プロジェクトマネージャー更新日：2024/07/16

上場ITソリューション企業でのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー

Tiglon Partners株式会社

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給与・報酬：年収 500万円 ~ 1,100万円想定稼働時間：裁量労働制

雇用形態：正社員勤務地：相談の上決定する

お願いする業務

上流工程からのプロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務
プロジェクトマネジメント／プロジェクト推進／PMO
他業種×ITの新サービス立案における、サービス企画・構築支援
モビリティサービスにおける他業種ナレッジを活用した上流工程～下流工程のシステム構築支援
既存業務の効率化・省略化のため、業務オペレーション刷新に向けた、プロセス改善・標準化支援
レガシーな社内システムの刷新に向けたテスト企画・効率化支援
コネクティッド大規模基幹システムの機能エンハンスに向けたマルチベンダー開発の横串標準化支援

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採用に関する条件

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 500万円 ~ 1,100万円

想定稼働時間

裁量労働制（9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間））

休日・休暇

■休日
・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日?20日）
・慶弔休暇
　（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）
【年間休日120日以上】

必須条件

■必須条件顧客折衝経験ありかつ、以下いずれかに当てはまること・要件定義or基本設計の経験が2年以上・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験2年以上

■歓迎条件・ソフトウェア開発プロジェクトにおける3名以上のチームマネジメント経験・クラウド環境設計・構築＜AWS、Azure、Google Cloud Platform（GCP）＞・3年以上のSIerでのオープン系（ホスト系尚可）ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL経験・5～10名程度のチームマネジメント経験・3億円を超える予算規模のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験・ソフトウェア開発プロジェクトの品質管理チームにおいてマネージャーもしくは責任者として勤務した経験・組織の品質管理部門においてマネージャーもしくは責任者として勤務した経験・ビジネス上問題なく会話ができる程度の英語力

社内制度（待遇・福利厚生）

・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・通勤手当（上限あり）
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・社内公募制度
・提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など

勤務地

相談の上決定する

サービス内容について

2005年に設立された統合ITソリューション企業。現在では、コンサルティングからシステムリリースまで一貫したサービスを提供し、戦略立案から実行までの包括的なDX支援を行う。積極的なM&Aと事業投資により、急速に事業を拡大させている。

上場ITソリューション企業でのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー

お願いする業務

採用に関する条件

雇用形態

給与・報酬

想定稼働時間

休日・休暇

必須条件

社内制度（待遇・福利厚生）

勤務地

サービス内容について

Tiglon Partners株式会社

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転職に役立つノウハウ

職種

ポジション

エンジニア

プロジェクトマネジメント

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インフラ

フロントエンド

デザイン

その他

データ分析

アプリ

勤務地

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近畿

中国

四国

九州

沖縄

稼働時間

給与

時給

年収

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