株式会社mediba - UXデザイナー(ユーザー調査/ユーザビリティテスト)
プロダクトマネージャー

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給与・報酬:年収 600万円〜800万円想定稼働時間:09:30 〜 17:30
雇用形態:正社員勤務地:オフィス

お願いする業務

1500万人以上の会員数を抱えるauスマートパスを中心とした各auメディアサービス、自社メディアを展開しています。 多くのユーザーにサービスをストレス無く届けること、ユーザーのニーズに応え迅速にサービスを拡充することが求められます。

その中で、多くのユーザーが使うサービスを構築するという他では出来ない経験、達成感を得る事が出来ます。 また、全体的に、企画段階からユーザーのニーズや課題を考え、要件定義などにデザイナーも参加していく風土があり、伸び伸びと働くことができます。

【具体的には】 ・サービス全体の体験設計 ・サービス価値 ・ビジョンの設計   ・ユーザー調査の設計・実施・分析   ・ユーザビリティテストの設計・実施・分析 ・サービス課題解決のためのアプローチ   ・サービス主管へのデザインプロセスの説明   ・若手デザイナーの育成

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採用に関する条件

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円〜800万円

想定稼働時間

09:30 〜 17:30

休日・休暇

慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土日祝) 産前産後休暇 傷病介護積立休暇 育児休暇 生理休暇 アニバーサリー休暇

必須条件

    ※UXデザインにおけるポートフォリオ等の提出を必須とさせていただきます。 ・UXデザインの実務経験(3年以上) ・UXデザイン手法を用いたリサーチ・分析 ・ユーザー体験の可視化 ・ユーザビリティ評価 ・調査・分析結果に基づいた改善・新規サービス提案 ・ 調査結果・設計意図を第三者に伝えることのできるアウトプット作成、コミュニケーションスキル

    【歓迎】 ・HCD(人間中心設計)やデザイン思考などを体系的に勉強した経験 ・ユーザービリティエンジニアとしての実務経験

    社内制度(待遇・福利厚生)

    保険: 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 諸手当: 通勤手当 残業手当 確定拠出型年金制度 定期健康診断 ベネフィット・ワン(会社提携の福利厚生サービス)、KDDI社員持株制度、KDDIグループ保険 ハイブリッド勤務手当(一律20000円)

    勤務地

    オフィス

    サービス内容について

    【KDDIのハウスエージェンシーとしてau広告を手掛けております】 同社は、KDDI、博報堂、電通などの5社の出資により誕生しました。モバイル契約シェア約30%、会員数4000万人を誇る auのメディアレップとしての役割を担うと共に、会員数4000万人の大規模ポータルサイト「auスマートパス」の企画・編集・開発を行っております。

    (1)メディア事業 au メディアを中心に、広告も含めたメディアに関わるビジネス全般の企画立案、開発および制作、運用を行っています。 (2)ソリューション事業 キャリアグレードの開発・制作・運用で培ったノウハウを駆使して、オウンドメディア領域におけるクライアントの課題解決のために最適なソリューションを提供します。 (3)アライアンス事業 当社と外部パートナー企業とが高度に連携して推進している各種事業の総称。常に高い事業成長を目指しています。


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    株式会社GEEKLY

    https://www.geekly.co.jp/

    所在地

    150-0002 東京都 渋谷区 渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ

    関連案件

    転職ノウハウ

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