【保育園×子育て事業】IPOを目指すスタートアップで自社開発!Java経験者歓迎
サーバーサイドエンジニア

【保育園×子育て事業】IPOを目指すスタートアップで自社開発!Java経験者歓迎

BABYJOB株式会社

BABYJOB株式会社

AI要約(β)

BABY JOBは、子育てを楽しくする社会を目指すスタートアップで、サーバーサイドエンジニアを募集しています。Javaを用いたWebアプリケーション開発経験が2年以上ある方が対象で、チーム開発やアジャイル開発の経験があると尚良いです。年収は400万〜650万円で、フルリモートやフレックス勤務が可能です。技術スタックにはJava 17、Spring Boot、AWSなどを使用し、アジャイル開発を採用しています。6.3億円の資金調達を完了し、IPOを目指して成長中の企業で、社会問題解決に熱意を持つ方を歓迎します。福利厚生も充実しており、子育てと両立しやすい環境です。

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

給与・報酬

年収 400万円 ~ 650万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

フルリモート

勤務地

-

現状と課題

なぜやるのか

子育ての古い常識や慣習にとらわれず、すべての人が子育てを楽しいと思える社会に。』 自分たちの目の届く範囲だけではなく、『保育園サポート事業』と『子育て支援事業』 をつなぎ、全国の子育てに悩みを抱えるママ・パパのサポートができるようなサービスにつくる。日々私たちは目標に向かって走り続けていきたいと考えています!

こんなことやります

現在、BABY JOBはIPO達成という目標に向かって一丸となって日々活動しています!

  • 6.3億円もの資金調達を完了。
  • 日本サブスク大賞2020を受賞し、日本で一番のサブスクサービスに。
  • テレビ番組「がっちりマンデー」にて特集を組まれ、紹介。
  • 利用園数が全国6000ヶ所以上。

といった実績を残してきましたが、まだまだです。

IPOを達成するには、まだ見ぬ仲間の存在が必須です! 私達BABY JOBと一緒なら、自分の成長と会社の成長をリンクさせ、やりがいを持って働くことができます。 是非、IPOを目指して共に汗を流しませんか?

受賞歴抜粋
  • 「日本サブスクリプションビジネス大賞2020」にてグランプリを受賞!
  • 第14回キッズデザイン賞「子どもたちを産み育てやすいデザイン部門」を受賞!
  • 日本サービス大賞2022にて「優秀賞」「審査員特別賞」を受賞! メディア掲載情報:https://baby-job.co.jp/#news

お願いする業務

開発組織紹介SpeakerDeck:

https://speakerdeck.com/babyjob/company-deck-for-engineers

【BABYJOBテックブログ】 https://zenn.dev/p/babyjob

■業務内容 「手ぶら登園」の開発業務全般をお願いします。 ・要件定義/設計/実装/レビュー/テスト ・定型運用/リリース ・カイゼン(各種自動化、開発プロセスの標準化、技術的負債の解消など)

■技術スタック ・バックエンド:Java 17、Spring Boot、Hibernate ・フロントエンド:jQuery、SCSS、Playwright ・インフラ:AWS(ECS (Fargate)、RDS (MariaDB)、S3、SES、CFn) ・開発手法:アジャイル開発(スクラム) ・タスク管理:GitHub Projects、Backlog ・コミュニケーション:Slack、Meet ・開発環境:IntelliJ IDEA、Docker ・貸与 PC:MacBook または Windows から選択可

■必須条件 ・オブジェクト指向言語での Web アプリケーション開発経験 2 年以上

■歓迎要件 ・チーム開発の経験 ・アジャイル開発(スクラム開発)の経験 ・ドメイン駆動な設計スタイルでの開発経験 ・クラウド (AWS) でのサービス運用の経験

■こんな方をお待ちしております ・人と話すことが好きな方 ・自分の技術に自信を持っている方 ・社会問題解決に熱意を持って取り組める方 ・探究心を持ってサービスのグロースに全力をかけられる方 ・自らの手で成功させる実感を得たい方 ・みんなを笑顔にしたい方

■BABYJOB開発チームの魅力 ・フルリモート勤務可能 ・フレックス制勤務を利用して、中抜けなども可能 ・開発組織でのオンライン朝会や、チームごとにデイリースクラムを行なうなどコミュニケーションがしっかりとれる環境 ・イベント登壇やテックブログで外部発信に力を入れている ・輪読会や社内LT会など、スキル向上を目指せる環境 ・スクラムフレームワークに基づくアジャイルなプロジェクト推進 ・書籍購入やクラウド利用補助などの教育支援制度がある

◆昨年比でサービス導入数【210%】UP!急激に伸びているサービスに携わることができる環境!

サービスの一つである「手ぶら登園」の導入施設数は昨年比で210%UPしており、2020年には「日本サブスクリプションビジネス大賞」にてグランプリ、2022年には日本サービス大賞にて「優秀賞」「審査員特別賞」を受賞、その他メディアにも多数掲載実績のあるサービスです!

しかし、現状まだ市場のシェアの10%弱しか使用していないサービス。ここからまだまだ伸びる余地のあるサービスなので、「自分も一緒に創り上げたい」という方や「社会に貢献できるサービスに携わりたい」という方大歓迎です!

◆ユーザーの声がすぐそばに。自分のサービスにやりがいを感じられる職場!

BABY JOBは「ぬくもりのおうち保育」という保育園の運営を行ってきました。そのため、自社が出したサービスをすぐ近くで実際のユーザーに使用し、リアルな声を聞くことでサービスの改善を繰り返しています。

自分たちの創り上げたものがすぐそばで使ってもらえる喜び。そして、ユーザーの声をダイレクトに聞ける環境はマーケターにとってうってつけの環境です!

◆ダントツで子育てと両立できる。ママ・パパに嬉しい制度が充実!

・時短勤務/リモートワーク可能! ・フレックス勤務可能! ・残業時間は全社平均10時間/月以下! ・産休・育休にはもちろん全面協力! ・子育ての悩みを聞けるママ・パパ多数在籍! (3ヶ月に1回、任意参加でママパパが集まる会を開催)

など、子育てに本気で向き合う私たちだからこその嬉しい制度がたくさんあります✨働くママさん・パパさん、大歓迎です!

技術スタック

  • フロントエンド

  • バックエンド

  • インフラ・ミドルウェア

  • デザイン

  • コミュニケーション

    • Trello

    • Backlog

    • Slack

    • GitHub

募集要項

概要

求人情報をご覧いただくには会員登録が必要になります

メールアドレスで登録する

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 400万円 ~ 650万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

出社頻度

フルリモート

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■年次有給休暇(入社半年経過後10日)
■特別休暇(慶弔休暇規程による)

※働き方の補足:
当社ではフレックスタイム制を導入しています。
7:00~22:00の間で1日の実働が8時間となるようにご自身の裁量で調整をしていただいており、
時差出勤や早帰りなど、自由な働き方を選んでいただけます!

必須スキル/経験

  • Java等、オブジェクト指向言語での Web アプリケーション開発経験 2 年以上
こんな方をお待ちしております
  • 人と話すことが好きな方
  • 自分の技術に自信を持っている方
  • 社会問題解決に熱意を持って取り組める方
  • 探究心を持ってサービスのグロースに全力をかけられる方
  • 自らの手で成功させる実感を得たい方
  • みんなを笑顔にしたい方

歓迎スキル/経験

  • チーム開発の経験
  • アジャイル開発(スクラム開発)の経験
  • ドメイン駆動な設計スタイルでの開発経験
  • クラウド (AWS) でのサービス運用の経験

スキル要件

スキル名

経験年数

種別

Java2年以上必須

一緒に働くメンバー

  • 川並裕

    川並裕

    BABYJOB株式会社

    2021年11月、BABY JOB 株式会社に入社。保育施設向け紙おむつのサブスクサービス「手ぶら登園」、保活をスマートにする「えんさがそっ♪」の開発エンジニアリングマネージャー。 自身も 3 児の父として BABY JOB の VISION と事業に惚れ込み、入社を即決。スタートアップの忙しい毎日を楽しみながら、プロダクト開発・チームビルディング・エンジニア採用に奮闘中。

サービス内容の詳細

総額6.3億円の資金調達、『子育て』をテーマにIPOを目指すベンチャー企業!

私たちBABY JOBは「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」を創ることをビジョンに、世の中の子育て課題を解決する2つのサービスを提供しています。

◆保育所おむつ定額サービス「手ぶら登園」

保育施設で紙おむつが使い放題になるサブスクサービスです。保護者はおむつに名前を書いて持参する手間が省け、保育士もおむつに関わる問題を解決できます。心にゆとりをもって、子どもと向き合う豊かな時間を創ることができます。 https://tebura-touen.com/

◆保護者・園をかんたん比較『えんさがそっ♪』

保活をもっと簡単に! 保育園・こども園・幼稚園を「地図で探して・くらべて・見学申し込み」まで簡単にできる園探しサイトの決定版『えんさがそっ♪」の運営 https://ensagaso.com/

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

同じ企業の求人

同じポジションの求人

おすすめのイベント

もっと見る
  • AI時代に適したリポジトリって?カウシェ・LayerXに聞く最新リポジトリ構成

    アーカイブ公開中

    AI時代に適したリポジトリって?カウシェ・LayerXに聞く最新リポジトリ構成

    昨今、AIエージェントの活用が一般的になってきたことで、「プロジェクト全体のコードを横断的に理解させるには、コードベースが一つにまとまっている方が適しているのではないか」という議論が増えています。 一方で、モノレポにはCIのパフォーマンスやコンテキストの絞り方など運用上の課題も存在し、組織規模やプロダクトのフェーズ、チーム体制などによって最適解は異なります。「どちらが正解か」を一概に難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、iOSやKotlinを含む複数言語のコードを一つのリポジトリに集約して運用されているカウシェと、バックエンド・フロントエンドともにモノレポ化を進めてきたLayerXの2社をお迎えし、それぞれのリポジトリ構成の実例をもとに、モノレポの実際を紐解きます。 前半のLTでは、カウシェからはモノレポになった歴史や複数言語を集約したメリット・デメリットを、LayerXからはリポジトリ統合プロジェクトの進め方や意思決定の裏側をお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、両社を交え、モノレポにするタイミングや、CI・IDEとい開発体験に関する課題の課題、AIとの親和性を上げるための工夫やスコープの絞り方など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 モノレポへの移行を検討している方から、すでにモノレポ運用で課題を感じている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

    開催日:

    2026年6月11日(木)19:00~20:00

  • 仕様駆動開発はやめた方がいいって本当?やって分かった仕様駆動開発の現在地と今後の方向性

    アーカイブ公開中

    仕様駆動開発はやめた方がいいって本当?やって分かった仕様駆動開発の現在地と今後の方向性

    昨今、AIコーディングエージェントの進化により、開発フロー自体を見直す動きが広がっています。その中で注目を集めているのが「仕様駆動開発( Spec Driven Development)」というアプローチです。 しかし現在は「仕様駆動開発」という言葉だけが独り歩きしており、具体的にどのようなフローであるべきなのか、ツールを使えば実現できるものなのかといった、実態を掴みきれないという声も多く聞かれます。 そこで本イベントでは、仕様駆動開発をはじめとしたAI駆動開発を実践されている中村充志氏をお迎えします。 前半のLTでは、、中村氏より仕様駆動開発SDDの基礎概念についてお話しいただき、ツールのデモを通じてその具体的な仕組みを提示いただきます。からハーネスとの組み合わせ、そして実際のデモを交えた実践までを紐解きます。 後半のディスカッションでは、仕様から出力される膨大なコードをどう効率的にレビューし、生産性を次のレベルへ押し上げるかという「実戦的なフロー」について議論していきます。また、その品質を支える「ハーネスエンジニアリング」という考え方も補足的に交えながら、現場で直面する疑問を紐解いていきます。 AI時代の開発フローに関心がある方から、仕様駆動開発の導入を検討されている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

    開催日:

    2026年5月28日(木)19:00~20:00

  • useMemo/useCallbackまだ書いてる?React Compilerで変わった開発体験

    アーカイブ公開中

    useMemo/useCallbackまだ書いてる?React Compilerで変わった開発体験

    React Compilerの登場以降、フロントエンド界隈では「これまで煩雑だったメモ化(useMemoやuseCallback、React.memo)が不要になるのではないか」と大きな話題になりました。 一方で、「本当にそのまま有効化して問題ないのか」「有効化による副作用や注意点はないのか」「従来どおりメモ化を残すべきケースはあるのか」といった不安の声も耳にします。実際に導入してみたチームからは、React Hook FormなどのライブラリやuseRefを使った実装でハマりポイントがあったという話も聞こえてきます。 そこで本イベントでは、React Compilerを有効化して1年以上本番運用されている浅見氏と、導入にあたって生成AI向けのルール整備まで仕組み化されているカケハシの大村氏をお迎えし、React Compilerの特徴や実際の導入プロセス、注意点・ベストプラクティスを紐解きます。 React Compilerが気になり始めた方から、すでに検証・導入を始めている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

    開催日:

    2026年5月20日(水)19:00~20:00

  • TypeScriptでAPI開発するなら知っておきたいRPC -tRPC、oRPC、HonoRPCとは-

    アーカイブ公開中

    TypeScriptでAPI開発するなら知っておきたいRPC -tRPC、oRPC、HonoRPCとは-

    昨今、バックエンドにTypeScriptを導入する事例は一般的になり、フロントエンドとバックエンドで型を共有することで開発効率を高めるさまざまなソリューションが登場しています。中でも「RPC(Remote Procedure Call)」を活用したアプローチは注目を集めており、tRPC・oRPC・Hono RPCなど複数の選択肢が存在します。 一方で、「そもそもRPCとは何か」「tRPC・oRPC・Hono RPCはそれぞれ何が違うのか」といった基本的な部分から整理したいと感じている方も多いのではないでしょうか。名前は聞いたことがあるけれど違いがわからない、どれを選べばいいのか判断がつかない、という声も少なくありません。 そこで本イベントでは、tRPCを実務で導入・運用されている海老原氏、oRPCやElysiaを活用されている柿氏、Hono RPCでマルチクライアント対応を実践されているよだか氏の3名をお迎えし、RPCの基本から各ソリューションの特徴・選定の考え方までを紐解きます。 前半のLTでは、柿氏、海老原氏、よだか氏の3名にそれぞれの視点からお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、3名を交え、各RPCの推しポイントや課題、モバイル・Webの対応可能性を見据えた技術選定など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 RPCという概念自体をこれから理解したい方から、すでに使っていて他の選択肢と比較したい方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

    開催日:

    2026年4月23日(木)19:00~20:30

  • もうNext.jsには戻れない?次世代フルスタックフレームワークTanStack Startってなに

    アーカイブ公開中

    もうNext.jsには戻れない?次世代フルスタックフレームワークTanStack Startってなに

    昨今、Next.jsの急速な進化に伴い、そのブラックボックス的な実装に疑問を感じ、新たな選択肢を模索するエンジニアの声が増え始めています。そうした中、TanStack Queryをはじめとする「TanStack系ライブラリ」や、新たなフルスタックフレームワーク「TanStack Start」への注目が高まっています。 しかし、実際の運用において「Next.jsと比べて何がどこまで変わるのか」「TanStack系ライブラリを採用する具体的なメリットは何か」を明確にイメージできている方はまだ少ないのが現状です。 そこで本イベントでは、TanStack QueryやTanStack Routerを実務で活用されている寺嶋氏と、TanStack Startをプロダクション環境で実際に採用されている池内氏をお迎えし、Next.js経験者の視点からTanStack系ライブラリ・TanStack Startの実際を紐解きます。 前半のLTでは、まず寺嶋氏よりTanStack Startの全体像やViteエコシステムにおけるポジション、Next.jsとの比較を交えた概要を解説いただきます。続いて池内氏より、TanStack Startプロダクトにおける実践的な側面(デプロイ環境、認証基盤、データベース連携など)について、現時点での整備状況をお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、お二人を交え、チーム開発での採用やAIコーディングとの親和性など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 TanStackが気になり始めた方から、Next.jsからの移行を検討されている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

    開催日:

    2026年4月9日(木)19:00~20:00

転職に役立つノウハウ

もっと見る