企業事例
人材のミスマッチは「トライアル採用」で防ぐ！エンジニア組織こそ副業人材を活用するべき理由とは【対談記事】
依然、採用倍率が高い状態の続くエンジニア市場。 “超”売り手市場において、採用活
シンプルフォーム株式会社
諏訪間 健
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監修者
諏訪間 健
シンプルフォーム株式会社
2018年株式会社サーキュレーション入社。IT業界担当のプロシェアリングコンサルタントとして、数十社への経営改革プロジェクトを担当後、2021年にマザーズ上場を経験。その後IS組織の立ち上げ期を経て2022年2月より現職。1人目人事として中途採用・人事制度策定・文化醸成等の企画運用を担っている。
