ユーザー数140万人以上のヘルスケアアプリ「harmo」Webアプリエンジニア
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アプリエンジニア

ユーザー数140万人以上のヘルスケアアプリ「harmo」Webアプリエンジニア

harmo株式会社harmo株式会社
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給与・報酬:年収 600万円〜900万円想定稼働時間:09:00 〜 17:30
雇用形態:正社員勤務地:相談の上決定する

現状と課題

私たちのやりたいこと・立ち向かっている社会課題

医療ヘルスケアの業界では製薬企業や病院を始めとして急速にDx化が進んでいますが、未だに一人ひとりのデータを複合的に利活用できるサービスは黎明期です。 おくすり手帳や母子健康手帳は未だに紙管理が9割を占めており、診察券もまだカードで管理されています。

つまり、まだ伸びしろが相当残っているということでもあります。 ワクチンケアのユーザーは現在は100万人です。 おくすり手帳単体のユーザー数は現在は40万人ですが、23年には100万人、25年には300万人、30年には1,000万人を目指しています。

お薬服薬のデータや、ワクチンデータもバイタルなどのヘルスケアデータなどとの連携や利活用も進めていき、製薬企業と医療機関、自治体などを一人ひとりに繋げていくコミュニケーションプラットフォームを創り上げていきます。

グループ全体では既に21年の時点で90億の売上を生み出しましたが、25年にはharmo単体では12億以上の売上を目指しています。

プロダクトの開発体制

 現在はフロントエンドチームは正社員2.5名、業務委託4名おりますが、Webアプリはo→1ベースで開発しているため、もう一名Webアプリエンジニアが必要となっています。  他にもバックエンドは正社員4.5名、業務委託3名体制です。ネイティブアプリエンジニアは正社員1名、業務委託4名体制です。

プロダクトの課題

 Webアプリはゼロから生み出しているので、技術選定から始めています。また、新たに加えるユーザー向けの新規機能実装や、新たなプロダクトR&Dも予定しており、基盤開発と新規機能実装、新規プロダクト開発を順次予定しています。

キャリアプラン

Webアプリの言語はTypeScriptですが、バックエンドの言語もTypeScriptで統一していますから、フルスタックも容易です。 私たちエンジニア組織は20年に立ちあがったばかりの新しいチームです。それ故にキャリアプランは自由で、技術選定なども「ユーザー目線」で実施できます。チームの仲も良く、創業メンバーとしての貴重な経験を得ることが出来ます。

harmoには

大切なひとを、もっと大切にできるように かけがえのない大切なひとが、自分らしく生きていけるように そのための仕組みを、みんなでつくる

という存在意義があります。

また、harmoの名前の由来には 「Harm zero(苦痛を無くす)」「harmony調和)」 という意味や、ロゴには子供の頭をなでている親子というイメージが含められています。 これらの意味、理由もプロダクトにも込めていきたいと考えています。

お願いする業務

お任せすること

私たちシミックグループは、テクノロジーを活用したヘルスケアの領域に参入していきます。 その技術開発を担うエンジニアリング組織の、次期リーダーとしてご活躍いただきたい と考えています。

シミックグループの持つ多くのリードをもとに、さまざまなビジネスの仮設検証を重ね、 一緒にヘルスケアの常識を変えていきましょう!

主に担当していただくこと

以下のいずれにもかかわっていただきます ### プロダクト 電子おくすり手帳harmoの開発 電子お薬手帳を基盤としたPHRで国内最大級の利用者数(ユーザー40万人、10,000軒以上で利用実績あり)のいるharmoサービスのiOSアプリ、Androidアプリ、Webアプリの開発を行います。 Webアプリは医療機関向けに新システムを作成しており、2022年秋頃には完成し、その後はユーザーの意見を吸い取りながら新規機能を実装していく予定です。

  • harmoで開発している、薬局向け、患者向けのAndroid、Webアプリケーションの開発/強化
  • 医療機関向けWebアプリケーション リニューアル/新規機能実装、拡張
プロダクト ワクチンケアharmoの開発
  • harmoの特徴を活かし、お薬手帳以外のデータを管理する日本初の社会実験と商用化を実施します
  • 医療機関向けFlutter アプリケーションの実装に関わる各種DB,API,アルゴリズムの検討を行います
環境と開発ポリシー

エンジニア間で安定したコードを連携し、スピーディーに開発し、患者様へ安定したサービスを提供することをポリシーとしているため、TypeScriptをフロントとバックエンドで導入しています。

AndroidとiOSについてはFlutterの導入をしています。

安定して高い品質。エンジニア間のコミュニケーション円滑化。スピーディーな開発を実現することを目標として、レガシーシステムの一新を進めつつも、あらたなサービスに対応した言語開発などにも関わっていけます。

開発環境
Webアプリ
  • TypeScript
Android
  • Kotlin
  • Flutter
iOS
  • Swift
  • Flutter
バックエンド言語
  • TypeScript
OS
  • Linux
  • Android
  • iOS
フレームワーク
  • express
  • Next.js
  • Node.js
  • React
  • Electron
インフラ
  • サーバーレス(ECS on Fargate)
  • Lambda
  • Aurora(MySQL)
サイト
  • Jira
  • GitHub
  • Slack
開発手法
  • アジャイル
  • チケット駆動
  • クリーンアーキテクチャー
ライブラリ
  • サーバーレス
DB
  • MongoDB
  • Redis
働く人-チームメンバー-
直近で入社された方へのインタビュー

https://www.wantedly.com/companies/cmic-holdings2/post_articles/382256

エンジニアの働く環境や仕事内容について

https://www.wantedly.com/companies/cmic-holdings2/post_articles/303417

働く環境

Wellbeingに基づき、皆が幸せに働ける職場環境を目指しています

  • テレワーク制度あり(フルリモート要相談)
  • 残業少ないです(月10時間前後)
  • Slackでのやり取り
  • 私服で勤務OK。音楽聞きながらも業務可能
  • 仮眠OK
  • 副業可能 ブログ執筆 or スピーカー登壇など可能
  • 浜松町オフィス 広いエンジニア席を増席予定
  • 山梨県 南アルプス近辺にブランチ増築予定
  • 職域食堂あり
  • 高速無線LAN環境
  • 浜松町駅近く(雨でも濡れません)
  • コーヒー/水/お湯無料

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弊社の下記特徴に魅力を感じる方
この仕事を通して得られる経験
  • データ分離、個人情報保護、医薬系知識、ビッグデータ、NFC Felicaのスキルが身につきます
  • 希望の場合は、PdM、EM、TL、フルスタックエンジニアも柔軟に目指していただけます
  • すべてのコミットに対して、自動的にCIが実行されます
  • コードレビューを受けるので良い書き方学べます
  • 社内勉強会は不定期で実施しています
  • 社費で技術書購入可能(月5冊まで)
  • 社費でカンファレンスへの参加可能
向いている人
  • ヘルスケアテクノロジーにこれから関わっていきたい方
  • 0から1を産み出すビジネスサイドの仕事にも興味のある方
  • 新しい取り組みの社会実験に興味がある方
  • 個人情報に配慮した情報管理システムの汎用化に興味がある方
  • リーダーやプロジェクトマネージャーに興味がある方
  • ワークライフバランスを考えて働いていきたい方

上記いずれかにあてはまる方、一緒に成長していきませんか?

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技術スタック

フロントエンド

  • React
  • Next.js
  • TypeScript

バックエンド

  • Redis
  • MongoDB
  • MySQL

アプリ

  • Electron
  • Swift
  • Kotlin
  • Flutter

デザイン

  • Figma
  • Adobe Xd

インフラ・ミドルウェア

  • BigQuery
  • Firebase
  • AWS
  • ECS

コミュニケーション

  • Slack
  • GitHub
  • Jira

採用に関する条件

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 600万円〜900万円(給与は経験能力等を考慮し、当社規定により優遇します/相談可/昇給:年1回(1月)/賞与:年2回(6月・12月/標準評価時4.2ヶ月分)/3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・処遇は本採用後と同一です。)

想定稼働時間

09:00 〜 17:30(実働7.5時間 休憩:1時間/残業:チームの月平均残業時間は25時間ほどです。/フレックス勤務制度あり(コアタイム11:00~15:00))

休日・休暇

- 完全週休2日制(土・日) - 祝日 - 年末年始 - リフレッシュ休暇 - 慶弔休暇 - 年次有給休暇 - 育児・介護休業等

必須条件

  • Next.js、TypeScript の利用経験
  • Java:3年以上の経験
  • Webアプリのリリース経験をお持ちの方
  • TypeScriptもしくはJavaいずれかの経験をお持ちの方(※Javaのみの経験でも、Electronのご経験があれば大歓迎です)

歓迎します✨

  • Electron:1年以上の経験
  • Electronのご経験をお持ちの方

社内制度(待遇・福利厚生)

- テレワーク可能 - 各種社会保険完備 - 従業員持株会 - 各種保養所 - 介護支援制度(時短勤務) - 育児支援制度(育休取得促進制度) - チャレンジ休暇(大学などに進学する際の休職制度) - ケアリーブ - ケアフレックス - 時短勤務 - 時差通勤 - 子の看護休暇等 - 企業型確定拠出年金 - 団体総合生活保険、他 ## 喫煙場所状況 - 屋内全面禁煙 - 執務内エリア全面禁煙  - 建物内共有喫煙室あり - 敷地内喫煙エリアあり(屋外)

勤務地

相談の上決定する

サービス内容について

日本の新薬開発の8割に関わる実績

シミックグループは日本の新薬開発の8割に関わり、製薬バリューチェーンを全てカバーする世界唯一の企業です。 そして、日本はいま、個人のヘルスバリューを高めるために新たな挑戦のステージに入っています。 そこで薬歴データとワクチンデータを有する「harmo」とシミックグループの新薬開発ノウハウを結集した新たな薬の経験を再デザインし、個々人に寄り添うヘルスケアを実現しようとしています。

電子お薬手帳を基盤としたPHR(Personal Health Record)

2019年6月にソニー株式会社よりharmo(ハルモ)ブランドを付して運営する電子お薬手帳を基盤とするPHR(Personal Health Record)サービスをし、21年10月にはharmo株式会社として独立しました。

本事業については、全社的なプロジェクトとして位置付けており、サービスの拡大及び付加価値の創出を目指して取り組んでいます。

創設時の想いについてはこちらの記事もご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/cmic-holdings2/post_articles/359752

なぜPHRを推進するのか
少子高齢化の進展に伴い、 ヘルスケア・コストの継続的な上昇が見込まれています 。

社会保障給付の見通しでは、2018年の約50兆円近い医療・介護費(医療:39.2兆円、介護:10.7兆円)は2025年には約63兆円(医療:約47兆円、介護:約15兆円)に登るとも推計されております。 また、75歳以上では一人当たりの年間医療・介護費が急増するとともに、平均寿命は男性79.5歳、女性86.3歳に対して、健康寿命※は男性70.4歳、女性73.6歳とその差が約10年間あるといわれています。

平均寿命と健康寿命ともにポジティブな影響をもたらす

このような超高齢化時代のヘルスケア・コストの抑制策には、ハード面(薬・デバイス)の充実だけでなく、ソフト面(好きなこと、個人的なミッション、社会的結びつきなど)での充実が必要であるといわれており、一人一人の「生きがい」が平均寿命、健康寿命ともにポジティブな影響をもたらすという研究成果も発表されています。

ヘルスケア・コストの抑制

シミックグループでは、これまでの医薬品開発支援から、個々人に寄り添うことで、個々人にとって必要とされるサービスを提供することにより、人々の健康寿命の延伸に寄与していき、結果としてヘルスケア・コストの抑制に寄与することで、次世代の必要とされる社会インフラを残すことに貢献します。

将来、世界中で同様の課題が発生するのは明らかであり、この取り組みを通じて世界の模範となるモデルケースを創出することに挑戦していきます。

選考フロー

  • エントリーシート
  • 1次面接
  • コーディングテスト
  • 2次面接
  • 3次面接

リラックスしてお越しください。 面接は双方の理解の場と考えております。 エンジニア同士の相性も確かめて頂きたいので、カジュアルなお話の場とさせて頂いています。

※全てリモートでの選考可能です ※ご希望の方にはカジュアル面談からのスタートも可能です。 ※ポジションによってフローは異なる場合がございます。

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harmo株式会社

https://www.cmicgroup.com/corporate/group/harmo/

所在地

105-0023 東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング