上場ITソリューション企業でのSAP S/4HANAへのマイグレーションプロジェクトマネージャー

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プロジェクトマネージャー

上場ITソリューション企業でのSAP S/4HANAへのマイグレーションプロジェクトマネージャー

AI要約(β)

上場ITソリューション企業でのプロジェクトマネージャーを募集しています。主な業務は、基幹システムのSAP S/4HANAへのマイグレーションプロジェクトの進捗管理と取りまとめです。必要なスキルはSAP HANAの開発・構築経験で、SAP Basisの知識があれば尚可です。年収は500万円から1,500万円で、市場平均以上の報酬が期待できます。リモート勤務の可否やチーム文化については記載がありませんが、事業は急速に拡大中で、M&Aや事業投資を積極的に行っています。求める人物像は、事業ビジョンに共感し、向上心と責任感を持ち、新しい技術に興味がある方です。

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給与・報酬

年収 500万円 ~ 1,500万円

稼働時間

裁量労働制

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

東京都

お願いする業務

■詳細 基幹システム刷新プロジェクトとしてホストからSAP S/4HANAへのマイグレーションを行っていただきます。 PM、PMOとして以下作業の進捗確認、取りまとめを担当いただきます。 ・アドオン基本設計 ・権限設計/実装 ・帳票設計/実装 ・結合テスト ・移行準備 ・不具合の一次切り分け

■環境 SAP(S/4HANA)

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 500万円 ~ 1,500万円

稼働時間

裁量労働制(9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間) ※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間)

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

東京都

休日・休暇

■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日?20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】

社内制度
(待遇・福利厚生)

・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・通勤手当(上限あり)
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・社内公募制度
・提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など

必須スキル/経験

求めるスキル・経験 【必須】 SAP HANAを使った開発・構築経験 【尚可】 SAP Basisの知識・経験 求める人物像 ・事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方

サービス内容の詳細

2005年に設立された統合ITソリューション企業。現在では、コンサルティングからシステムリリースまで一貫したサービスを提供し、戦略立案から実行までの包括的なDX支援を行う。積極的なM&Aと事業投資により、急速に事業を拡大させている。

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