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Offers Magazine編集部

Offersでは、ユーザーに信頼される高品質なWEBメディアを提供することを目指しています。私たちの編集部チームは、実際のユーザーの声に耳を傾け、業界に精通した専門家の知見を活かしながら、コンテンツポリシーに基づいた価値あるコンテンツを制作しています。■許認可:有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可・有料職業紹介事業:13-ユ-310171)

執筆記事・インタビュー記事

【2024年11月】採用支援サービスの選び方とは?成功事例も含めて紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。企業が求める人材を効率的に採用するためには、適切な採用支援サービスを選ぶことが不可欠です。2024年に向けて、フルリモートや副業の受け入れが進む中で、どのよ...

【2024年11月】採用広報とは?企業の魅力を伝える戦略を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。今回の記事では、採用広報の重要性と、その効果的な戦略について詳しく解説します。特にエンジニア市場において、競争が激化する中で自社の魅力をどう伝えるかが成功の...

【2024年11月】採用広報で中小企業が直面する課題とは?成功に導く具体的な方法を紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。 中小企業にとって、優れた人材を確保することは、競争が激化する市場での成長と持続可能性を確保するために不可欠です。そのためには、効果的な採用広報が必要です...

【2024年11月】採用広報の上手い企業の特徴とは?戦略と事例を徹底紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用市場が厳しさを増す中、企業が優秀な人材を引きつけるためには、効果的な採用広報が不可欠です。本記事では、成功した企業の採用広報の事例を紹介し、どのようにし...

【2024年11月】採用広報の手法は何がある?基礎知識から効果的な取り組みを解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用広報は、企業が魅力的な人材を獲得するための重要な戦略です。特にエンジニアや専門職の採用においては、優れた広報手法が必要不可欠です。この記事では、採用広報...

【2024年11月】採用広報の事例を徹底分析!効果的な手法を紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。今回は、採用広報の手法について深掘りし、最新のトレンドや成功事例を通じて具体的なアプローチを紹介します。企業の成長において人材の質は非常に重要であり、採用広...

【2024年11月】採用広報にSNSを効果的に活用する方法を解説!企業の魅力を引き出す戦略とは?

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。今回は、採用広報におけるSNSの活用法について詳しく解説します。SNSは、今や多くの企業にとって重要な採用ツールとなっています。特に、エンジニア市場において...

【2024年11月】採用広報にnoteを活用する方法とは?効果的な情報発信のポイントを紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用活動がますます競争の激しい時代に突入しています。企業が求める人材を見つけるためには、効果的な採用広報が不可欠です。特に、noteを活用した情報発信は、候...

【2024年11月】採用広報におけるKPIの重要性とは?設定方法と効果を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用広報は、企業が求める人材を引き寄せるための重要な手段です。特に、明確なKPI(重要業績評価指標)を設定することにより、採用活動の効果を可視化し、戦略的に...

【2024年11月】採用広報の戦略的に活用する方法とは?目的と手法を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。この記事では、中小企業における採用広報の重要性と成功事例を通じて、優秀なIT人材を引き寄せるための具体的な戦略や方法を解説します。特に、限られたリソースで最...

【2024年11月】採用見送りとは?通知方法と適切な対応を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用活動は企業と求職者の大切な出会いの場です。しかし、全ての候補者を採用することはできず、時には採用見送りの決定を下さなければなりません。この記事では、採用...

【2024年11月】採用決定の基本的な流れと注意点は?効率的な採用活動のコツを解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。今月は採用決定の過程について詳しく解説します。採用は企業の成長に直結する重要なプロセスですが、正しい手順を踏まないと選考ミスや人材のミスマッチを招く可能性が...

【2024年11月】採用計画書の作成手順と活用法は?エクセルでの管理法も解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用計画書は、効果的な人材獲得を実現するための重要なツールです。計画書を作成することで、企業の採用方針や戦略を明確にし、必要な人材をターゲットにした活動を行...

【2024年11月】採用計画の立案方法とは?フルリモートや副業戦略を紹介

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。2024年の採用市場は、フルリモートや副業の普及により大きく変化しています。企業が求めるスキルや働き方も多様化しており、採用計画を立てる際にはこれらの要素を...

【2024年11月】採用計画の立て方を知ろう!企業成長を支える戦略を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用計画を立てることは、企業の成長を支える重要な要素です。特にエンジニア市場では、優秀な人材の確保が競争の激化を招いています。この記事では、効果的な採用計画...

【2024年11月】採用計画テンプレートの活用方法とは?採用活動をスムーズに進行する方法を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。企業が求める人材を獲得するためには、明確な採用計画が不可欠です。特にエンジニア市場は競争が激しく、適切な人材を見つけ出すには戦略的なアプローチが求められます...

【2024年11月】採用業務支援で効率化する採用活動。サービスの種類と特徴を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用業務支援サービスは、企業にとって人材採用の効率を高める重要なツールです。しかし、どのサービスを選ぶべきか、またその特徴や費用感を理解している企業はまだま...

【2024年11月最新】採用業務の効率化が企業成長を促進!ツール活用のメリットを解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。近年、採用業務の効率化が企業の成長に不可欠な要素となっています。特に、IT業界においては優秀なエンジニアやデザイナーの確保が競争力を左右します。そこで本記事...

【2024年11月最新】採用強化に効く!採用力を高める戦略的アプローチを解説します

30秒でわかる!この記事まとめ 採用難を打破するための実践的アプローチとして、ターゲット人材の明確化、求人情報の最適化、面接プロセスの改善、柔軟な働き方の導入が重要 副業やフルリモート採用、スカウト採用の具体的事例を通じて、優秀な人材を確保する戦略を紹介 採用戦...

【2024年11月最新】エンジニア採用の基準作り方とは?優秀な人材を見極める方法を解説

こんにちは。エンジニア、PM、デザイナーの副業・転職採用サービス「Offers(オファーズ)」のOffers Magazine編集部です。採用基準の明確化は、企業にとって非常に重要な要素です。特にエンジニア市場では、自社にフィットする人材を見つけるための基準をしっかりと定める必要があります。こ...

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