PL候補|ドローン自動運航を実現する急成長スタートアップでコアメンバーとして活躍
プロジェクトマネージャー

PL候補|ドローン自動運航を実現する急成長スタートアップでコアメンバーとして活躍

AI要約(β)

ドローンの未来を切り拓くプロジェクトマネージャーとして、AI管制プラットフォーム「TRJX」の開発をリードしませんか?年収500~800万円、フルリモート可能な柔軟な働き方で、国家プロジェクトを推進するチームのコアメンバーとして活躍。多様性に富んだ15名の精鋭チームと共に、社会課題を解決する革新的なサービスを創造します。あなたの経験と情熱で、ドローン産業の新たな地平を共に切り開きましょう。未来を共に創る仲間を求めています。挑戦を歓迎します。あなたのキャリアと人生に新たな可能性をもたらすこの機会を、ぜひ掴んでください。私たちと共に、空の未来を描きましょう。

給与・報酬

年収 500万円 ~ 800万円

稼働時間

09:00 ~ 18:00

雇用形態

正社員

勤務形態

オフィス

勤務地

東京都

現状と課題

募集背景

弊社は、ドローン・エアモビリティ など無人航空機の完全無人自律飛行を遠隔操作で実現するAI管制システム「トラジェクトリーエックス/TRJX」を開発するIT企業です。 近年、政府の方針としてドローンの利活用を推進している背景もあり、自治体や民間企業問わずドローンの社会実装への取り組みが年々活発化しています。 お陰様で事業は順調に拡大しており、市場では重要なポジションを築き、直近では国と連携したプロジェクトを推進している状況です。 そこで、今後さらなる事業拡大に向けて、PL候補となるコアメンバーを新たに募集することにいたしました。

紹介資料

https://speakerdeck.com/mai_takahashi/toraziekutori-hui-she-gai-yao-zi-liao

お願いする業務

自らも開発を行いながら、CTOやマネージャーと共に国家プロジェクトにおける開発プロジェクトの推進もお任せします。

具体的には

プレイングリーダーとして、各自エンジニアメンバーや外注企業等とコミュニケーションを取りながら、社内外における開発進行を円滑にマネジメントいただきたいと考えています。 (ご自身の開発領域は、ネットワーク・サーバーサイド・フロントエンド等領域は問いません。)

  • 「TRJX」開発のプロジェクト管理
  • サービスの企画・要件定義・設計
  • プロジェクトメンバーの進捗管理・調整業務
  • 外部開発チームとの連携
  • プロダクト品質改善に関する取り組み
  • 業務上の問題点と改善
  • 政府関係者との折衝 等
開発環境

・UNIX系サーバ ・GO ・Python ・C++ ・Javascript ・gRPC ・REST-API ※開発言語に関わる経験・スキルは必須ではありません。 不足があれば入社した後に、勉強して徐々にスキルアップしていきましょう。

組織の雰囲気

開発チームは、ソフトウェア開発と、サーバシステム構築のメンバーが一体となっています。 ひとりひとりの得意・不得意、興味にあわせて、領域ごとに役割分担して円滑に進めています。

開発チームメンバーはCTOを含め15名ほど。男女比は、男性8:女性2程度。 業務委託やインターンから、正社員として参画してくれているメンバーも多く、年齢は20代~30代がメイン。外国籍のメンバーもおり、多様性に富んだチームとなっています。 開発は基本的には、各々の得意・不得意、興味にあわせて、領域ごとに役割分担をしてをおまかせしています。

勤務地
  • 基本的には週1〜2回(遠方の方は、最低月1回)程度、出社いただきハイブリッド勤務を想定しています。
  • リモートワークがメインになりますが、業務中はSlackの音声会話機能をオープンにしたり、ヴァーチャルオフィスシステムを導入しカジュアルにコミュニケーションできる環境をつくっています。
下記、本ポジションの特徴に魅力を感じられる方

未知なる可能性を秘めた市場において、先駆者として自分たちが開発したサービスを展開されていくことへのやりがいを感じられます。

■社会意義の大きい仕事

ドローン産業は右肩上がりで成長していますが、まだまだ未開拓市場です。 そのため、新たな領域を自らの手で切り開いていくおもしろさを味わえます。 多くの自治体と協力の上、自分の力で社会課題の解決に貢献できるため、大きなやりがいを感じられる環境です。

■少数精鋭のスタートアップ組織

社員ひとりひとりの裁量も広く、自分の意志や思考で行動し、周りも巻き込みながらプロジェクトを推進できます。 コアメンバーとして、会社と一緒に個人としても大きく成長していただけます。

開発部門の特徴・強み
  • サービス拡大を見据えたR&Dに携われます。
  • 業界経験の長いベテランエンジニアと一緒にコアメンバーとして参画できます。
  • 自社サービス開発のため、言われた通りに開発するのでなく、スケジュール調整はもちろん、自ら企画提案し開発を進めることができます。
その他
◆メリハリのある働き方

繁忙期・閑散期の時期がはっきりしている職場です。 主に年度下期の繁忙期には残業、土日の出勤をお願いする場合がございますが、その分の代休取得率は100%のため、メリハリのある働き方を実現できます。 繁忙期はみんなで頑張って乗り越えながら、閑散期には連休とつなげて長期休暇を取得し、プライベートを思い切り楽しむことが可能です。

◆柔軟な働き方

出勤スタイル、リモートワーク、シフト勤務、1時間単位の有給取得など、自身の生活に合わせた勤務形態を選択できます。 服装は基本自由なので私服勤務OKです。(ドローンをフライトする実証実験の現場では、入社後に全員に支給しているチームウェアの着用をお願いしています。)

◆家庭との両立が可能

子育て世代のメンバーが多く、お子様の学校行事などがある場合にはチームで助け合ったり、お迎えの時間にあわせて勤務時間を調整してもらうことも可能です。

◆長期的なキャリアアップ

ドローンの市場のニーズ拡大に伴い、現在事業は急成長中しております。 スタートアップではありながらも、業界で確固たる地位を築いているという点においては安定した成長性が見込めております。そのため、腰を据えて長期的な目線でのキャリアアップを希望する方はぜひご応募ください!

◆大手出身者のベテラン社員が多数

社長をはじめ大手企業出身の社員が多く、比較的社風は落ち着いた雰囲気があります。 経験豊富な上司のもとで、のびのびと安心して働きながらスキルアップを目指したい方に最適です。

募集要項

概要

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 500万円 ~ 800万円(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません/賃金形態:年俸制(年俸を12分割)/賃金の決定方法:当社規定により決定いたします/昇給・昇格あり/期間の定め:無/試用期間:6ヶ月)

稼働時間

09:00 ~ 18:00(フレックスタイム制/標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00 /休憩時間:60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています/時間外労働:基本残業はありません(希望やポジションに応じて0〜20時間ほどお任せしています))

勤務形態

オフィス

勤務地

東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー17階 Room7

休日・休暇

・完全週休2日制(会社カレンダーによる) ・年間有給休暇(10日〜20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)

社内制度
(待遇・福利厚生)

<諸手当> 通勤手当 /残業手当 <加入保険> 社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

必須スキル/経験

  • チームマネジメントに係る経験
  • サーバーサイドの実務開発経験
求める人物像
  • 自身がエンジニアとして働きながらも、将来的には人に向き合い、可能性を広げるキャリアに興味がある方
  • 人に向き合いながら開発部全体をマネジメントできる方
  • エンジニアの採用や成長、文化作りに興味がある方

歓迎スキル/経験

  • プロジェクトや事業推進のオーナーを担った経験
  • Webサービスサーバーアプリケーション開発経験
  • クラウドサーバー利用経験(AWS)
  • TCP/IPネットワークスキル
  • GO言語を用いた開発経験

※ドローンや航空管制にまつわる知識は、入社後にお教えいたしますのでご安心ください。

サービス内容の詳細

ドローンのAI管制プラットフォーム「TRJX」の開発・提供

当社は、空のあり方を変えることで、社会課題の解決や新たな価値創出を目指し、ドローンやエアモビリティを活用するために欠かせないAI管制プラットフォームの開発・提供を行っているスタートアップです。 代表をはじめ有人航空機の管制システムに対して深い知見を持つメンバーを多数抱えていることを強みに、ドローンのAI管制プラットフォーム「TRJX」の開発を手がけています。

【ドローンのAI管制プラットフォーム「TRJX」とは?】 「TRJX」は完全自社開発で、クラウド上の複数のサーバが連携して動作するシステムです。航空管制システム技術をベースに、複数のドローンが衝突せずに飛行できるルートを自動設計し、ドローンを遠隔で制御します。

あなたがこれまでに培った知識と経験・スキルをフル活用して、未知でありながら無数の可能性を秘めるドローン市場にて、最高のサービスを一緒に作り上げていきましょう。

選考フロー

  1. カジュアル面談
  2. 1次面接
  3. 2次面接

カジュアル面談 ▼ 通常面接(1~2回) ▼ 内定

面接対応可能時間:基本的に平日・時間は特になし 面接方法:すべてオンライン対応

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

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