フルリモートOK!全国から技術者を募集中/土日祝休【バックエンドエンジニア募集】
サーバーサイドエンジニア

フルリモートOK!全国から技術者を募集中/土日祝休【バックエンドエンジニア募集】

株式会社GeNEE

株式会社GeNEE

AI要約(β)

未来を創るサーバーサイドエンジニアとして、GeNEEの第二創業期を共に歩みませんか?年収450~700万円、フルリモート可能な柔軟な働き方で、全国から技術者を募集中です。あなたのスキルを活かし、クライアント企業との直取引を通じて、企画から運用保守まで全ての工程に関わることができます。経験豊富なエンジニアたちと共に、DX支援を通じて日本を代表する企業を目指す挑戦に参加し、キャリアを飛躍させましょう。Git/GitHubやAWSの経験を活かし、プロジェクトの成功を共に実現する仲間を求めています。あなたの未来を、GeNEEで形にしませんか?

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給与・報酬

年収 450万円 ~ 700万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

出社頻度

相談の上決定する

勤務地

-

現状と課題

株式会社GeNEE(ジーン)は、大手SIerのNTTデータやメガベンチャーのディーエヌエーなどで大規模開発、サービスのスケール(成功)経験を持つエンジニアたちによって創業されたシステム/アプリ開発会社です。 2024年時点、東証一部上場企業のお客様を中心として、学校法人(国立大学法人東京大学や慶應義塾大学など)、新進気鋭のスタートアップ企業やベンチャー企業など、幅広い業界業種にIT支援サービスや組織全体を変革するDX支援を行っています。 GeNEEは、ただお客様から求められているプロダクトを開発するだけでなく、お客様の成功(コスト削減、業務効率化など)をしっかりと定義した上で、プロジェクトチームを組成し、一気通貫してお客様を徹底してサポートするところに大きな強みを持っています。

<第二創業期>株式会社GeNEEは法人化から来期で9期目に突入し(2024年7月時点)、日本を代表するDX支援企業を目指すために、中枢メンバーとして活躍いただける仲間を募集します。拡大するIT需要、DXの活況に後押しされ、毎年大型案件が急増中。より強固なプロジェクトチーム作りに是非ご参加ください。

弊社の仕事環境の特徴としては、

★経験者はやりがいを追求できる職場 

★ これまで大規模システムの一部分を担当していてやりがいを感じることができなかった方、 プロジェクトの上流から全てを手掛けてみたい方、 企画段階から携わったプロジェクトやサービスが形になっていく喜びを感じながら働いてみませんか。

★未経験でも活躍できる環境

★能力・スキル・勤務態度等により、100%リモートワークも可(事前審査/承認制度あり)

★ プロジェクトマネージャーとして活躍したい!という意欲の高い方には、 入社後OJTを経てキャリアアップを築ける環境をご用意しております。 自己研鑽のため、書籍(技術本)購入サポートなども提供しています。

お願いする業務

お客様とともに伴走しながらWebサービスやWebシステムを開発します。 まずはあなたが当社でどのような存在になりたいかを配属先のリーダーと面談し、自分の描くキャリアを明確にしていきます。 弊社の開発案件の9割以上は クライアント企業との直取引になりますので、顧客折衝(企画・提案)から要件定義、システム設計、開発、運用保守・監視など、すべての工程・業務に関わることができます。 2,3年の時間が経過すると、フルスタックエンジニア+セールスやマーケティングの知見やノウハウを身に着けることができます。 ディレクターの役割を担うビジネス担当、UI/UXなどを調整するデザイナー、そしてエンジニアの三位一体構成でプロジェクトが組成されますので、技術的な役割を担うエンジニアもアイデア出しに参加します。 サービスの企画段階からお客様とディスカッションをすることで、最初から最後まで高いモチベーションをもって業務に取り組める環境をご用意しています。

募集要項

概要

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雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 450万円 ~ 700万円(賞与制度:有)

稼働時間

09:00 ~ 18:00(フレックスタイム制適用可 ※標準となる1日の労働時間:8時間(※当社規定による) ※部署によりコアタイム有、始業及び終業時間は労働者の決定に委ねる(※当社規定による) ※一斉休憩の適用除外あり ※業務/グレードにより異なる)

出社頻度

相談の上決定する

休日・休暇

120日以上休日
土日祝日休み
慶弔休暇/GW休暇/夏季休暇/夏季特別休暇/年末年始休暇/育児休暇/介護休暇/長期休暇

社内制度
(待遇・福利厚生)

社会保険完備/健康診断/研修制度/慶弔見舞金制度/通勤手当(当社規定による)/食事補助/フリードリンクバー/独立支援制度/時短勤務制度/社内ベンチャー制度/在宅勤務制度 等

必須スキル/経験

Git / GitHubを利用したチームでの開発経験(1年以上) AWS(Amazon Web Service)の構築経験(1年以上) QAテストの経験

サービス内容の詳細

お客様とともに伴走しながらWebサービスやWebシステムを開発します。 弊社の開発案件の9割以上は クライアント企業との直取引になりますので、顧客折衝(企画・提案)から要件定義、システム設計、開発、運用保守・監視など、すべての工程・業務に関わることができます。 2,3年の時間が経過すると、フルスタックエンジニア+セールスやマーケティングの知見やノウハウを身に着けることができます。

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 1次面接
  3. 2次面接

※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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    2026年7月9日(木)19:00~20:00

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    AI時代に適したリポジトリって?カウシェ・LayerXに聞く最新リポジトリ構成

    昨今、AIエージェントの活用が一般的になってきたことで、「プロジェクト全体のコードを横断的に理解させるには、コードベースが一つにまとまっている方が適しているのではないか」という議論が増えています。 一方で、モノレポにはCIのパフォーマンスやコンテキストの絞り方など運用上の課題も存在し、組織規模やプロダクトのフェーズ、チーム体制などによって最適解は異なります。「どちらが正解か」を一概に難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。 そこで本イベントでは、iOSやKotlinを含む複数言語のコードを一つのリポジトリに集約して運用されているカウシェと、バックエンド・フロントエンドともにモノレポ化を進めてきたLayerXの2社をお迎えし、それぞれのリポジトリ構成の実例をもとに、モノレポの実際を紐解きます。 前半のLTでは、カウシェからはモノレポになった歴史や複数言語を集約したメリット・デメリットを、LayerXからはリポジトリ統合プロジェクトの進め方や意思決定の裏側をお話しいただきます。 後半のディスカッションでは、両社を交え、モノレポにするタイミングや、CI・IDEとい開発体験に関する課題の課題、AIとの親和性を上げるための工夫やスコープの絞り方など、現場目線でさらに深掘りしていきます。 モノレポへの移行を検討している方から、すでにモノレポ運用で課題を感じている方まで、幅広いエンジニアのご参加をお待ちしています。

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