【SE】自社製品/自社開発/プライム企業G/リモート勤務あり

募集停止

フルスタックエンジニア

【SE】自社製品/自社開発/プライム企業G/リモート勤務あり

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

給与・報酬

年収 477万円 ~ 672万円

稼働時間

裁量労働制

雇用形態

正社員

出社頻度

週5日出社

勤務地

東京都

現状と課題

ミッション

製品およびサービスの製品価値を向上させ、利用するお客様が安心・安全かつ便利に使用できる安定したシステムを生みだしていくことにあります。

キャリアパス

入社時は経験に応じて各プロジェクトへ参加、弊社のサービスおよび製品を学習しながら、プロダクトの開発を実施していただきます。 その後、マネージメント志向の方は、開発プロジェクトのマネージメントやプロダクト開発技術の指導を行い、予算や人材マネージメントなど部門運営にも携わっていただき、将来的には部門リーダー、部門マネージャーを目指すことが出来ます。 テクニカル志向の方は、技術調査や技術刷新を中心に各プロジェクトに継続的に参加、その技術範囲を各プロダクトから会社全体へと拡大、また、セキュリティ関連技術やプロダクトデザインにまで範囲を拡大していただき、将来的には会社全体の技術を統括するITアーキテクトを目指すことが出来ます。

お願いする業務

親会社アルプスシステムインテグレーションが提供・販売するWebセキュリティソリューションの開発を担当していただきます。 ブラウザやアプリからHTTPによるインターネット利用をする際、WebサイトのURLや情報を元に安全な利用のための制御を幅広いユーザー層に提供するWebフィルタリングのクラウド型サービスおよびオンプレミス製品のサーバーシステム部分について開発・改善に取り組んでいただきます。

自社業務であり(客先常駐や派遣はありません)、製品の設計から開発を経てリリースまでの工程におけるすべてのフェーズに携わることができ、チームとして活動し、成果を求めていくやりがいのある仕事です。 リリース後の運用によるフィードバックを基にさらなるバージョンアップを行うなど、製品ライフサイクルの全体にも関わることができます。

職務内容
  • InterSafe GatewayConnectionの設計、開発、バージョンアップ

クラウド型サービスとなり、ソフトウェアだけではなくインフラの設計も行っています。

  • InterSafe WebFilterの設計、開発、バージョンアップ

ユーザ―環境へ導入する製品となり、バージョンアップも数多く行っています。 営業、企画部門からの要件を具体化する要件定義なども行います。

求人の背景

クラウド型サービスとして提供中のInterSafe GatewayConnectionの好調な販売により、さらなる拡張性および安定化のためのサーバーシステム開発人材の増強を図るためとなります。

働き方

入社後はOJTにて既存の社員と一緒に仕事をしながら学んでいただきます、長期就業の社員が多く、フォロー体制も万全です。 Webフィルタリングを構成するための基礎知識となる通信、HTTP、セキュリティの技術を相互に養うための勉強会への参加も奨励しています。Webフィルタリングやセキュリティ分野の知識は未経験からでもスタートできます。 裁量労働制であるため、多くのメンバーは10時~10時半頃に出社していました(コロナ禍以前)。 現在はテレワークが中心となりますが、チャットやWeb会議を利用し、常にコミュニケーションがとれる状態で仕事をしていけます。

開発環境
環境(既存環境の一例)
  • 開発言語:Java、HTML/CSS、JavaScript/TypeScript、シェルスクリプト、C、C++、PHP 
  • バージョン管理:GitHub Team、Subversion
  • CI/CD:Jenkins、GitHub Actions
  • サーバ:RedHat Enterprise Linux系統、Windows Sever
  • Webサーバ:Apache、nginx、Tomcat
  • データベース:RDBMS(MySQL、PostgreSQL)
  • 仮想環境:Hyper-V、VMWare、Docker
勤務地

在宅ワークと出勤を併用したハイブリッドな働き方になります

所属部署/メンバー構成
開発3部 セキュリティ開発課
  • メンバー構成:社員10名、BP17名前後

募集要項

概要

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 477万円 ~ 672万円(想定年収:477万円~672万円/月給:318,000円~448,000円/基本給:242,200円~341,200円/固定残業代 75,800円~106,800円等を含む/月 ※固定残業代は30H分を含む、超過分は別途支給/昇給年1回、賞与年2回)

稼働時間

裁量労働制(労働時間区分:専門業務型裁量労働制/みなし労働時間/日:9時間30分/標準的な勤務時間帯:9:00~17:30/裁量労働制のため、就業時間はセルフコントロール可能)

出社頻度

週5日出社

勤務地

本社/東京都港区白金台 3-2-10白金台ビル7F

休日・休暇

## 年間休日122日
- 完全週休2日制(土日祝)
- 年末年始(6日)

## その他休暇
- 夏期休暇5日、有給休暇(10日~20日)、慶弔休暇
- チャージ休暇、配偶者分娩休暇等など
- 入社3ヶ月間経過後、有給取得可能
- 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

社内制度
(待遇・福利厚生)

## 教育・資格取得
- 資格取得合格祝い金制度
- アルプスアルパイングループの階層別教育へ参加
- 外部研修への参加も可能です

## 健康保険
- 関東ITソフトウェア健康保険組合加入

## 退職金
- 確定拠出年金制度あり(入社2年経過後に加入資格取得)

## その他⼿当
- 通勤手当・・・出勤した日の通勤交通費を支給
- ⾷費⼿当(1⽇500円)・・・出勤して昼食を取った場合に支給
- テレワーク⼿当(1⽇200円)・・・2021年4月から導入 テレワーク勤務の日に支給

## 受動喫煙対策
- 受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙者用に最新のスモークキャビンを設置)

## コロナ関連/対策や影響について
新型コロナ対策として全社出勤率30%以下を維持しており、部署ごとに違いはありますが、だいたい週1日、2日のみの出勤となっております。
今後も全社出勤率30%以下を維持する為、テレワークと出勤の併用を継続予定です。
また、コロナ禍でも業績は非常に好調です。

必須スキル/経験

下記いずれかの経験
  • チームでのソフトウェア開発経験(バックエンド領域、アプリケーション開発等)
  • Javaによるプログラミング経験(3年以上、未満でも経験内容・人物面重視)
  • コンピュータサイエンスの基礎知識(アルゴリズム、データ構造、データベース、ネットワーク等)
言語
  • 不問 ※ただし英語に拒否感がないこと
資格
  • 基本情報技術者試験保有または同等程度の知識
年齢

26~34歳くらいまで

歓迎スキル/経験

  • Spring FrameworkやJavaServer Facesなどのフレームワークを用いたアプリケーション開発の経験
  • PostgreSQL/MySQL/OracleなどのRDBMSを活用した開発経験
  • 通信系プログラム開発の業務経験
  • TCP/IP、HTTP、SSL、DNSなどの通信プロトコル知識
  • 要件定義やソフトウェアアーキテクチャー設計の経験
  • 大規模サービスの開発、運用経験
  • クラウドを活用したシステムの開発経験(クラウドストレージ、キャッシュ)
資格
  • 高度情報処理技術者向け資格保有
  • Oracle Certified Java Programmer
  • LPICまたはLinuC
言語
  • 読み:不問(技術ドキュメントの読解力尚可)

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

Java3年以上必須
MySQL指定なし歓迎
PostgreSQL指定なし歓迎
TCP/IP指定なし歓迎
Oracle指定なし歓迎
SpringFramework指定なし歓迎

サービス内容の詳細

国内WEBフィルタリング市場でシェアNo.1の実績(45.9%)!URLフィルタリングエンジン技術・サービス、情報漏洩製品の開発とURLリストの収集・分類・配信を行う専門企業!

1.セキュリティ製品開発(各種フィルタリング製品の開発) 2.データ事業(フィルタリングの基本となるURLの収集・分類・配信) 3.情報漏洩対策事業(暗号化製品の開発) 4.テレコム関連事業(携帯キャリア向けフィルタリング製品の開発) 5.グローバルビジネス(海外向けビジネス、各種SDK) 6.サービス運用(製品、サービス横断組織) 7.QA(製品、サービス横断組織)

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 1次面接
  3. 2次面接

書類選考後、面接2回実施します。一次面接はWEB面接、最終の役員面接はご来社の上で対面面接を前提としております。

選考フロー

書類選考 → 1次面接(WEB)→ SPI(自宅でWEB受検)→ 最終面接(対面) → 内定

  • 一次面接:人事担当+部門マネージャー+部門リーダー
  • 最終面接:担当役員+部長+人事責任者

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

同じポジションの求人

おすすめのイベント

もっと見る
  • 僕はエンジニア組織をこう変える VPoEばんくしさんに聞く チームで実践するAI駆動開発

    開催前

    僕はエンジニア組織をこう変える VPoEばんくしさんに聞く チームで実践するAI駆動開発

    昨今、AIエージェントの進化が凄まじく、個人レベルではAIツールの活用が当たり前となりつつあります。GitHub CopilotやCursor、Cline、DevinなどのAIコーディングツールが普及し、個人のエンジニアが日常的に利用する時代が到来しています。しかし、これらのツールを「試す」ことから一歩進めて、チームや組織全体に適用し、開発プロセスを根本から変革しようとする取り組みは、まだ導入段階にあるのが実情ではないでしょうか。 そんな中、M3(エムスリー)では組織変革を行っており、AI・機械学習専任チームと既存チームを融合させたり、ゼネラルマネジャーの半数以上がAI・機械学習チームの出身者だったりと、組織全体でAIを活用する方向へと変革を遂げています。 そこで、M3でVPoEに就任したばんくし王さんをお招きし、開発組織という観点でAIをどう活用していくべきか、組織をどう見直すべきなのかなど、実例を交えて、これからの組織について考える会を開催するに至りました。 エンジニアの方はもちろん、EMやデザイナーなど開発組織に関わるすべての方にご覧いただきたいイベントです。ぜひご参加ください。

  • そのID管理、サービス増えても大丈夫?LayerX/kubellに聞く 後から後悔しないID基盤設計

    開催前

    そのID管理、サービス増えても大丈夫?LayerX/kubellに聞く 後から後悔しないID基盤設計

    サービスの急成長に伴い、ID管理の複雑さは増していきます。 昨今のスタートアップにおいては、企業が成長するにつれ、単一プロダクトから複数プロダクトへの展開が求められるケースも増えています。ただ、そうした際、複数プロダクト間をシームレスに連携させる共通ID基盤の構築は避けては通れません。 初期段階でID管理設計が不十分だと、後々認証基盤を刷新する際に技術的負債となり、膨大な工数を消費する可能性があります。 そこで本イベントでは、バクラクシリーズの複数プロダクトを展開するLayerXの認証基盤チームのconvto氏と、数年前に「Chatwork」から複数プロダクト展開を始めたkubellの認証基盤チームの田中氏をお招きし、実際のマルチプロダクト移行における認証基盤の再設計、直面した技術的課題、マルチプロダクト化する前にやっておけばよかったこと、という視点で具体的な知見を共有いただきます。 このイベントは、現在単一プロダクトを運用中の方、複数プロダクト化を検討している方、すでに移行を終えた方など、幅広い方に聞いていただける内容となっています。 業界の第一線で活躍するお二人から、ドキュメントには載っていない実践的な経験談を聞ける貴重な機会です。ぜひ今後のID管理設計の参考になりましたら幸いです。

  • 多要素認証じゃダメ?ritouさん、Auth屋さんに聞く 認証技術の最前線 ~パスワードレスとは~

    開催終了

    多要素認証じゃダメ?ritouさん、Auth屋さんに聞く 認証技術の最前線 ~パスワードレスとは~

    ユーザー登録やログインは、ほとんどのサービスで欠かせない要素です。 これまで、ユーザー認証といえばパスワードによる方法が一般的でしたが、現在ではセキュリティ強化のために、二段階認証や多要素認証が標準になりつつあります。 さらにはパスワードレス認証として、「パスキー」を利用する例や、はたまたパスワードの登録を不要にして「メールによるコード認証のみ」といった例も見かけるようになりました。 では認証方法は多様化している中で、私たちはどの技術を選ぶべきなのでしょうか。 そこで今回は、認証技術の専門家であるAuth屋さんとritouさんをお招きし、それぞれの認証技術の成り立ちから認証を検討する際の技術選定方法について伺います。また、パスワードレス認証を採用するメリットや、各技術ののセキュリティ面での違いについても伺う予定です。 最新の認証技術をキャッチアップできていない方、各技術の違いを理解したい方などにおすすめです。ぜひご参加ください。 ↓著者Auth屋氏 監修ritou氏による「パスキーのすすめ」はこちら https://booth.pm/ja/items/5266166

    開催日:

    2025年4月17日(木)19:00~20:00

  • akfm氏、Quramy氏がコードで解説 現場で使えるReactテスト設計

    アーカイブ公開中

    akfm氏、Quramy氏がコードで解説 現場で使えるReactテスト設計

    昨今、テストの重要性が説かれるのはもちろんのこと、その難しさが語られることも多くなってきています。 シンプルな関数のテストであればスラスラ書けるものの、一方で、コンポーネントやアプリケーション実装に対するテスト絡むと途端に書けなくなるといった経験はないでしょうか。そういった際、絡んでくる依存先について、「どこまでテストし、どこからテストしないのか」について悩むこと多いのではないでしょうか。 そこで今回は、Webフロントエンド領域をリードされているQuramy氏と、akfm氏をお招きし、具体的なコードを用いたテスト設計の考え方や、アンチパターン、などを伺います。 フロントエンド領域にとどまらないテストに関する考え方が知れる会となっております。ソフトウェアエンジニアの方はぜひ、ご参加ください。

    開催日:

    2025年3月26日(水)19:00~20:00

  • React書けたら問題なし?poteboy氏/Ubie小谷氏に聞くReact Native開発最前線

    アーカイブ公開中

    React書けたら問題なし?poteboy氏/Ubie小谷氏に聞くReact Native開発最前線

    昨今、モバイルアプリ開発のクロスプラットフォームフレームワークであるReact Nativeが、再注目をされています。その背景には、React Nativeの目覚ましい進化があり、以前とは全くの別物といった声もあるほどです。 また、React Nativeには「Learn once, Write anywhere」という言葉があり(https://reactnative.dev )、Reactを使うことができれば、あらゆるプラットフォームでの開発が可能になると言われています。 では実際、WebアプリケーションでReactを使用している開発者は、そのスキルセットを活かしてReact Nativeでのモバイルアプリ開発がスムーズに行えるものなのでしょうか。 そこで今回は、Webアプリケーション開発のバックグラウンドを持ち、現在はReact Nativeを主軸とした受託開発事業を展開するpoteboy氏、さらには2024年にUbieにてIonic(Capacitor)からReact Nativeへの移行を行なった経験を持つ(https://zenn.dev/ubie_dev/articles/46cf443d5dd25b )Kotani氏をお招きし、昨今のReact Nativeの進化についてや、Web開発におけるReactからモバイル開発のReact Nativeによる違い、大変さなどについてお話を伺います。 最新のネイティブアプリ開発動向やReact Nativeの実践的な活用方法に興味をお持ちの方にとって、貴重な情報が得られる機会にできればと思います。ぜひご参加ください。

    開催日:

    2025年3月6日(木)19:00~20:00

転職に役立つノウハウ

もっと見る