生成AIエンジニア募集|PoC〜プロダクション設計までお任せします!

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リードエンジニア

生成AIエンジニア募集|PoC〜プロダクション設計までお任せします!

AI要約(β)

生成AIの未来を共に創るリードエンジニアを募集します。年収600~1,000万円、ハイブリッド勤務で柔軟な働き方を実現。BtoB特化のマッチングプラットフォームやイベントサービスを展開する当社で、生成AIを活用した新サービスの開発をリードし、業務効率化と顧客体験の向上を目指します。精鋭チームと共に、OpenAIやLangChainを駆使し、技術の最前線で挑戦を続ける環境です。あなたの技術力で「働く」を変革し、未来を切り拓きましょう。

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給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円

稼働時間

11:00 ~ 15:00

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

-

現状と課題

会社概要

イノベーションは2000年12月に設立し、2016年にグロースへ上場しました。 「働く」を変える をグループミッションに置き、働くすべての人が仕事を通じてやりがいを感じられる社会を目指し事業を展開しております。 現在は、業界内での認知度・シェアにおいてトップクラスであるBtoB特化を強みとしたメディアサービスやSaaS事業の他、資産運用コンサルティングやM&Aコンサルティング、VCファンド事業を手掛けており、今後もミッションに向けた事業展開を行っていく予定です!

Group Mission
「働く」を変える ~ビジネスにInnovationを起こし、働く喜びと感動で満ちた社会へ~

イノベーションは、一人一人が目標達成およびキャリア発展ができる環境を創ることを大事にしています。

つまり一人一人が主体者となって挑戦できて、主人公になれる。 そんな会社であり続けたいと思っています。

今居るメンバーにも、これからジョインしていただくメンバーにも、求めたいことはただ一つ。 世の中に新しい価値を提供し「働く」を変えていくんだという起業家精神を持って挑戦し続けること イノベーショングループのアセットを最大限活用し挑戦していきたい方、ご応募お待ちしております。

募集背景

生成AI技術の急速な進展を受け、当社では大規模言語モデル(LLM)をはじめとする生成AIの活用を、業務効率化、顧客体験の向上、新規事業創出の柱と位置づけ、本格的な取り組みを開始しました。

現在は、社内外の課題を見極めつつ、生成AIを活用したソリューションをゼロから企画・実装していく初期フェーズにあります。このような背景から、生成AIに対する高い専門性と実装力を持ち、PoC設計からプロンプト開発、RAGやAIエージェントなどの構築・実装まで一貫してリードできるエンジニアを募集しています。

お願いする業務

  • 社内外の業務課題をもとにした生成AI活用の企画・PoC開発
  • 生成AIを活用した新サービスの開発支援・技術検証
  • LLM(OpenAI, Claude, Geminiなど)を活用したAIアプリケーションの設計・実装
  • Retrieval-Augmented Generation(RAG)構成のエージェント開発と運用
  • プロンプトエンジニアリングの設計・最適化
  • LangChainなどのフレームワークを活用した開発
  • 社内外のステークホルダーとの連携による要件定義・プロジェクト推進
  • 生成AI関連の技術調査・評価・導入支援
在宅勤務について

出社とリモートのハイブリット型となります。 業務に内容によってはオフィス出社での勤務が必要になる日もあります。

下記、本ポジションの特徴に魅力を感じられる方
生成AI活用の立ち上げフェーズに深く関われる

PoCからプロダクション化まで、生成AI・AIエージェントの活用をゼロから設計・構築する経験が得られます。単なる実装にとどまらず、企画・技術選定・業務設計にも主体的に関与できます。

先端技術を自由に検証・実装できる環境

OpenAI, Claude, Geminiなど複数のLLM、LangChainやRAG、ベクトル検索、LLMOpsといった技術を積極的に導入。ツール選定も含め、技術者主導で進められる余地があります。

小規模組織ならではの裁量とスピード

立ち上げメンバーとして、役割に縛られずアイデアを形にすることができ、意思決定もスピーディ。やりたいことにチャレンジしやすいカルチャーです。

事業や業務にインパクトを与える実感

開発したAIエージェントや自動化ツールが、実際に社内外で使われて業務改善や価値提供につながる様子を、手触り感を持って体験できます。

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円 ~ 1,000万円(半期年俸制:600万円~1,000万円 (経験・能力に応じて決定)/<内訳> 月給:500,000円~833,333円、基本給:418,300円~697,167円、みなし残業代(月25時間):81,700円~136,166円 ※超過分は別途支給/<評価> 昇給:年2回(6月、12月) ※半期ごとに評価を行う半期年俸制です。)

稼働時間

11:00 ~ 15:00(フレックスタイム制度(コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム6:00~22:00))

出社頻度

相談の上決定する

休日・休暇

年間休日:125日(土日、祝日、夏季休暇、年末年始)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 など

社内制度
(待遇・福利厚生)

【手当】
在宅勤務手当(月5,000円と一時金30,000円)、交通費支給(上限有)

【福利厚生】
従業員持株会、副業可、各種表彰制度、社内カウンセリング制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金制度、人間ドック全額補助(35歳以上)、育児・介護短時間勤務制度 など

【加入保険】
保険完備

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙

必須スキル/経験

  • Pythonを用いたアプリケーション開発の実務経験(2年以上)
  • 以下のいずれかの生成AI/LLM APIを活用した開発経験
    • OpenAI GPT-4/3.5、Anthropic Claude、Google Gemini、Mistral など
  • Retrieval-Augmented Generation(RAG)やツール呼び出しなど、AIエージェント構成の理解と実装経験
  • Gitを用いたチームでの開発経験
  • 技術動向を自発的にキャッチアップし、検証・実装を進められる姿勢
求める人物像
  • 生成AIの可能性に強い関心を持ち、積極的に技術を試せる方

例:新しいAPIやフレームワーク、モデル(GPT-4, Claude, Gemini等)を素早く試し、応用に活かせる

  • 0→1フェーズに挑戦することを楽しめる方

要件が不確定な段階でも、自ら課題を見つけ、プロトタイピングや設計に落とし込める

  • 「技術をどう使うか」「どんな価値につながるか」に関心を持てる方

業務改善やユーザー体験を意識し、プロダクトの使われ方まで主体的に関与できる

  • 仮説検証を素早く回し、改善を繰り返せる方

完璧を目指すのではなく、まず動くものを作って試しながら進められる

  • チームや他職種とオープンに協働できる方

エンジニアリングだけに閉じず、PMやビジネス職と連携しながら価値を共創できる

歓迎スキル/経験

  • LangChainなどのフレームワークの利用経験
  • RAG(Retrieval-Augmented Generation)の高度な構成経験(検索精度改善、ハイブリッド検索など)
  • AIエージェント開発(ツール呼び出し、マルチステップ推論、タスク分解など)の設計・改善経験
  • WebアプリケーションやAPI開発の実務経験(FastAPI、Flask、Next.js など)
  • SaaSや社内業務ツールへの生成AI導入経験(例:Notion・Slack連携Bot、社内FAQ、営業支援ツール等)
  • OSSへの貢献や技術ブログ、登壇などのアウトプット経験

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

Git指定なし必須
Python2年以上必須
AI指定なし必須
GPT-4指定なし必須
Flask指定なし歓迎
Next.js指定なし歓迎
LangChain指定なし歓迎

一緒に働くメンバー

  • 光田健一

    光田健一

    技術開発ユニット

  • 小松洋一郎

    小松洋一郎

    プロダクトディベロップメントユニット

  • 田中洋平

    田中洋平

    メディアディベロップメントグループ

サービス内容の詳細

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接
  3. 2次面接
  4. オファー面談

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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    2026年9月9日(水)19:00~20:00

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