株式会社GEEKLY給与・報酬：年収 800万円〜1,100万円想定稼働時間：10:00 〜 19:00
雇用形態：正社員勤務地：オフィス
お願いする業務
【職務内容】 新規に立ち上げるクラウドインフラ組織のエンジニアリング部門のリードエンジニアを担っていただきます。 お客様のクラウド戦略に対して、最適なクラウド提案・クラウドシフト・継続的な改善活動と一連で行う組織のなかで、リードエンジニアとしてチームを引っ張っていただきます。新組織ではありますが、既存のデータプラットフォームチームにもクラウドインフラを担って頂いるメンバーもいることから、他のユニットとのコラボレーション案件対応やクラウドベンダーアライアンスなどからスタートしていただくことを想定しております。 チームメンバーの採用も早々に予定していることから、入社後はメンバー採用やチームビルディングも行っていただきます。重要性・必要性が高まる中での専門組織立ち上げというフェーズに関わっていただく点もやりがいが大きいポジションです。
【具体的には】 ・クラウドコンサルティング ・プロジェクトマネジメント ・Azure、AWS、GCPの設計、構築 ・Azure、AWS、GCPの運用設計、運用、改善活動 ・チームビルディング ・セミナー講演 ・社内勉強会講師 など
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簡単1分登録（無料）採用に関する条件
雇用形態
正社員
給与・報酬
年収 800万円〜1,100万円
想定稼働時間
10:00 〜 19:00
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休二日制（土日祝）有休入社初年度から20日間付与(按分付与)
必須条件
【必須】 ・エンタープライズ向けのパブリッククラウドの3年以上のインフラ設計・構築・運用経験(AWS/Azure/GCP/OCI) ・プロジェクトマネジメントの3年以上の経験
【歓迎】 ●AWS/Azure/GoogleCloud/OracleCloudなどのパブリッククラウドを理解し最適なアーキテクチャデザインの提案ができる方 ●顧客対応経験/上流経験 ●業務系または情報系システムの設計・開発経験 ●AWS認定/GoogleCloud認定／MicrosoftAzure認定 ●リーダー／マネジメント経験(スケジュール管理、見積もりなど)
社内制度（待遇・福利厚生）
保険:
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
諸手当:
通勤手当 残業手当 従業員持株会(奨励金+20％)、育児・介護休業制度 在宅勤務環境整備一時金の支給 光熱費補助 出産育児一時金 産前産後休暇・育児休業 出産お祝い金
勤務地
オフィス
サービス内容について
【東証プライム上場グループの中核企業／データ活用のパイオニア：DX推進支援のプロフェッショナル集団】 同社は、データ活用のプロフェッショナル集団/東証プライム上場グループ(アバントグループ：売上187億円、資本金約3億円、従業員数は約1200名規模)の中核企業です。近年ではビッグデータ、クラウド、AI、IoTを活用した事例も増加し、顧客のDX推進を支援する立場にスコープを拡張しています。顧客の大半は大手企業となっており、30年以上データ活用領域に特化してきたナレッジ／市場からの信頼が強固な経営基盤を支えています。
【同社支援実績：顧客は日本を代表するナショナルクライアント】 ・小田急電鉄 経営ビジョン実現に向け推進するDXにおいて、データ分析基盤を構築し、事業部門の自律的なデータ活用を支援 ・ヤマハ 中期経営計画を支えるDX推進において、現場の意思決定や行動変革の促進を目的としたデータドリブン人材育成に貢献
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