「中小企業向けSAP Business One」新規導入において中心メンバーで業務を行って頂きます。担当頂きたいフェーズは以下となります。 ・Fit&Gap分析:要件定義にてヒアリングしたユーザ要件に対してSAP Business One標準機能での実現可否を判断、アドオン開発との切り分けを実施。 ・データ移行:決定した移行方針に従い、移行計画書の作成およびお客様サイドの移行データ作成をサポート。
【教育・外部研修について】 ・社内にSAP環境が整っているため、自由にSAP開発および標準カスタマイズの知見を広げて頂くことが可能です(その他、eラーニングを利用いただくことも可能です)。また、新技術や新製品の技術習得における外部研修は会社負担にてご参加頂けます。 ・スキルレベルに合わせてリーダークラスや中堅社員とプロジェクトに参画し、現場でのサポートおよび技術習得を図っております。
【魅力】 ・資格を取得すると資格によって月額給与に毎月加算されます。(資格によって5千円~3万円)また住宅手当、家族手当も充実。 ・中途採用多数活躍/管理者の70%が中途採用メンバーです。新卒と中途の垣根はありません。 ・残業は全社平均で毎月20時間程です。また水曜日をノー残業日に設定する等のプライベートの充実も推奨しています。
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簡単1分登録(無料)・中小企業向けのERPシステム導入経験
【歓迎】 ・中小規模ERPシステムの海外導入経験 ・海外の商習慣の知識
【東証スタンダード上場/設立から約40年以上の歴史を誇る老舗の独立系SIer】 同社は、大規模案件を直にエンドユーザーから案件を引き受けています。大手企業を中心に、金融業界をはじめ、メーカー、サービス事業者等、多彩な分野に高度なシステム及びソリューションサービスを展開。直近では、大手企業を中心に、金融業界をはじめ、メーカー、サービス事業者等、多彩な分野に高度なシステム及びソリューションサービスを展開しています。
■システムインテグレーション事業 システム導入のコンサルティングから、設計開発、アフターフォローまでをトータルに手がけております。企業活動そのものを支えるシステムを構築/運用することで、クライアントの情報戦略のパートナーとしての役割を果たしております。 ■ERPソリューション事業 SAP社のアプリケーション導入支援を手掛けております。各企業の業務や事情に合わせて導入コンサルティングやカスタマイズを行っております。 ■インフラ構築事業 要件定義、設計等の上流工程から、構築後の運用保守まで、クライアントをサポートしております。
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