITベンチャー企業エニセンスが、リモートワーク可能なサーバーサイドエンジニアを募集しています。年収は264万円から500万円で、PHP、Ruby、JavaScriptを用いた開発経験が求められます。自社サービスの成長を支えるバックエンドチームの強化が目的で、マネジメント経験やキャリアアップ意欲がある方を歓迎します。エニセンスは「個性をひらく」をビジョンに掲げ、個性を活かした革新的なサービスを提供中。リモート勤務が可能で、Slackなどを活用した円滑なコミュニケーションが特徴です。求める人物像は、コミュニケーション能力が高く、新しいスキルを積極的に習得する意欲がある方です。興味がある方は、オンライン面談も可能ですので、ぜひご応募ください。外国籍の方も歓迎します。

給与・報酬

年収 264万円 ~ 500万円

稼働時間

09:30 ~ 18:30

雇用形態

正社員

勤務形態

相談の上決定する

勤務地

福岡県

現状と課題

●募集背景 当社は2007年の創業以来、モバイルアプリを中心に、WEB制作やシステム開発、メディア事業など、多岐にわたるサービスを提供してきたIT企業です。現在、自社サービスは成長中であり、これからの更なる展開に向けて、バックエンドチームを一層強化するため、優秀なエンジニアを積極的に募集しています。

当社では、東京での面談はもちろん、オンライン面談も可能です。また、ご就業中の場合でも、19時以降の面談や対応も柔軟に行っております。エンジニアの皆様には、自身のスキルや経験を活かし、当社のプロジェクトに携わることで更なる成長を実感していただける環境が整っています。

興味をお持ちいただいた方は、お気軽にご相談ください。私たちは新しい仲間と一緒に成長し、未来を共に築いていくことを楽しみにしています。

●開発チームの概要 当社の開発チームは、現在フロントエンド3名、バックエンド3名、アプリチーム3名からなる総勢10数名のベトナムチームで構成されています。このチームはブリッジエンジニアを窓口とし、マーケターやUIデザイナーとの緊密な連携を通じてプロジェクトを進行しています。

現在のプロジェクトでは、主にPHP(Laravel)とRuby on Railsを活用しています。モバイルアプリケーションにおいては、Android開発にはKotlin、iOS開発にはSwiftを使用しており、最新の技術動向に敏感で、最近では社内でFlutterの導入も検討中です。これにより、常に最新かつ効率的な開発が可能な環境を整えています。

当社の特長として、他部署との物理的な距離が近く、デスク越しや直接担当者との対話、密な連携が促進されています。さらに、Slackなどのコミュニケーションツールを積極的に活用することで、円滑なコミュニケーションを実現しています。開発者たちは自ら積極的に新しい技術を取り入れ、常に進化する環境でプロジェクトに取り組んでいます。

●求職者さまへ 求人をご覧いただきありがとうございます。 弊社のバックエンドエンジニアを募集します。 ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にお話をしましょう。

今回は、開発チームでのバックエンドエンジニアとして、クライアントの支援をしております。「個性のミカタ」というミッションのもと、チーム内でお互いを尊重しながら、プロジェクトを遂行しております。

「個性をひらく」というビジョンのもと、見えない未来に挑戦し続けています。

以下の今回の募集内容をご覧いただき、 ご興味があればぜひお話しができればと思っております。 当フォーム、またはrecruit@anysense.co.jpまでご連絡ください。遠方の方も安心、Skype面談も可能です。

お願いする業務

当社では複数プロジェクトが同時進行しており、各プロジェクトにおける成果を引き出すために、得意な言語を活かして活躍できるバックエンドエンジニアを募集しています。今回のポジションはチームリーダー候補として、実務経験が必須条件です。また、マネジメント経験やキャリアアップへの意欲をお持ちの方を歓迎します。

〇仕事の魅力〇

  • 自社サービスおよびCWにおけるシステムの開発・保守
  • 企画設計など、上流工程に携わることが可能

〇プロジェクトのイメージ〇

  • 企画・設計:データ分析や業界調査を通じて、プロジェクト内で課題を解決し、希望に叶う設計を行います。
  • 開発: サイト設計を基にシステムを構築。チームメンバーのスキルを最大限に発揮できるようなマネジメントをお任せします。
  • 運用: リリース後の成長が最重要。機能改善と利益の最大化を目指し、試行錯誤を繰り返してサービスを成長させます。

〇開発言語

  • PHP / Ruby / JavaScript

〇フレームワーク

  • CakePHP / FuelPHP / Ruby on Rails

〇開発環境

  • Mac OS X / AWS

・ オープンでコミュニケーションスキルが高い方(チャットでのコミュニケーションも得意な方、歓迎します!) ・ 新しいスキルを習得し、積極的に活用したい方 ・自主的に考え、学ぶことができる方 ・ 情報を効果的に伝える能力がある方 ・ 変化を楽しむ姿勢を持つ方 ・課題解決が得意な方 ・ 高い自己管理能力を持つ方

経験者は優遇いたします。また、外国籍の方も歓迎します(日本語レベルN2以上、特にベトナム・バングラデシュ・ネパール・台湾の方)。私たちと一緒に成長し、新しい可能性を開拓していきませんか?

募集要項

概要

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 264万円 ~ 500万円(※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します ※試用期間6ヶ月程度(ご経験考慮の上、短縮される場合もあります) ※試用期間内の待遇は、変更しません。)

稼働時間

09:30 ~ 18:30(休憩時間:60分)

勤務形態

相談の上決定する

休日・休暇

〇年間休日114日 〇週休2日制(基本土日祝) 〇年末年始休暇 〇有給休暇 〇GW休暇 〇夏期休暇 〇お盆休暇

社内制度
(待遇・福利厚生)

〇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) 〇定期健康診断実施 〇書籍購入代補助 〇勉強会参加費負担 〇通勤手当支給(月上限20,000円まで) 〇リモート勤務(自宅作業)可能 〇振替休日取得制度有り 〇社内イベント有り 〇昼食補助有り 〇ノートPC+サブディスプレイ貸与 〇社内イヤフォン装着OK 〇パワーナップ有り 〇エナジードリンク購入補助 〇有料エディタのサポート(例:RubyMine) 〇AWS等試験サーバー検証可能 〇自由な開発環境(イヤフォンOK、リモートOK等) 〇健康な開発環境(スタンディングデスク、バランスボール等)

必須スキル/経験

・ビジョン・ミッション・バリューへの強い共感 ・Web アプリケーション開発に必要な一定のバックエンドの設計・開発・運用スキル ・Ruby on Rails/CakePHP/ fuelPHPなどの フレームワークを利用したバックエンドの開発保守の実務経験 ・ユニットテスト/機能テスト/E2Eテストを含むソフトウェアテストに関する知識と開発経験 ・データベース(RDBMS、NoSQL)を効率的に利用するためのデータモデル設計の知識と経験 ・クラウドにおける開発経験(特にGCP、もしくはAWS) ・Git/GitHub/bitbucketなどのバージョン管理システムを利用したチームでの開発経験 ・実務経験3年以上 ・学歴不問

歓迎スキル/経験

・Webフロントエンド経験 ・スケールの経験、AWS設計経験、ネットワーク設計 ・ディレクション、マネージメントの経験 ・コンシューマー向けのサービスの開発経験等ある方

サービス内容の詳細

エニセンスは福岡発のITベンチャー企業で、「個性のミカタ」を掲げ、スマートフォンアプリ開発・WEBシステム開発・WEB制作・メディア事業を展開しています。私たちは3つの事業にて、ユーザーと社会に対して挑戦し続けています。

〇WEBシステム事業〇 当社はシェアリングエコノミーサービスを開発中で、企画設計から実装まで自社で行っています。個性を活かし、革新的なサービスを提供しています。

〇アプリ事業〇 私たちはスマートフォンアプリの企画、開発、運営に注力しています。代表的なアプリには、ライフサポートアプリ「myApp」や、恋愛マッチングサービス「TERRASS」があり、合計240万ダウンロードを誇っています。

〇メディア事業〇 スマートフォンメディアの企画、開発、運営も手がけており、月間約75万人以上のユーザーがアクセスする男性向けファッション&ライフメディア「Boy.」や、福岡の音楽総合情報サイト「Music Fact FUKUOKA」などがあります。

〇ミッション〇 私たちのミッションは、「個性が花開いていくように常に挑戦できる環境を提供し、福岡から世界へ羽ばたく事業を創出していく」ことです。私たちは、個々の個性が最大限に発揮され、常に新たな挑戦が可能な環境を築き上げ、福岡発のビジネスが世界に向けて飛翔するお手伝いをすることをお約束します。

〇ビジョン〇 エニセンスのビジョンは「個性をひらく」です。私たちは個性を単なる特徴ではなく、違いの中に潜む可能性であり、違いから生まれるエネルギーと捉えています。私たちは、エニセンスに携わる全ての方々が、個性のエネルギーを最大限に引き出せるよう努め、そのプロセスにおいて革新と創造性を追求します。

〇使命〇 エニセンスに関わるすべての人が個性のエネルギーを開放できるよう、私たちは自身がチャレンジを続けることを使命としています。失敗を恐れず、新しい挑戦に果敢に取り組む勇気と情熱を結集し、個性が輝く舞台を提供することで、私たちはエニセンスをより一層発展させ、ベンチャー企業としての存在感を維持し続けます。

選考フロー

  1. 書類選考
  2. カジュアル面談
  3. 1次面接

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