エンジニアとの接点を増やし続けたい。SmartHRが採用活動で大事にしているシンプルなこと

2022-01-25

スカウトとOffersJobsを併用し、プロジェクトマネージャー2名を採用！建設DX『SPIDERPLUS』の採用術

2022-01-19

シード22.5億調達後の令和トラベルが実現する、グローバル展開を見据えた透明性の高い開発組織とは。

2022-01-12

計10名のエンジニア・デザイナーを採用。上位プランに契約更新し、効率的な採用スタイルも実現！

2022-01-11

1年で87億円を調達！SODAのプロダクトグロースとエンジニア組織づくり

2021-11-30
更新日 2022-01-05

リニューアルに伴いGoやNext.jsを導入。経営課題であるエンジニアリソースをOffersで解決できました

2021-12-22

インフラとフロントエンドの3名を採用！ Hotspringが考える採用方針と旅行サービスの未来とは

2021-06-29
更新日 2021-12-16

フロントエンジニアの採用に成功！複業採用の秘訣はコンシェルジュの伴走と、独特な1on1にあった

2021-06-10
更新日 2021-12-16

複業転職でリードエンジニアを採用成功。PMF前のスタートアップが実践する複業転職の秘訣とは

2020-12-28
更新日 2021-12-16

1ヶ月でエンジニア採用に成功。Offersは採用に必要な「3つの力」を増幅してくれました。

2020-02-05
更新日 2021-12-16

ハイクラスのエンジニアを3名採用！ 新規開発が一気に進みました。

2020-01-30
更新日 2021-12-13

ウィークリーマンション・マンスリーマンション・2年以上の家具家電付き賃貸プラットフォーム「NOW ROOM」のお得な特典がもらえる提携を開始！

2021-11-30

現役VPoE＆開発部長ら4名の採用に成功！医療系スタートアップの採用の裏側

2021-11-09
更新日 2021-11-23

フロント＆バックエンド3名を採用。スピード採用の裏側には、Offersカスタマーサクセスの存在があった

2021-11-02
更新日 2021-11-23

世界一シンプルな経済メディアを提供するストレイナー社の無料特典がもらえる提携を開始！

2021-11-16
更新日 2021-11-23

Offers導入のきっかけは人事仲間から。ペイミーが複業人材を積極採用する理由とは？

2021-08-19
更新日 2021-11-23

シニアレベルを2名採用！現場の負荷を軽減した採用活動、その打ち手がOffersだった

2021-07-13
更新日 2021-11-23

専任CSメンバーがサポート。わずか1ヶ月半で、採用難易度の高いリードクラス2名の採用に成功！

2021-05-25
更新日 2021-11-23

CTOになるまでのキャリアと意識したこと。ミドル・シニアエンジニアのキャリアの築き方

2021-05-21
更新日 2021-11-23

CTOが採用にコミット。短期間で効率的にリードクラスのエンジニア2名を採用できた理由とは

2021-04-22
更新日 2021-11-23